2014年成華區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員公告

根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發(fā)〔2011〕276號(hào)）文件精神，結(jié)合成華區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)現(xiàn)狀和發(fā)展需求，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘成華區(qū)衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員共35名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位及名額

本次公開(kāi)招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理。具體職位情況詳見(jiàn)《成都市成華區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員職位表》（見(jiàn)附件1）。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象、范圍

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中，2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2014年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格等證書；其他人員必須在原件校驗(yàn)審查前取得資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格等證書。

（二）招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

（3）符合招聘崗位確定的其他條件（詳見(jiàn)附件1）。

（4）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意（并出具原單位相關(guān)證明加蓋鮮章）。

（5）高校畢業(yè)生及非在職人員須尚未落實(shí)接收單位，關(guān)系和檔案保留在學(xué)校或各級(jí)人才交流中心（并出具相關(guān)檔案證明加蓋鮮章）。

（6）社會(huì)在職人員報(bào)名，須按人事管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報(bào)考的手續(xù)（加蓋主管部門鮮章）。

（7）本公告里年齡計(jì)算時(shí)間為：35周歲（1979年1月1日及以后出生）；40周歲（1974年1月1日及以后出生）；45周歲（1969年1月1日及以后出生）。

2.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（1）曾受過(guò)各類刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）有其他違反國(guó)家法律法規(guī)行為的；

（6）符合《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定；

（7）尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

三、報(bào)名方式及時(shí)間安排

（一）報(bào)名方式

本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)（http://www.cdpta.gov.cn，http://www.cdpta.com）。本次考試不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

1.網(wǎng)上報(bào)名2014年3月26日00:00-4月3日24:00

2.審核照片2014年3月26日09:00-4月3日17:00

3.資格審查2014年3月26日09:00-4月4日17:00

4.網(wǎng)上繳費(fèi)2014年3月26日09:00-4月7日24:00

四、報(bào)名程序

（一）網(wǎng)上注冊(cè)

報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)填寫個(gè)人基本信息，并上傳照片（已經(jīng)注冊(cè)的報(bào)考者可直接登錄報(bào)名，填報(bào)職位）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對(duì)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核，并在報(bào)考者注冊(cè)后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者需按要求重新上傳。

（二）選擇職位

照片審查合格的報(bào)考者，在網(wǎng)上選擇報(bào)考職位后如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《成都市成華區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（于報(bào)名繳費(fèi)成功后打印二份供原件校驗(yàn)時(shí)使用）的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無(wú)誤后提交。

（三）資格審查

本次考試由成華區(qū)人社局、成華區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上審查。報(bào)考者提交《成都市成華區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》后，應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢是否通過(guò)審查。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿公招全過(guò)程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考（聘用）資格，且責(zé)任自負(fù)。

（四）報(bào)名繳費(fèi)

1.繳費(fèi)方式：本次考試招聘采用網(wǎng)上繳費(fèi)，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。

2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每人每科50元。

3.繳費(fèi)確認(rèn)：繳費(fèi)完成即為報(bào)名成功，逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。除職位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。

（五）打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的報(bào)考者于2014年4月16日00:00至2014年4月18日24:00登陸成都人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄考試。

（六）報(bào)名要求

1.報(bào)考職位：報(bào)考者根據(jù)自身情況和擬報(bào)考職位的資格條件及專業(yè)要求，每人限報(bào)考一個(gè)職位。

2.信息真實(shí)：報(bào)考者應(yīng)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片負(fù)責(zé)，如不符合報(bào)考條件或填報(bào)信息不實(shí)，責(zé)任自負(fù)。

五、考試方式

本次考試采用筆試、業(yè)務(wù)考核加面試方式進(jìn)行�？偝煽�(jī)滿分為100分，筆試、業(yè)務(wù)考核和面試各按40％、30%和30%的比例計(jì)入總成績(jī)。

（一）筆試

1.筆試科目：

公共類筆試科目為：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，兩科成績(jī)各占筆試成績(jī)的50％。

衛(wèi)生類筆試科目為：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，兩科成績(jī)各占筆試成績(jī)的50％。

2．筆試時(shí)間：2014年4月19日（星期六）（具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》）。

3．筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和第二代居民身份證原件（過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件無(wú)效）。

4．本次考試為全封閉考試，開(kāi)考90分鐘內(nèi)不得提前交卷離場(chǎng)。

5.開(kāi)考比例：崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1∶3（報(bào)名人數(shù)少的個(gè)別崗位，可放寬至1∶2），未達(dá)上述比例的職務(wù)，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。崗位調(diào)減或取消情況于2014年4月11日通過(guò)成華區(qū)門戶網(wǎng)公布。已繳費(fèi)但招聘職位被取消的報(bào)考者，可于2014年4月16日17:00前憑本人第二代居民身份證到成都市人事考試中心辦理退費(fèi)，逾期不再受理。

6．政策加分：

（1）加分條件，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”以及參加成都市“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生計(jì)劃”的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿且考核合格的；大學(xué)生退役士兵。

（2）申報(bào)方式，符合加分條件的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，提供身份證原件及復(fù)印件、服務(wù)合同、服務(wù)證及所在區(qū)（市）縣出具蓋章的證明材料（內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號(hào)、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)單位、服務(wù)年限、考核是否合格）；符合加分條件的退役大學(xué)生士兵，須提供身份證原件及復(fù)印件、普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書（證明）。待報(bào)名成功后于2014年4月9日16:00前交成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科（成都市一環(huán)路東三段148號(hào)成華區(qū)辦公大樓1104號(hào)）（收取加分材料時(shí)間為上午9：00-12：00、下午13:00－16：00，節(jié)假日、雙休日除外）辦理加分手續(xù)，咨詢電話：028-84331007。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者，視為自動(dòng)放棄加分。

7．成績(jī)公布：筆試成績(jī)于2014年5月5日前網(wǎng)上公布，考生可登陸成都人事考試網(wǎng)、成華區(qū)門戶網(wǎng)查詢。

8．查分申請(qǐng)：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請(qǐng)。

（二）原件校驗(yàn)

1．校驗(yàn)通知：進(jìn)入業(yè)務(wù)考核的考生，在業(yè)務(wù)考核前進(jìn)行原件校驗(yàn)，具體名單及時(shí)間在成華區(qū)門戶網(wǎng)公布。

進(jìn)入原件校驗(yàn)人員名單，按考生報(bào)考的崗位從高分到低分以1：5的比例依次確定。原件校驗(yàn)名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績(jī)同時(shí)在成都人事考試網(wǎng)、成華區(qū)門戶網(wǎng)公布。

2．校驗(yàn)方式：原件校驗(yàn)時(shí)須提供本人有效身份證件（居民身份證、戶口簿等）原件及復(fù)印件、《成都市成華區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、報(bào)名資格條件相關(guān)證明（學(xué)歷證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、工作證明等）原件及復(fù)印件(執(zhí)外國(guó)文憑者,需同時(shí)提供國(guó)家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件)；近期1寸免冠彩色照片1張。2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生及非在職人員須出具相關(guān)檔案證明加蓋鮮章；2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2014年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等相關(guān)證書，并憑證書原件辦理聘用手續(xù)；社會(huì)在職人員須出具所在單位主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋主管部門鮮章)，并提供獎(jiǎng)勵(lì)證書或榮譽(yù)稱號(hào)證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

3．校驗(yàn)要求：原件校驗(yàn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其業(yè)務(wù)考核資格，造成損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)者，視為自動(dòng)放棄。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

4．其他：原件校驗(yàn)合格人員按照《成都市成華區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員崗位分布表》（見(jiàn)附件2），現(xiàn)場(chǎng)填報(bào)具體單位及崗位。

（三）業(yè)務(wù)考核

1．業(yè)務(wù)考核通知：原件校驗(yàn)通過(guò)者領(lǐng)取《業(yè)務(wù)考核通知書》。進(jìn)入業(yè)務(wù)考核的人員、業(yè)務(wù)考核時(shí)間、地點(diǎn)在成華區(qū)門戶網(wǎng)公布。

2．業(yè)務(wù)考核方式：業(yè)務(wù)考核由應(yīng)聘單位組織進(jìn)行，包括專業(yè)應(yīng)知、應(yīng)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)院實(shí)踐等內(nèi)容的考核。業(yè)務(wù)考核成績(jī)滿分為100分，業(yè)務(wù)考核成績(jī)?cè)诔扇A區(qū)門戶網(wǎng)公布。

3．業(yè)務(wù)考核成績(jī)計(jì)算：業(yè)務(wù)考核結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)×40%+業(yè)務(wù)考核成績(jī)×30%的分?jǐn)?shù)，按照崗位從高分到低分以1：2的比例確定進(jìn)入面試的人員。

（四）面試

1．面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書》。

2．面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分。

3．開(kāi)考比例：1:2

4．收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。

六、體檢及考察

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考察（考核）人員名單（如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序）。

（一）體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

（二）進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的、招考單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

（四）考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

七、公示

對(duì)體檢和考核合格的擬聘人員通過(guò)成華區(qū)門戶網(wǎng)公示，時(shí)間為7天。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

八、聘用及報(bào)到

（一）公示無(wú)異議并經(jīng)區(qū)人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后的擬聘人員，按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

（二）擬聘人員如系2014年畢業(yè)的普通高等院校學(xué)生需與招聘單位簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，報(bào)到時(shí)交驗(yàn)畢業(yè)證等報(bào)名資格條件中要求的證件、證明材料。

（三）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。

（四）本次招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

（五）本次招聘的工作人員工資福利待遇按國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

（六）按本公告考核招聘的專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)自愿承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，原則上須在招聘單位工作6周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。

（七）因逾期未報(bào)到和試用期不合格而缺額的不再遞補(bǔ)。

（八）新聘用人員的人事檔案關(guān)系統(tǒng)一委托成華區(qū)人才交流中心實(shí)行人事代理。

九、組織實(shí)施和紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作由成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、成華區(qū)衛(wèi)生局組織實(shí)施，成華區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）對(duì)招聘全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

咨詢電話：成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局84331007

成華區(qū)衛(wèi)生局84314122

監(jiān)督電話：成華區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）84311969

查詢網(wǎng)站：1.成都人事考試網(wǎng)(www.cdpta.gov.cn)

2.成華區(qū)門戶網(wǎng)站（www.chenghua.gov.cn）

附件：

1.2014年成都市成華區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員職位表.rar

2. 2014年成都市成華區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員崗位分布表.rar

3. 2014年成都市成華區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)下屬事業(yè)單位管理人員及專業(yè)技術(shù)人員考務(wù)問(wèn)答.rar

成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局成都市成華區(qū)衛(wèi)生局

2014年3月25日

特別提示：本次考試均未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人事考試中心、成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、成華區(qū)衛(wèi)生局無(wú)關(guān)。

 

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