根據(jù)槐蔭區(qū)教育系統(tǒng)編制和實(shí)際情況，按照《山東省教育廳關(guān)于做好2014屆免費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》要求，經(jīng)研究決定，槐蔭區(qū)教育系統(tǒng)從2014屆免費(fèi)師范畢業(yè)生中雙選三名初中教師�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、原則及方法
堅(jiān)持“平等、競爭、擇優(yōu)、雙向選擇”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取面試、綜合測(cè)試等方式進(jìn)行。
二、計(jì)劃和崗位
初中化學(xué)專業(yè)教師1名、初中英語專業(yè)教師1名、初中計(jì)算機(jī)專業(yè)教師1名。
三、雙選對(duì)象、條件
（一）對(duì)象
2014年畢業(yè)、山東省生源的免費(fèi)師范生。
（二）條件
1、具有中華人民共和國國籍。政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，為人師表。在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀(jì)律處分。
2、身體健康。
四、雙選程序
（一）時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間：2014年3月28日上午8：00—11：00
地點(diǎn)：槐蔭區(qū)教育局人事科，地址：濟(jì)南市槐蔭區(qū)張莊路367號(hào)409房間。
（二）資格審查
1、畢業(yè)院校出具的2014年畢業(yè)的免費(fèi)師范生證明；
2、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、戶口本、身份證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、普通話等級(jí)證書（二級(jí)乙等以上）、英語等級(jí)證書等證件的原件及復(fù)印件各一份；
3、省優(yōu)秀畢業(yè)生等榮譽(yù)稱號(hào)要提供證件或證明；
4、證件復(fù)印件按以下順序排列并釘好：畢業(yè)生就業(yè)推薦表、戶口、身份證、免費(fèi)師范生證明、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、普通話等級(jí)證書、英語等級(jí)證書復(fù)印件。
（三）雙選辦法
對(duì)參加我區(qū)教師崗位雙選并經(jīng)審核驗(yàn)證合格的人員進(jìn)行面試和綜合測(cè)試。根據(jù)國家相關(guān)政策，2014年我區(qū)生源的免費(fèi)師范畢業(yè)生優(yōu)先簽訂就業(yè)協(xié)議。
1、面試：
面試以個(gè)人素質(zhì)展示和答辯的形式進(jìn)行。面試單位主要從儀態(tài)儀表、語言表達(dá)、邏輯思維等方面考察應(yīng)聘人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本技能。
2、綜合測(cè)試：
綜合測(cè)試采用現(xiàn)場(chǎng)展示的方式進(jìn)行，包括說課、上課或?qū)I(yè)測(cè)試。
3、總成績計(jì)算：
綜合測(cè)試結(jié)束后，按照面試占30%、綜合測(cè)試占70%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。面試成績、綜合測(cè)試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。錄取資格線劃定為總成績80分（含80分）。根據(jù)總成績（80分及以上），由高分到低分，按錄用計(jì)劃1：2的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人員，并依次等額組織考核體檢,名單在濟(jì)南市槐蔭教育網(wǎng)站公布�？偝煽兿嗤模跃C合測(cè)試的成績由高分到低分確定；綜合測(cè)試成績相同的，對(duì)相同者重新組織綜合測(cè)試，按綜合測(cè)試成績由高分到低分確定體檢人員。
（四）考核體檢
考核體檢工作由濟(jì)南市槐蔭區(qū)教育局組織實(shí)施，進(jìn)入考核體檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時(shí)間攜帶身份證到指定的地點(diǎn)集合，到指定綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)棄權(quán)和考核、體檢不合格人員造成的空缺，從其他進(jìn)入綜合測(cè)試范圍的人員中，根據(jù)總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）公示和簽訂聘用合同
擬聘用人員名單在濟(jì)南市槐蔭區(qū)教育網(wǎng)站公示7天，公示無異議的，由濟(jì)南市槐蔭教育局按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。符合聘用條件的，與槐蔭區(qū)教育局簽訂就業(yè)協(xié)議并按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員按規(guī)定實(shí)行見習(xí)期制度，期滿考核合格的正式聘用，見習(xí)期不合格的解除聘用合同。見習(xí)期為12個(gè)月。
新聘用人員應(yīng)按規(guī)定接受培訓(xùn)。
咨詢電話：0531-81255674、0531-81255676
監(jiān)督電話：0531-81255664
濟(jì)南市槐蔭區(qū)教育局
2014年3月21日
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