南寧市興寧中學

南寧市興寧中學，創(chuàng)辦于1979年秋，是南寧市興寧區(qū)教育局管轄下的規(guī)模較大的初中、小學、學前教育為一體的民辦公助性質(zhì)的全日制學校�，F(xiàn)由北京師范大學教育學博士、中國民辦教育研究會理事長、全國民辦教育家協(xié)會常務理事、中國音樂家協(xié)會會員祁虹女士投資辦學，秉持“用先進的教學模式，培養(yǎng)最優(yōu)秀的孩子”的教育理念，以國學教育、藝術(shù)教育、英語教育為辦學特色，2013年投資改造并正式接管南寧市興寧中學，使興寧中學成為南寧市涵蓋幼兒園學齡兒童教育、9年一貫制中小學教育的優(yōu)秀品牌學校。

一、招聘崗位

初中：語文  2人、數(shù)學  1人、物理  1人、歷史  1人  

小學：語文  1人、數(shù)學  1人、體育  1 人、幼師  4 人、計算機與技術(shù)員 1人、音樂  1人。

崗位要求：

1.身體健康、品行端正、組織紀律觀念強、責任心強、為人師表、能吃苦耐勞、工作專注、持之以恒；

2.工作主動、有較強的溝通力、親和力與執(zhí)行力；

3.學歷要求本科，綜合素質(zhì)優(yōu)秀的，適當放寬至本科在讀。研究生學歷者，作為學校中層管理干部培養(yǎng)，面議；

4.具有相應的教師資格。尚未進行教師資格認定的2015年應屆畢業(yè)生，可先行報名參加應聘，但在2015年7月底前必須取得相應的教師資格證；

5.在校擔任過學生干部者優(yōu)先、有豐富的社會活動經(jīng)驗者優(yōu)先、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、薪酬待遇

1.月薪：2500-4000元以上，由基本工資+課酬+班主任酬金+崗位津貼+招生全職獎+住房補貼+績效獎構(gòu)成，由崗位、工作量、工作績效等考核決定；

2.經(jīng)1-3個月的試用期考核，合格者即轉(zhuǎn)正，享有五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險；

3.免費提供住宿，學校設有食堂；

4.學校安排有系統(tǒng)的崗前培訓（教師、班主任、招生、管理工作等約40個課題的系列講座）提升個人綜合能力，幫助個人完成角色轉(zhuǎn)換以能適應工作的需要；

5.學校教師享有國家法定節(jié)假日及寒暑假，寒暑假享有生活補助；

6.學校為教職工辦理職稱評定、教師資格證、專業(yè)技術(shù)等級證、部分特種專業(yè)資格證等，培養(yǎng)“雙師型”人才；組織繼續(xù)教育提高學歷，送進修提高業(yè)務能力，為個人發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

三、報名方式

現(xiàn)場報名，由招聘工作組現(xiàn)場審查確定進入面試人選。

四、招聘程序

1.現(xiàn)場報名，公開進行擇優(yōu)招聘。學校組成公開招聘工作組與有意愿到我校從事教育教學工作的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生見面，通過“雙向選擇”公開招聘的方式，免筆試直接面試擇優(yōu)招聘，對所有報名應聘人員的材料進行審核，依據(jù)政治道德品質(zhì)、學歷條件、教師資格條件、專業(yè)能力、畢業(yè)生綜合素質(zhì)排名、教育教學素質(zhì)潛能等多方面條件擇優(yōu)確定面試人選；

2.進行面試。招聘工作組采取試講（講課）形式，對面試考生按有關(guān)規(guī)定進行面試考評，綜合考察應試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力；

3.確定擬聘用人員。根據(jù)面試總成績，由高分到低分排序，并經(jīng)招聘工作組集體研究擇優(yōu)確定擬聘用人選，并與應聘者現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：高校長、周老師  0771－5763011、17776206161

郵  箱：575255746@qq.com

地  址：廣西省南寧市興寧區(qū)東溝嶺正街232號

編  碼：530000