自貢市灘區(qū)教育局關(guān)于“雙選”師范類(lèi)特殊教育專(zhuān)業(yè)教師的方案

為適應(yīng)沿灘教育事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）的要求，經(jīng)自貢市沿灘區(qū)人民政府研究同意，決定到高等院�！半p選”師范類(lèi)特殊教育等專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生充實(shí)到我區(qū)學(xué)校急需崗位。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

特殊教育康復(fù)專(zhuān)業(yè)1個(gè)、特殊教育培智專(zhuān)業(yè)1個(gè)。具體要求見(jiàn)《沿灘區(qū)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)課教師崗位一覽表》（附件1）。

二、時(shí)間安排

1、網(wǎng)上報(bào)名。2014年6月10日前，請(qǐng)應(yīng)聘者將《自貢市沿灘區(qū)2014年“雙選”高等院校畢業(yè)生報(bào)名表》通過(guò)電子郵箱發(fā)沿灘區(qū)教育局（聯(lián)系人：王小紅836643958@qq.com0813-3801633）

2、資格審查。應(yīng)聘者于2014年6月12日上午10：00前攜帶本人簡(jiǎn)歷、教務(wù)處加蓋公章的成績(jī)單、教師資格證、取得學(xué)位證的證明、有效身份證及復(fù)印件、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)其它相關(guān)材料到自貢市沿灘區(qū)教育局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，符合條件人員直接進(jìn)入面試。

2、應(yīng)聘時(shí)間。2014年6月12日上午10:00

3、應(yīng)聘地點(diǎn)。自貢市沿灘區(qū)教育局（自貢市沿灘區(qū)沿灘鎮(zhèn)和平路8號(hào)）六樓會(huì)議室

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，在校期間表現(xiàn)良好，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為，未受到任何處分；

2、身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，無(wú)專(zhuān)業(yè)科目補(bǔ)考；

4、其它條件詳見(jiàn)《招聘專(zhuān)業(yè)課教師崗位一覽表》（附件）。

四、招聘程序

1、報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，用人單位根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，符合條件人員直接進(jìn)入面試。

2、面試

面試采取現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)的方式進(jìn)行，成立5人的專(zhuān)業(yè)評(píng)審組進(jìn)行面試。應(yīng)試人員按抽簽順序確定應(yīng)試先后順序，時(shí)間15分鐘。應(yīng)試內(nèi)容為申報(bào)崗位相應(yīng)學(xué)科相關(guān)教育教學(xué)內(nèi)容。

3、簽訂“三方”就業(yè)協(xié)議

招聘單位根據(jù)參與應(yīng)試人員的得分及相關(guān)優(yōu)選條件排序確定每個(gè)崗位不少于3人作為擬聘對(duì)象，區(qū)人力資源社會(huì)保障局同步完善報(bào)批手續(xù)后，招聘單位與擬聘對(duì)象第一名簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)，在未正式簽訂聘用合同前，如擬聘對(duì)象第一名悔約，招聘單位可按批準(zhǔn)的擬聘對(duì)象按序遞補(bǔ)，與其簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(shū)。

4、資格復(fù)審

2014年7月20日前，已簽訂“三方”就業(yè)協(xié)議者，持“三方”就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)位證、有效身份證原件及其它相關(guān)證件送區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。逾期未提交上述材料者視為自動(dòng)放棄，作違約處理；不符合本招聘方案應(yīng)聘條件者，取消聘用資格。

5、體檢

對(duì)資格復(fù)審合格的人員，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局組織體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知后3天內(nèi)，書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢由招聘主管機(jī)關(guān)指定在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格（未按時(shí)參加體檢的作違約處理）。

6、考察

考察由用人單位具體組織實(shí)施，主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察，查詢(xún)擬聘用人員人事學(xué)籍檔案作為考察依據(jù)，考察后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用的。

7、公示

確定擬聘用人員后，統(tǒng)一在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示。公示內(nèi)容為擬聘用單位、姓名、學(xué)歷、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及監(jiān)督舉報(bào)電話。公示7天，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

8、審批及聘用

經(jīng)考試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由用人單位和主管部門(mén)按有關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《沿灘區(qū)事業(yè)單位考核補(bǔ)充工作人員審批表》一式三份，按管理權(quán)限報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)，對(duì)通過(guò)審核確認(rèn)的人員，招聘單位與其簽訂聘用合同，服務(wù)期不少于5年。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)（作違約處理）。

五、待遇

按國(guó)家對(duì)事業(yè)單位工作人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、組織實(shí)施

整個(gè)招聘工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局組織實(shí)施。為保證沿灘區(qū)事業(yè)單位考核聘用工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

附件：1、沿灘區(qū)“雙選”師范類(lèi)特殊教育等專(zhuān)業(yè)教師崗位一覽表.rar

2、自貢市沿灘區(qū)2014年“雙選”高等院校畢業(yè)生報(bào)名表.rar

2014年5月29日