2017年廣州大學教師招聘工作公告

廣州大學是廣東省政府和廣州市政府重點建設的綜合性大學。學校以建設“國內一流、世界知名高等學府”為目標，目前正全面推進高水平大學建設。學校本部位于廣州大學城西南端，有大學城和桂花崗兩個校區(qū)，占地1880畝。現(xiàn)有教職工2500多人，全日制在校學生34000多人，具有本碩博多層次人才培養(yǎng)體系。

學校圍繞“建設成為國內一流、世界知名的高水平大學”的目標，大力加強師資隊伍建設，面向海內外公開招聘青年英才，為青年英才提供優(yōu)良的生活環(huán)境和事業(yè)發(fā)展平臺，誠邀海內外青年英才加盟廣州大學！

一、招聘崗位

教師崗位240個。

二、申請條件

（一）基本條件

1、師德高尚、治學嚴謹；

2、綜合素質高、有學術發(fā)展?jié)摿Γ?/P>

3、身體健康；

4、年齡：45周歲以下；

5、學歷學位條件：博士研究生畢業(yè)并獲得博士學位、海外留學歸國人員提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》）。

6、具有中華人民共和國國籍；

（二）學術條件符合下列條件之一：

1、人文社科類應聘者，以第一作者或主要作者在SCI、SSCI、A＆HCI收錄期刊上發(fā)表較高水平的學術論文1篇以上，或在學校認定的權威期刊（含一類、二類）上發(fā)表論文1篇以上，或在本專業(yè)核心學術刊物上發(fā)表質量較高學術論文3篇或以上。

2、理工類應聘者，以第一作者或通訊作者在SCI收錄期刊上發(fā)表較高水平的學術論文2篇以上，或在JCR期刊分區(qū)表二區(qū)期刊發(fā)表學術論文1篇以上。

3、藝術類和體育類應聘者，在學校認定的權威期刊上發(fā)表論文1篇以上，或在本專業(yè)核心學術刊物上發(fā)表學術論文2篇以上，或參加全國性個人美展、體育競賽獲獎前三名。

4、少數(shù)國（境）外應屆博士畢業(yè)生，如果沒有發(fā)表論文，則須對其博士論文進行海內外同行專家評審推薦或校內專家評審，并獲得一致的較好評價。

（三）專業(yè)條件

學科領域：機械工程、電氣工程、信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、軟件工程、建筑學、風景園林學、城鄉(xiāng)規(guī)劃學、土木工程、交通運輸工程、材料科學與工程、電子科學與技術、環(huán)境科學與工程、化學工程與技術、食品科學與工程、力學、數(shù)學、生物學、天文學、地理學、物理學、化學、經濟學、統(tǒng)計學、工商管理、管理科學與工程、教育學、心理學、語言學、文學、新聞傳播學、哲學、政治學、公共管理、法學、社會學、藝術學、馬克思主義理論、歷史學及其他相關學科；重點發(fā)展研究領域：智能制造，移動數(shù)據科學與工程，華南地理、環(huán)境與城市可持續(xù)發(fā)展，珠三角地下資源與城市地下空間開發(fā)，生命科學與人類健康，現(xiàn)代金融與現(xiàn)代服務產業(yè)研究，嶺南文化與藝術。

三、配套支持條件

1、年度考核合格年薪不低于24萬元。

2、學校為受聘者提供購房補貼、科研啟動費等。

四、招聘時間

實行全年長期招聘。

五、應聘程序

（一）報名方式

通過廣州大學人事招聘系統(tǒng)http://202.192.19.30對應所在用人單位進行報名。

報考人員在報名系統(tǒng)填報的所有信息均將留存，在資格復核、聘用考察、公示、以及聘用后試用期間與真實信息進行對照，如發(fā)現(xiàn)應聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德的行為，報名信息與真實情況不符的則取消其面試、體檢和聘用資格，已經聘用的予以解聘。

（二）資格審核

符合條件者進入招聘專業(yè)考核程序，不符合條件者不予通過審核且將在系統(tǒng)上直接反饋。

（三）招聘考核

1、凡在公招網絡系統(tǒng)報名并通過資格條件審核的博士均可直接參加專業(yè)技術考核，考生所需提供材料按招聘報名系統(tǒng)通知要求準備。

2、專業(yè)技術考核內容包括：由各用人部門聘任工作小組對應聘人員進行專業(yè)技術水平答辯、英語水平能力考核及專業(yè)授課能力考核，并將通過考核的名單向學校專家委員會推薦，由專家組對應聘博士進行綜合考評，考評實行專家票決制，獲三分之二以上同意票為合格�？己藭r間分階段集中進行，具體時間和地點由用人部門另行通知。

3、報考者可在廣州大學人事招聘網絡系統(tǒng)進行查詢，具體查詢時間以我校人事處網頁公布為準。

4、體檢

根據考核結果確定體檢對象，并統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢。體檢依據《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》。體檢不合格的，不予聘用。

5、考察

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》進行考察，不合格的不予聘用。

6、公示

擬聘用名單在廣州市人力資源和社會保障局網站、廣州大學網站進行公示，公示時間為7個工作日，對擬聘人員有異議的，將在5個工作日內進行復查。

7、聘用

公示期結束后，對無異議人員辦理相關聘用手續(xù)，簽訂廣州大學聘用合同并按所聘崗位享受相應的工資福利待遇。新招聘人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消繼續(xù)聘用資格。

六、其他

（一）凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，違反計劃生育政策的人員，不接受其報名申請,如聘用后發(fā)現(xiàn)則取消其聘用資格。

（二）近兩年內，在廣東省機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的不接受其報名申請，如聘用后發(fā)現(xiàn)則取消聘用資格。

（三）本招聘信息常年有效，應聘者可隨時申報。學校將根據人才引進相關程序進行評審，并通知審議結果。

（四）公開招聘紀檢監(jiān)察聯(lián)系電話：020-39366042。

（五）人事處聯(lián)系電話：39341749、39366210、39366251

廣州大學

2017年5月3日