為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)中心事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府第139號(hào)令)，經(jīng)河源市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　河源市環(huán)境技術(shù)中心是河源市環(huán)境保護(hù)局直屬公益二類(lèi)正科級(jí)事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理決策提供技術(shù)支持;對(duì)環(huán)境影響報(bào)告書(shū)、報(bào)告表和污染治理設(shè)計(jì)方案進(jìn)行技術(shù)評(píng)審和評(píng)估;協(xié)助市環(huán)保局開(kāi)展建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收工作;提供企業(yè)環(huán)境治理技術(shù)咨詢服務(wù);受企業(yè)委托組織突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案的評(píng)估;組織開(kāi)展部分敏感行業(yè)環(huán)評(píng)前項(xiàng)目公示;開(kāi)展環(huán)境科技交流與培訓(xùn)活動(dòng);承辦市環(huán)境保護(hù)局交辦的其他事項(xiàng)。

　　二、招聘名額及崗位

　　招聘名額：3人。招聘崗位如下：

　　三、薪酬待遇

　　招聘人員為事業(yè)單位人員編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　四、招聘對(duì)象及基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策;

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;

　　3、身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　4、符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

　　5、委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意;

　　6、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;

　　7、年齡計(jì)算以公告當(dāng)日為限。

　　有下列情形之一者不得報(bào)名：

　　受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;現(xiàn)役軍人;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

　　五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2014年4月8日-月10日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：市環(huán)保局三樓人事科(市區(qū)紅星路118號(hào))。

　　(三)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者持居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件)，以及本人近期正面免冠同版小一寸相片2張，填寫(xiě)并遞交《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，經(jīng)審核符合報(bào)名資格條件的由市環(huán)保局人事科發(fā)給準(zhǔn)考證。每個(gè)報(bào)名者只可報(bào)名一個(gè)符合招聘條件的崗位。報(bào)名時(shí)，報(bào)名者要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

　　六、考試時(shí)間和地點(diǎn)、考試方式和范圍、面試人數(shù)的計(jì)算方法、考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式

　　(一)考試時(shí)間和地點(diǎn)

　　1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

　　2、面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

　　(二)考試方式和范圍

　　1、采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方法。

　　2、考試的內(nèi)容包括招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能�？荚嚸�題和評(píng)卷由市人力資源和社會(huì)保障局委托有關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)�？荚囉墒协h(huán)保局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　(三)面試人數(shù)的計(jì)算方法

　　依筆試成績(jī)由高至低排序，按各招聘崗位的擬聘人數(shù)的1:3確定面試對(duì)象，考試人數(shù)達(dá)不到1:3的，按考試人數(shù)確定。

　　(四)最終成績(jī)的計(jì)算方法

　　筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例合成最終成績(jī)，最終成績(jī)合格線為60分。

　　(五)考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式

　　1、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府網(wǎng)站上公布考生筆試成績(jī)和參加面試人員名單。

　　2、考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。

　　3、面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府網(wǎng)站上公布考生最終成績(jī)。

　　面試資料：2014年河源市事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　七、體檢及考察

　　(一)根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選，由招考單位組織到市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　(二)體檢合格者招考單位將對(duì)其進(jìn)行政審考察，考察辦法嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　八、招聘人員名單的公布方式、咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話

　　(一)根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選，并將擬聘人員名單在河源市人民政府網(wǎng)站上公示7天，如因體檢、考察不合格出現(xiàn)擬聘職位空缺的，將按規(guī)定在考試成績(jī)合格的同職位考生中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。

　　(二)咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話：0762-3885193

　　九、辦理聘用手續(xù)

　　擬聘用人員名單經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　附件：《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.rar》

　　河源市環(huán)境保護(hù)局

　　2014年3月19日

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