浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所公開招聘人員公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所決定采用直接考核方式面向社會公開招聘2名高層次人才�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、單位簡介
浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所:浙江省地質(zhì)勘查局下屬公益一類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助，機構規(guī)格相當于縣處級，辦公地點位于杭州市區(qū)。主要承擔全省地質(zhì)科學研究工作，相關的戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源勘查與評價方法研究和土地資源、礦產(chǎn)資源的監(jiān)督監(jiān)測等工作。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘地質(zhì)技術崗位2人，為專業(yè)技術崗位，按所需專業(yè)不同分別招聘。
招聘對象為博士后工作站出站人員。
應聘人員應符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件，以及招聘崗位具體專業(yè)條件要求，其中礦物學、巖石學、礦床學專業(yè)1人，分析化學專業(yè)1人。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1.報名。應聘人員應于公告之日起至2015年1月25日期間，發(fā)送報名電子郵件（郵件主題設為“應聘xx崗位+姓名”）到專用郵箱sdkkj68@163.com進行報名。
報名材料：填寫完整的報名表（樣式見附件）；身份證、學歷、學位等證書復印件；博士后工作站出站證明、代表性論文著作、科研成果、獲獎證明。復印件不退回。
2.資格審查。報名結束后5個工作日內(nèi)，我所根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。
（二）考核
本次招聘采用直接考核的形式。我所組織業(yè)內(nèi)專家成立招聘考核小組，開展考核工作。具體程序如下：
1.資格評估。招聘考核小組審查符合條件應聘人員相關證明、資料，經(jīng)合議后，按不超過1:3的比例擇優(yōu)確定進一步考核對象。
2.考查評議。招聘考核小組通過面談、答辯等形式，對應聘者專業(yè)能力、工作實績、學術水平和崗位匹配度進行評估，按不超過1:2的比例確定綜合考察對象。
3.綜合考察。招聘考核小組參照浙江省公務員錄用考察工作的辦法進行，并結合招聘條件要求，綜合考察應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習及工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等，出具綜合考察報告。經(jīng)我所領導班子民主評議后，各崗位按招聘人數(shù)等額確定體檢對象，或研究決定是否中止招聘。
（三）體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。
體檢環(huán)節(jié)中應聘人員如不合格，取消相關人員應聘資格，并根據(jù)考核情況另行研究決定是否安排遞補人員。
（四）公示、聘用
經(jīng)考核、體檢均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，我所按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與我所簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。
四、紀律與監(jiān)督
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：
1.浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所網(wǎng)站（http://www.zjigm.com，“通知通告”）；
2.浙江省地質(zhì)勘查局網(wǎng)站（http://www.zjdk.gov.cn,“公告欄”）；
3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn專題專欄/事業(yè)單位公開招聘）。
招聘過程相關信息一般僅在浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：
1.浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所（辦公室）：0571-85214268；
2.省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。
五、咨詢
單位地址：浙江省杭州市體育場路508號地礦科技大樓（郵編：310007）
聯(lián)系電話：0571-85214268（浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所辦公室）
電子郵箱：sdkkj68@163.com
浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所
2015年1月4日