根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)寧波市教育局、寧波市人力資源和社會保障局同意，寧波大紅鷹學院決定面向全國公開招聘高層次人才130名�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波大紅鷹學院是經(jīng)教育部批準設(shè)立的本科層次的普通高等學校，學院為事業(yè)單位，校內(nèi)設(shè)有信息工程學院、機械與電氣工程學院、經(jīng)濟與管理學院、外國語學院、人文學院、藝術(shù)與傳媒學院、軟件學院、基礎(chǔ)學院、高職學院、社科部、公體部等九院兩部，全日制在校大學生一萬八千人左右。學校以舉辦全日制應(yīng)用型本科教育為主，面向信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)、先進制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，逐步形成“工、經(jīng)、管、文、理多學科協(xié)調(diào)發(fā)展”的學科專業(yè)建設(shè)格局;學校積極推進質(zhì)量工程建設(shè)，以能力培養(yǎng)為主線，突出應(yīng)用性、實踐性、發(fā)展性，注重學生的個性與特長的發(fā)展，注重學生的人文素質(zhì)和創(chuàng)意、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，注重學生潛在發(fā)展能力、職業(yè)適應(yīng)能力和職業(yè)遷移能力的養(yǎng)成;為中小企業(yè)培養(yǎng)中高端技術(shù)、管理崗位所需要的高級應(yīng)用型專門人才，努力創(chuàng)建以應(yīng)用型為特征的教學服務(wù)型大學。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
詳見2014年寧波大紅鷹學院公開招聘高層次人才計劃表(見附件1)
五、招聘辦法和步驟
(一)報名與資格初審
1、報名時間：公告發(fā)布之日起至2014年10月31日止。
2、報名辦法：請將下載的報名表(見附件2)填好和個人簡歷電子稿發(fā)送郵件至dhyzhaopin08@163.com郵箱。郵件主題請標明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
3、資格初審：
應(yīng)聘人員通過資格初審后，符合招聘條件的，方可獲得資格復審資格。不符合招聘條件的，由人事處通過回復郵件的方式告知不符合的原因。
根據(jù)往年招聘情況，認定本次招聘的所有崗位為長期招聘不足的緊缺崗位，報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比達不到3：1時，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進入考試程序。本招聘信息將同期在中國高校招聘網(wǎng)(http://www.jszp.org)、中國研究生招聘網(wǎng)(www.chinaedunet.org)等網(wǎng)站發(fā)布。
通過資格初審進入復審程序的應(yīng)聘人員將由人事處電話通知本人，同時通知資格復審的時間、地點。
(二)考試
公開招聘考試采取直接面試的辦法進行，面試形式包括“單獨面試”或“試講+面試”兩種形式。招聘崗位條件為正高職稱或博士學位的，將從符合報名條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選擇應(yīng)聘人員進行面試;招聘崗位條件為副高專業(yè)技術(shù)的，學校定期組織面試。
1、資格復審
面試前，將對通過資格初審應(yīng)聘人員進行資格復審，通過資格初審人員按照電話通知在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書(學位證)、職稱證書、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復印件到指定地點進行現(xiàn)場資格復審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。
2、面試
面試主要測試報考者所報崗位的專業(yè)知識水平、教學能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等教學、科研能力。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
3、成績
在成績合格人員中，按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，面試成績相同的增加考試課目。面試成績以及參加體檢與考核人員名單將于面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在學院網(wǎng)站上公布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考核�？己瞬缓细裾咛蕴�。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站及寧波大紅鷹學院網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
(五)、聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:
寧波大紅鷹學院行政樓303室，寧波市鄞州區(qū)學院路899號，聯(lián)系電話：0574-88052286
公開招聘監(jiān)督電話：0574-88044810,18967891878
附件1：2014年寧波大紅鷹學院公開招聘高層次人才計劃表.rar
寧波大紅鷹學院
二〇一四年二月十四日
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