按照《山西省專(zhuān)職消防隊(duì)伍建設(shè)管理辦法》有關(guān)規(guī)定和晉中市公安消防支隊(duì)《關(guān)于規(guī)范政府專(zhuān)職消防人員管理工作的通知》，結(jié)合我市實(shí)際，經(jīng)市政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制專(zhuān)職消防人員，招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)”的原則，擇優(yōu)聘用，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘崗位和名額

　　本次共招聘合同制專(zhuān)職消防人員40人，其中，合同制專(zhuān)職消防隊(duì)員30人(男性)，合同制專(zhuān)職消防文員10人(男性7人，女性3人)。

　　二、招聘對(duì)象：

　　專(zhuān)職消防隊(duì)員：具有高中及以上學(xué)歷、身高162cm以上、雙側(cè)裸眼視力4.8以上、1989年1月1日以后出生的男性。

　　專(zhuān)職消防文員：具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷、1984年1月1日以后出生的人員。

　　三、招聘條件

　　1、擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī);

　　2、身體健康，品行端正，熱愛(ài)消防工作，志愿獻(xiàn)身公安消防事業(yè)，無(wú)違法犯罪記錄;

　　3、具有介休市戶(hù)籍。

　　四、報(bào)名

　　符合報(bào)名條件的人員，請(qǐng)從“介休人事人才網(wǎng)”下載報(bào)名表，詳實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息。

　　由本人持戶(hù)口薄、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，同時(shí)交近期同底免冠一寸彩照4張，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間：2014年4月2日—3日

　　報(bào)名地點(diǎn)：介休市人才服務(wù)中心(北壇公園東側(cè)趙家堡村口)

　　五、考試

　　1、考試內(nèi)容

　　專(zhuān)職消防隊(duì)員考試內(nèi)容為：體能測(cè)試、面試。體能測(cè)試項(xiàng)目為：1000米、100米、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐。體能測(cè)試成績(jī)=測(cè)試項(xiàng)目成績(jī)之和÷4。

　　專(zhuān)職消防文員考試內(nèi)容為：筆試、面試。筆試內(nèi)容為：《行政能力測(cè)試》。

　　2、考試成績(jī)計(jì)算

　　單科成績(jī)一律采用百分制，考試總成績(jī)按體能測(cè)試(筆試)成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算，即：總成績(jī)=體能測(cè)試(筆試)成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。總成績(jī)按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2014年4月10日

　　考試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證

　　3、面試

　　面試主要測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識(shí)與技巧、舉止儀表等。

　　面試人員的確定，根據(jù)考生總成績(jī)，由高到低順序，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2比例確定面試對(duì)象。

　　面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：待定

　　六、體檢、政審

　　按個(gè)人總成績(jī)，由高到低，按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，對(duì)體檢合格者進(jìn)行政治審查。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢、政治審查不合格出現(xiàn)職位空缺時(shí)，按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。

　　同等條件下，退役士兵、具有消防行業(yè)滅火救援技能等級(jí)和從事過(guò)專(zhuān)職消防工作的人員優(yōu)先聘用。

　　七、公示

　　體能測(cè)試、筆試、面試后及時(shí)公布成績(jī)，體檢和政審合格的人員，確定為擬聘人員，并進(jìn)行公示。

　　八、用人方式及檔案管理

　　用人方式采取中介機(jī)構(gòu)勞務(wù)派遣，由勞務(wù)派遣公司與市公安消防大隊(duì)簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，招聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期間由市公安消防大隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)人員進(jìn)行管理、調(diào)派和考核，人事檔案根據(jù)本人意愿到介休市人才服務(wù)中心辦理人事代理。

　　九、聘用及聘用待遇

　　(一)應(yīng)聘者經(jīng)體能測(cè)試(筆試)、面試、體檢、政審合格、公示無(wú)異議后，確定為聘用對(duì)象，統(tǒng)一參加崗前集訓(xùn)。

　　(二)聘用人員試用期為三個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格的不予聘用。試用期考核合格的，簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年，合同期滿(mǎn)后，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作需要可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　(三)招聘人員工資每人1500元/月，并辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。工資和社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分列入市財(cái)政預(yù)算統(tǒng)一撥付。個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn)部分由個(gè)人承擔(dān)。

　　十、監(jiān)督、組織

　　為確保這次公開(kāi)招聘工作“公開(kāi)、公平、公正”，體能測(cè)試(筆試)、面試、體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)，在監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督下進(jìn)行，并公開(kāi)接受社會(huì)監(jiān)督，招聘辦公室設(shè)在市消防大隊(duì)，負(fù)責(zé)招聘相關(guān)事宜。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0354-7214776

　　監(jiān)督電話(huà): 0354-7223390

　　附：《合同制專(zhuān)職消防人員報(bào)名表.rar》下載

　　介休市招聘合同制專(zhuān)職消防人員領(lǐng)導(dǎo)組

　　二〇一四年三月二十六日

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