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2014年云南省昆明市測繪管理中心招聘公告

時(shí)間:2014-6-15 15:30:35 點(diǎn)擊:

2014年昆明市測繪管理中心招聘公告

 一、單位簡介

  昆明市測繪管理中心主要負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家測繪工作方針、政策和法律、法規(guī),研究制定我市測繪行業(yè)管理辦法、規(guī)定、制度和政策,監(jiān)督檢查國家和地方測繪法律、法規(guī)的貫徹實(shí)施;組織制定我市測繪行業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃;組織全市基礎(chǔ)測繪規(guī)劃的編制和項(xiàng)目實(shí)施;協(xié)調(diào)組織全市性或我市重大測繪項(xiàng)目的實(shí)施;根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,負(fù)責(zé)全市地理信息的分發(fā)和提供;負(fù)責(zé)科技成果的應(yīng)用推廣。昆明市測繪管理中心為昆明市市政府直屬全額撥款事業(yè)單位,內(nèi)設(shè)測繪管理處、地理信息管理處和綜合處3個(gè)部門。

  二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

  (一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、具有良好的品行;

  4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

  5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  6、具有崗位所需要的其他條件。

  (二)招聘崗位及條件

  招聘崗位招聘人數(shù)學(xué)歷專業(yè)其他招聘條件

  綜合崗1國民教育大學(xué)本科及其以上學(xué)歷經(jīng)濟(jì)學(xué)年齡在35周歲以下(即1979年1月1日以后出生),具有5年以上工作經(jīng)歷;有經(jīng)濟(jì)專業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷和相關(guān)工作成果者優(yōu)先。

  地理信息崗1全日制普通高等院校大學(xué)本科及其以上學(xué)歷遙感科學(xué)與技術(shù)年齡在35周歲以下(即1979年1月1日以后出生),具有5年以上工作經(jīng)歷;有測繪專業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷和相關(guān)工作成果者優(yōu)先。

  三、招聘范圍、對象

  面向社會公開招聘符合上述條件的人員,事業(yè)單位在職在編人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

  四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

  (一)報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

  1、報(bào)名方式:本人現(xiàn)場報(bào)名。

  2、報(bào)名時(shí)間:2014年6月25日至6月27日

  上午:9:00—11:30 下午:14:00—17:00。

  3、報(bào)名地點(diǎn):昆明市測繪管理中心(昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號市級行政中心2號樓502-2室綜合處)。

  4、報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料:

  (1)《昆明市測繪管理中心公開招聘工作人員報(bào)名表》一式兩份(通過下載取得);

  (2)本人身份證、學(xué)歷證等有效證件原件及復(fù)印件1份;

  (3)本人近期1寸正面免冠照片2張;

  (4)《承諾書》1份(通過下載取得)。

  5、聯(lián)系人: 劉 晶 聯(lián)系電話:0871-63969936。

  (二)報(bào)名要求

  報(bào)考人員須從“昆明市人力資源和社會保障局網(wǎng)”等下載填寫打印《昆明市測繪管理中心公開招聘工作人員報(bào)名表》2份,各粘貼近期免冠1寸照片1張,每位考生限報(bào)一個(gè)崗位;持本人身份證、畢業(yè)證等有效證件原件和復(fù)印件1份到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場資格審查、報(bào)名。

  報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  (三)資格審查

  由昆明市測繪管理中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例,達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。

  五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

  (一)考試方法

  采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

  (二)筆試

  1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間另行通知;

  領(lǐng)取地點(diǎn):昆明市測繪管理中心(昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號市級行政中心2號樓502-2室綜合處)。

  聯(lián)系人:劉 晶 聯(lián)系電話:0871-63969936。

  2、筆試采取閉卷方式?荚嚳颇扛鶕(jù)招聘崗位專業(yè)要求分為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分。

  (1)公共基礎(chǔ)知識為:政治、時(shí)事、法律、管理、歷史、測繪相關(guān)法律法規(guī)。參考資料為張昌山主編《云南省事業(yè)單位招聘工作人員考試實(shí)用教程》(云南大學(xué)出版社發(fā)行),《中華人民共和國測繪法》、《云南省測繪條例》。

  (2)專業(yè)基礎(chǔ)知識為:

 、倬C合崗:《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》(高等教育出版社 張維達(dá)主編)、《經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)》(高等教育出版社 席西民主編)。

 、 地理信息崗:《測量學(xué)》(云南大學(xué)出版社 羅志清主編)、

  《基礎(chǔ)測繪條例》、《中華人民共和國測繪成果管理?xiàng)l例》、《云南省測繪成果管理辦法(修訂草案)》( 2009年9月25日修改)、大地測量學(xué)基礎(chǔ)及遙感原理與應(yīng)用等相關(guān)知識。

  3、考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (三)面試

  1、確定面試人員:筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按面試人選與崗位招聘人數(shù)3:1的比例,從高分到低分確定面試人選。進(jìn)入面試人選自愿放棄的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。

  2、面試采取現(xiàn)場提問的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容以綜合、專業(yè)知識為主,主要測試應(yīng)試人員應(yīng)具備的崗位基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

  3、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (四)參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

  考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證及身份證原件提前30分鐘進(jìn)入考場,禁止攜帶任何書籍、筆記、資料、報(bào)刊、草稿紙,以及各種無線電通信工具(如移動(dòng)電話)、電子記事本等電子工具。開考30分鐘后遲到的不得進(jìn)入考場,并取消其考試資格。

  六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

  (一)筆試卷面總分100分,占考試總成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請查分。

  (二)面試總分100分,占考試總成績的50%。

  (三)考試總成績按百分制計(jì)算,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試總成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請查分。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況,以面試成績高者進(jìn)入下一階段。

  (四)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績,在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

  七、考核、體檢

  (一)考核及體檢由昆明市測繪管理中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?己藘(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目可參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

  (二)在考核或體檢中不合格的人員,由昆明市測繪管理中心取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

  八、聘用

  (一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

  (二)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。無正當(dāng)理由逾期不辦理者,取消其聘用資格。

  依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同,必須由考生本人自行與原單位解除,若該合同仍然存續(xù),則取消其聘用資格。

  九、招聘紀(jì)律

  (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

  (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

  1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

  2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

  3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

  (三)公開招聘實(shí)行回避制度:

  1、凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  2、招聘單位負(fù)責(zé)人和參與招聘工作的人員在招聘工作過程中,與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公平、公正進(jìn)行的,應(yīng)當(dāng)回避。

  十、其他事項(xiàng)

  (一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

  1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

  2、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

  (二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)本簡章由昆明市測繪管理中心負(fù)責(zé)解釋。

  十一、監(jiān)督電話

  昆明市紀(jì)委監(jiān)督電話: 0871-63175458

  昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理處:0871-63192326

  昆明市測繪管理中心

  2014年6月12日

附件1:昆明市測繪管理中心公開招聘工作人員報(bào)名表.rar

附件2:2014年昆明市測繪管理中心報(bào)考誠信承諾書.rar

附件3:對違反有關(guān)規(guī)定已報(bào)名參加考試人員的相關(guān)處理措施.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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