招聘崗位

招聘人數(shù)

工作地點(diǎn)（人數(shù)）

營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

2

晉中（2）

崗位職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)方向，帶領(lǐng)客戶(hù)經(jīng)理拓展資源、尋找客戶(hù)，發(fā)展業(yè)務(wù)，完成團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；督導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常工作，對(duì)下屬客戶(hù)經(jīng)理的績(jī)效管理工作做出評(píng)價(jià)；同時(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)。應(yīng)聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行正副行長(zhǎng)工作經(jīng)歷；熟悉銀行全面業(yè)務(wù)；熟悉運(yùn)用商業(yè)銀行本外幣表內(nèi)外授信業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；客戶(hù)資源豐富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀。

授信審查人員

2

太原（2）

崗位職責(zé)：根據(jù)國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、法律法規(guī)及本行的信貸政策，審查各類(lèi)對(duì)公信貸業(yè)務(wù)的合法合規(guī)性，授信業(yè)務(wù)資料的真實(shí)性、完整性和有效性；依據(jù)信貸業(yè)務(wù)資料以及對(duì)公客戶(hù)的具體經(jīng)營(yíng)狀況，分析信貸業(yè)務(wù)中存在的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)，作出獨(dú)立判斷和風(fēng)險(xiǎn)揭示，提出明確的審查意見(jiàn)；盡忠職守，盡職審查，具備較好的審查能力、工作效率及服務(wù)意識(shí)。應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，1年以上信貸審查崗位工作經(jīng)歷；精通所聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉信貸管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉商業(yè)銀行現(xiàn)行的信貸管理體系、業(yè)務(wù)品種和操作程序等； 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較好的組織協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力；具備5年以上授信審查審批崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，條件可適當(dāng)放寬。

風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理

2

太原（2）

崗位職責(zé)：能夠指導(dǎo)、督促各機(jī)構(gòu)開(kāi)展貸后檢查、預(yù)警和風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)工作，能對(duì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)分析，做出獨(dú)立判斷和風(fēng)險(xiǎn)揭示，提出明確的風(fēng)險(xiǎn)管理、化解意見(jiàn)和風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)意見(jiàn)；對(duì)各機(jī)構(gòu)的授信業(yè)務(wù)（公司、零售）及非信貸業(yè)務(wù)（金融市場(chǎng)和債務(wù)融資工具等業(yè)務(wù)）和風(fēng)險(xiǎn)管理工作開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查，能夠獨(dú)立完成檢查報(bào)告，督促、指導(dǎo)各分支機(jī)構(gòu)落實(shí)整改措施；負(fù)責(zé)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)檢查結(jié)果，為風(fēng)險(xiǎn)管理政策制定及調(diào)整提供反饋信息；參與、協(xié)助各機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理與風(fēng)險(xiǎn)檢查工作的考核，監(jiān)督、指導(dǎo)重大問(wèn)題整改情況；能夠獨(dú)立完成對(duì)重大案件、突發(fā)事件及舉報(bào)事件的核查、上報(bào)，提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和化解意見(jiàn)，配合進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)化解工作；盡忠職守，盡職檢查，具備較好的風(fēng)控能力、工作效率。應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)板塊相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；精通所聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉商業(yè)銀行現(xiàn)行的信貸管理體系、業(yè)務(wù)品種和操作程序等；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較好的組織協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力；具備5年以上風(fēng)險(xiǎn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，條件可適當(dāng)放寬。

公司客戶(hù)經(jīng)理

13

　太原（3）、晉中（3）、長(zhǎng)治（4）、朔州（3）

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)開(kāi)拓與營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)，根據(jù)支行/部門(mén)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與任務(wù)要求制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃與客戶(hù)拜訪(fǎng)計(jì)劃，并組織實(shí)施，達(dá)成年度任務(wù)目標(biāo)；掌握轄區(qū)客戶(hù)結(jié)構(gòu)，確定目標(biāo)市場(chǎng)，了解、挖掘、滿(mǎn)足客戶(hù)的金融需求；能夠?qū)⒍喾N金融產(chǎn)品有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，增加客戶(hù)對(duì)我行的綜合貢獻(xiàn)；根據(jù)客戶(hù)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r及變化，對(duì)客戶(hù)的信用風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、預(yù)警和控制，具有合規(guī)意識(shí)和能力，防范操作風(fēng)險(xiǎn)。應(yīng)聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上銀行營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉銀行信貸相關(guān)知識(shí)和金融產(chǎn)品，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制操作與抵押登記的辦理程序，了解銀行會(huì)計(jì)、結(jié)算工作程序；能獨(dú)立完成公司金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品的申報(bào)材料和文案工作；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力；業(yè)績(jī)能力優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

產(chǎn)品經(jīng)理（投行方向）

3

太原（3）

崗位職責(zé)：能夠開(kāi)展宏觀經(jīng)濟(jì)、政策、市場(chǎng)、同業(yè)、客戶(hù)信息跟蹤、收集與調(diào)研，確定所轄產(chǎn)品市場(chǎng)、客戶(hù)、行業(yè)與地區(qū)定位，制定所轄產(chǎn)品的中長(zhǎng)期規(guī)劃與年度計(jì)劃，并及時(shí)根據(jù)宏觀政策和市場(chǎng)環(huán)境變化，進(jìn)行產(chǎn)品動(dòng)態(tài)分析，提出營(yíng)銷(xiāo)策略，制定經(jīng)營(yíng)方案；能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)，推進(jìn)所轄產(chǎn)品的流程、功能、方案的屬地化改良，推動(dòng)產(chǎn)品不斷提升市場(chǎng)適應(yīng)性；能夠制定所轄產(chǎn)品整體推廣方案，牽頭開(kāi)展市場(chǎng)策劃與宣傳推廣，并負(fù)責(zé)組織所轄產(chǎn)品培訓(xùn)，加強(qiáng)分行對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度、熟悉度和把握度；能夠根據(jù)關(guān)鍵客戶(hù)需求設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)解決方案，支持客戶(hù)經(jīng)理產(chǎn)品銷(xiāo)售與跟蹤；并協(xié)調(diào)各方資源，推動(dòng)公司銀行產(chǎn)品的交叉銷(xiāo)售和組合營(yíng)銷(xiāo)，按照不同崗位職責(zé)要求承擔(dān)落實(shí)相關(guān)營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)；負(fù)責(zé)跟蹤、評(píng)估所轄產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)效果與客戶(hù)反饋，擬定和調(diào)整業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法和操作規(guī)程，進(jìn)行產(chǎn)品咨詢(xún)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開(kāi)展產(chǎn)品規(guī)范運(yùn)作檢查監(jiān)控，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)產(chǎn)品規(guī)范經(jīng)營(yíng)。應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；熟悉投資銀行/金融市場(chǎng)產(chǎn)品的流程、功能及方案，具有市場(chǎng)策劃和拓展、產(chǎn)品創(chuàng)新和統(tǒng)籌推動(dòng)能力,適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；邏輯思維能力和分析研究能力強(qiáng)，具有良好的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言溝通和文字組織能力，熟練使用OFFICE等各類(lèi)辦公軟件。

產(chǎn)品經(jīng)理（金融市場(chǎng)方向）

2

太原（2）

崗位職責(zé)：能夠開(kāi)展宏觀經(jīng)濟(jì)、政策、市場(chǎng)、同業(yè)、客戶(hù)信息跟蹤、收集與調(diào)研，確定所轄產(chǎn)品市場(chǎng)、客戶(hù)、行業(yè)與地區(qū)定位，制定所轄產(chǎn)品的中長(zhǎng)期規(guī)劃與年度計(jì)劃，并及時(shí)根據(jù)宏觀政策和市場(chǎng)環(huán)境變化，進(jìn)行產(chǎn)品動(dòng)態(tài)分析，提出營(yíng)銷(xiāo)策略，制定經(jīng)營(yíng)方案；能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)，推進(jìn)所轄產(chǎn)品的流程、功能、方案的屬地化改良，推動(dòng)產(chǎn)品不斷提升市場(chǎng)適應(yīng)性；能夠制定所轄產(chǎn)品整體推廣方案，牽頭開(kāi)展市場(chǎng)策劃與宣傳推廣，并負(fù)責(zé)組織所轄產(chǎn)品培訓(xùn)，加強(qiáng)分行對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度、熟悉度和把握度；能夠根據(jù)關(guān)鍵客戶(hù)需求設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)解決方案，支持客戶(hù)經(jīng)理產(chǎn)品銷(xiāo)售與跟蹤；并協(xié)調(diào)各方資源，推動(dòng)公司銀行產(chǎn)品的交叉銷(xiāo)售和組合營(yíng)銷(xiāo)，按照不同崗位職責(zé)要求承擔(dān)落實(shí)相關(guān)營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)；負(fù)責(zé)跟蹤、評(píng)估所轄產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)效果與客戶(hù)反饋，擬定和調(diào)整業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法和操作規(guī)程，進(jìn)行產(chǎn)品咨詢(xún)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開(kāi)展產(chǎn)品規(guī)范運(yùn)作檢查監(jiān)控，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)產(chǎn)品規(guī)范經(jīng)營(yíng)。應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；熟悉投資銀行/金融市場(chǎng)產(chǎn)品的流程、功能及方案，具有市場(chǎng)策劃和拓展、產(chǎn)品創(chuàng)新和統(tǒng)籌推動(dòng)能力,適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；邏輯思維能力和分析研究能力強(qiáng)，具有良好的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言溝通和文字組織能力，熟練使用OFFICE等各類(lèi)辦公軟件。

零售客戶(hù)（理財(cái)）經(jīng)理

11

　太原（2）、晉中（3）、長(zhǎng)治（3）、朔州（3）

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)個(gè)人客戶(hù)及小企業(yè)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，根據(jù)支行/部門(mén)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與任務(wù)要求制定零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃與客戶(hù)拜訪(fǎng)計(jì)劃，并組織實(shí)施，達(dá)成年度業(yè)績(jī)考核要求；主動(dòng)尋找、識(shí)別和拓展客戶(hù)，建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，培養(yǎng)和推薦優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、貴賓客戶(hù)，提高客戶(hù)貢獻(xiàn)度；收集、反饋客戶(hù)需求、市場(chǎng)信息，提出銀行產(chǎn)品與業(yè)務(wù)流程優(yōu)化建議、營(yíng)銷(xiāo)方案建議，策劃參與各類(lèi)業(yè)務(wù)及創(chuàng)新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣工作；積極參與公私聯(lián)動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)，控制營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保業(yè)務(wù)的合規(guī)性。應(yīng)聘條件：年齡35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；具有2年以上個(gè)人銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉本外幣資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)操作，對(duì)個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品、銀行卡和個(gè)貸業(yè)務(wù)有較深入的理解；有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、客戶(hù)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；具有較好的市場(chǎng)資源、持有AFP、CFP資格證書(shū)者優(yōu)先；業(yè)績(jī)能力優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

綜合柜員

3

晉中（2）、長(zhǎng)治（1）

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)本外幣公司、零售業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)核算操作，有效控制風(fēng)險(xiǎn)，提高核算質(zhì)量；負(fù)責(zé)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿(mǎn)足客戶(hù)需求；負(fù)責(zé)協(xié)助維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，了解客戶(hù)需求，向客戶(hù)推薦銷(xiāo)售合適的產(chǎn)品，完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。根據(jù)總分行規(guī)章制度和外部監(jiān)管要求，辦理各類(lèi)運(yùn)營(yíng)柜面業(yè)務(wù)。應(yīng)聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；兩年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)政策制度和操作流程；具備較好的職業(yè)素質(zhì)，無(wú)不良記錄；認(rèn)真踏實(shí)，耐心細(xì)致，具備良好的服務(wù)態(tài)度和溝通表達(dá)能力；崗位能手或有技能特長(zhǎng)者優(yōu)先考慮。

合計(jì)

38