東華大學(xué)非教師崗位招聘啟事
為進(jìn)一步加強(qiáng)東華大學(xué)非教師隊(duì)伍建設(shè)，按照公開招聘、公平競爭的原則，面向非本校教職工招聘非教師崗位工作人員若干名。
一、招聘基本條件
（一）遵守法律法規(guī)、具有良好的品行；
（二）具備崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位條件以及崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。
二、崗位信息與要求
見附件1
三、用人方式及工資待遇
（一）按事業(yè)編制聘用。
（二）工資待遇按照國家事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘工作安排
（一）報(bào)名與資格初審。應(yīng)聘者最多可同時(shí)應(yīng)聘兩個(gè)非教師崗位。原則上同一個(gè)崗位符合需求計(jì)劃要求的應(yīng)聘人員不少于5人，方可進(jìn)入筆試階段。學(xué)校根據(jù)招聘計(jì)劃對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過初審者安排筆試。
（二）筆試及筆試內(nèi)容。以Emai或校園網(wǎng)公告方式通知初審合格進(jìn)入筆試的應(yīng)聘者。
筆試內(nèi)容和范圍為行政職業(yè)能力測試和申論。筆試采取閉卷方式，時(shí)間為120分鐘。
（三）實(shí)景測評。以Email或校園網(wǎng)公告方式通知通過筆試的應(yīng)聘者。
（四）面試。原則上每個(gè)崗位按1:3—1:5安排面試。以Email或校園網(wǎng)公告方式通知通過面試的應(yīng)聘者。
（五）職業(yè)相關(guān)性分析測試。面試結(jié)束后，立即進(jìn)入職業(yè)相關(guān)性分析測試環(huán)節(jié)，采取書面選擇題測試。
（六）評審會(huì)匯報(bào)。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘者面試排名與崗位數(shù)，確定進(jìn)入學(xué)校非教師隊(duì)伍建設(shè)委員會(huì)評審人選，并以Email或校園網(wǎng)公告方式通知應(yīng)聘者。
（七）公示。擬錄用人員將在校園網(wǎng)公示。
五、報(bào)名時(shí)間與要求
（一）報(bào)名時(shí)間
即日起至2015年6月3日止(收到應(yīng)聘材料之日為準(zhǔn))。
（二）報(bào)名材料如下：
1、《個(gè)人信息登記表》(見附件2)；
2、個(gè)人最高學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件各一份（如系應(yīng)屆畢業(yè)生請?zhí)峁┡囵B(yǎng)學(xué)校出具的就業(yè)推薦表復(fù)印件一份）；
3、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書或聘書復(fù)印件一份；
4、計(jì)算機(jī)、外語、從業(yè)資格和有關(guān)技能證書的復(fù)印件各一份；
5、身份證復(fù)印件一份；
6、其他相關(guān)證明材料的復(fù)印件。
應(yīng)聘者按以上要求提供完整的應(yīng)聘材料。應(yīng)聘人員須對本人應(yīng)聘材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
六、其他
（一）應(yīng)聘材料一經(jīng)收取不再返還，請勿投遞重要材料的原件。
（二）一人最多只可應(yīng)聘兩個(gè)非教師崗位。
（三）應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)室、醫(yī)務(wù)崗位的人員無需參加學(xué)校組織的行政職業(yè)能力測試、申論以及職業(yè)相關(guān)性分析測試。
（四）應(yīng)聘人員需登錄http://join.dhu.edu.cn進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，同時(shí)請將紙質(zhì)應(yīng)聘材料投遞以下地址：
上海市松江區(qū)人民北路2999號(hào)東華大學(xué)人事處人事科（行政樓356室）
郵編：201620
聯(lián)系人：王老師
（五）如網(wǎng)上報(bào)名信息與紙質(zhì)應(yīng)聘材料不一致，以紙質(zhì)材料為準(zhǔn)。
附件1：東華大學(xué)2015年上半年非教師崗位招聘計(jì)劃
附件2：《個(gè)人信息登記表》
附件1：東華大學(xué)2015年上半年非教師崗位招聘計(jì)劃.rar