2014年湖南省文化廳所屬事業(yè)單位公開招聘方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號）精神，湖南省文化廳所屬事業(yè)單位湖南省文物考古研究所、湖南省藝術(shù)研究院、湖南省博物館和湖南圖書館因工作需要，面向社會公開招聘工作人員。具體招聘方案如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下，湖南省文化廳成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)廳人事教育處，具體負(fù)責(zé)組織實施招聘工作。廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，堅持公開面向社會、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則，確保人員的綜合素質(zhì)。
三、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。
四、招聘崗位、計劃及要求（見附件1）
五、招聘程序
�。ㄒ唬┌l(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳（www.hnrst.gov.cn）和湖南文化網(wǎng)（www.culture.hn.cn）面向社會公開發(fā)布。
�。ǘ﹫竺麜r間、地點、方式及要求
1、報名時間：2014年4月23日—2014年4月30日（上午8：30—下午17:30，休息日除外）
2、報名地點：各招聘單位（見附件2）
3、報名方式：采取現(xiàn)場報名，每名應(yīng)聘者只能報考一個職位。
現(xiàn)場報名：請應(yīng)聘者到湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.hnrst.gov.cn）表格下載中心下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。同時攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生憑高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表報名)、職稱資格證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、近期同底彩色免冠1寸照片3張（注明姓名、報考崗位），有工作單位的須出具本單位人事部門同意報考的證明，直接到各招聘單位報名。
應(yīng)聘人員請如實填寫和提交有關(guān)信息、材料。凡因本人填報信息錯誤的自行負(fù)責(zé)；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。
�。ㄈ┵Y格審查：依據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南文化網(wǎng)公布。請自行關(guān)注湖南文化網(wǎng)發(fā)布的關(guān)于發(fā)放《準(zhǔn)考證》的通知，并按時到指定地點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
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1、開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則不低于3：1。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際可適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
2、考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的方式。按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的60%、面試占綜合成績的40%的比例合成綜合總成績。
筆試：筆試采取閉卷方式，筆試內(nèi)容主要為崗位專業(yè)知識。
不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料。
面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試人選。面試主要測評應(yīng)聘人員的學(xué)識水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和表達(dá)能力。
應(yīng)聘人員在參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件。否則不得參加筆試、面試和體檢。
設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為70分，綜合成績低于70分者，不得進(jìn)入下一程序。
考試成績在湖南文化網(wǎng)公示。
（五）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格及放棄體檢者，按應(yīng)聘同一崗位成績排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。
六、公示
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)（擬聘用人員有工作單位的，須與原單位解除人事關(guān)系并取得證明；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于 2014年8月31日前提交本人學(xué)歷學(xué)位證書）。實行試用期，試用期為3個月（應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)），試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。被聘人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)按國家政策執(zhí)行。
附件：1. 湖南省文化廳所屬事業(yè)單位2014年公開招聘職位一覽表
2. 湖南省文化廳所屬事業(yè)單位2014年公開招聘報名點聯(lián)系表
咨詢電話：0731—85286050（廳人教處）
監(jiān)督電話：0731—85286063(廳監(jiān)察室)
湖南省文化廳
2014年4月11日