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2022年四川南充市林業(yè)局遴選工作人員公告

時(shí)間:2022-06-17 14:15:58 點(diǎn)擊:

 

為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)工作力量,擬公開(kāi)遴選1名綜合管理人員,F(xiàn)公告如下:

一、遴選職位

綜合管理人員1名;擬任職級(jí):一級(jí)主任科員及以下。

二、遴選范圍和條件

(一)遴選范圍

符合遴選條件的南充市內(nèi)各縣(市、區(qū))級(jí)以下機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記)且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>的工作人員,下同)。

(二)遴選條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

4.應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上,近3年年度考核沒(méi)有基本稱(chēng)職以下等次。

5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,不限專(zhuān)業(yè)。

6.年齡35周歲以下。

7.具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

8.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

9.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

年齡、工作經(jīng)歷、任職年限等的時(shí)間計(jì)算均截至報(bào)名開(kāi)始第一日。學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書(shū)應(yīng)于資格審查前取得。

具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)遴選:

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照有關(guān)規(guī)定,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、遴選程序及方式

(一)遴選報(bào)名

本次遴選采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

①報(bào)名時(shí)間:2022年6月27日—2022年6月29日(上午8:30——11:30,下午15:00—18:00),逾期不再補(bǔ)報(bào)。

②報(bào)名地點(diǎn):南充市林業(yè)局辦公室(地址:南充市順慶區(qū)玉帶北路2段47號(hào)304室)。

(二)資格審查

報(bào)名時(shí)須攜帶以下資料用于資格審查:

①本人有效身份證原件及復(fù)印件;

②有效的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;

③《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員登記表》復(fù)印件并加蓋所在單位或主管部門(mén)公章;

④近3年年度考核登記表復(fù)印件(須加蓋材料提供單位公章);

⑤《南充市林業(yè)局2022年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名信息表》(須簽署“同意報(bào)考”并加蓋有干部管理權(quán)限的主管部門(mén)公章)雙面打印,貼上照片;

⑥所在單位開(kāi)具的相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料;

⑦本人近期2寸彩色免冠證件照2張。

資格審查合格的筆試報(bào)名人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)之比不低于5:1。在報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的職位,經(jīng)市委組織部同意可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例,但最低不得低于3:1。仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,取消本次職位遴選計(jì)劃。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格審查合格人員由南充市林業(yè)局電話通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(四)考試。考試分筆試、面試,均實(shí)行百分制。綜合成績(jī)100分,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。

1.筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證,主要測(cè)試綜合能力,采取閉卷考試,不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容。報(bào)考人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,兩證不齊者不得參加考試。

報(bào)考人員可于筆試結(jié)束5個(gè)工作日以后登陸南充市人民政府網(wǎng)子站頻道:市人力資源和社會(huì)保障局“人事考試專(zhuān)欄”查詢筆試成績(jī)。

2.面試

根據(jù)考生筆試成績(jī)和遴選名額,按3:1的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單,最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試。面試實(shí)際比例達(dá)不到3:1的,符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。

實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)。面試通知書(shū)由南充市林業(yè)局另行通知領(lǐng)取?忌疵嬖囃ㄖ獣(shū)上的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書(shū)的,視為自動(dòng)放棄,由此出現(xiàn)的缺額按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ);未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄,由此出現(xiàn)的缺額不予遞補(bǔ)。

(五)考察和體檢。根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,差額確定考察對(duì)象(若綜合成績(jī)相同,面試成績(jī)高的進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)),考察對(duì)象與遴選名額之比為2:1。

1.考察組由2名以上人員組成,采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法,根據(jù)需要還可進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等,充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn),并審核干部人事檔案,對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)。未形成差額考察的職位,考察后由市林業(yè)局黨組決定考察對(duì)象是否進(jìn)入體檢。

2.根據(jù)考察情況,等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢在公務(wù)員主管部門(mén)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次遴選和選調(diào)體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。各單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄。

3.對(duì)考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,由市林業(yè)局黨組研究決定是否需要遞補(bǔ)。當(dāng)需要遞補(bǔ)時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)考察對(duì)象,進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。遞補(bǔ)人員由市林業(yè)局電話通知。因遞補(bǔ)人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

(六)公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。根據(jù)體檢結(jié)果,經(jīng)市林業(yè)局黨組集體研究確定擬調(diào)人員,并在南充市人民政府網(wǎng)子站頻道:市人力資源和社會(huì)保障局“人事考試專(zhuān)欄”進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿后,對(duì)無(wú)影響調(diào)動(dòng)相關(guān)反映的,按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的缺額,由市林業(yè)局黨組研究決定是否需要遞補(bǔ)。

四、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿遴選全過(guò)程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選條件的,取消遴選資格。

(二)報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫(xiě)本人手機(jī)號(hào)碼,并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員,不再另行通知。

(三)遴選過(guò)程中,考生須自覺(jué)按規(guī)定做好疫情防控措施。本人防疫健康碼非綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡非綠碼或新冠病毒核酸檢測(cè)呈陽(yáng)性的不得參加資格審查及考試。凡是有境內(nèi)外中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史或居住史,以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的考生,嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門(mén)疫情防控有關(guān)規(guī)定,自覺(jué)接受隔離觀察,并在資格審查及考試當(dāng)天提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(各一次),不能提供證明的視為考生自愿放棄考試資格。

(四)凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)等造成不良后果的,取消考試資格;如有違法情況,將依法追究法律責(zé)任。

咨詢電話:0817-2899710,17778660831(市林業(yè)局辦公室)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)報(bào)考者應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料,如有弄虛作假的行為,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)嚴(yán)明遴選紀(jì)律,報(bào)名者不得托人說(shuō)情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

(三)南充市紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督,有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定行為的,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話:0817-2272605。

附件1-2.doc

附件1.南充市林業(yè)局2022年公開(kāi)遴選報(bào)名及資格審查登記表

附件2.南充市林業(yè)局2022年公開(kāi)遴選報(bào)名信息表

南充市林業(yè)局

2022年6月17日

作者:文武公務(wù)員考試網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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