六、筆試

報名確認(rèn)并繳費成功后，報考人員于2013年8月22日至8月23日（工作時間），攜帶本人有效居民身份證原件到貴定縣教育局政工股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。委托他人代領(lǐng)的，同時提交代領(lǐng)人及考生有效居民身份證原件、復(fù)印件。

筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，考試不指定參考用書。

筆試科目為《綜合知識和能力測試》一科，總分為150分。

筆試時間及筆試地點見《筆試準(zhǔn)考證》。

考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試（其他證件不能替代）。

七、面試（試教）

根據(jù)筆試總成績按照招聘職位計劃數(shù)1:3比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。同一職位考生筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進(jìn)入面試。招聘計劃數(shù)與擬進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的職位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可調(diào)整比例（不小于1：2）或招聘計劃數(shù)。

面試總分100分，設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時間、面試地點另行通知。

八、總成績計算

考生總成績按筆試成績百分制折算后占50%、面試成績占50%計算。

筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

未參加筆試或面試的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

九、體檢

體檢在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣或縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)職責(zé)權(quán)限研究確定，并對特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

十、考察

對體檢合格考生確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須復(fù)審考生是否符合規(guī)定的報考資格條件。

考察工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，具體由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)實施�？疾旃ぷ鹘M成考察組，考察組由二人及以上組成。在考察中廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見�？疾旃ぷ鹘邮芗o(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會的監(jiān)督。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。空缺職位不予遞補(bǔ)。

1、有本簡章第四條第（三）項所列情形之一的；

2、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

3、不符合招聘職位所需資格條件的人員；

4、應(yīng)屆畢業(yè)生截止到2013年9月30日，仍不能提供相應(yīng)畢業(yè)證書的人員；

5、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

十一、公示和聘用審批

（一）公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期七個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時尚難查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）聘用審批

按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）有關(guān)規(guī)定，對公示期間無異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員實行一年試用期，試用期滿考核合格的予以正式聘用（須在報考職位服務(wù)5年以上，中專、中師學(xué)歷須8年以上）；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且該病影響正常履行崗位職責(zé)的人員，取消聘用資格，解除聘用合同。

擬聘人員與原工作單位有錄（聘）用（勞動）合同關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除或終止合同關(guān)系。

被聘用人員應(yīng)按規(guī)定按時報到。除不可抗力因素外，接到通知后20日內(nèi)未到單位報到的，取消聘用資格。

在《貴定縣2013年面向社會公開招聘中學(xué)、幼兒園老師職位一覽表》中未注明要求取得相應(yīng)專業(yè)教師資格證的職位，擬聘人員未取得相應(yīng)專業(yè)教師資格證的，須在聘用后三年內(nèi)取得，否則，予以辭退。

十二、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

十三、本次公開招聘考試不指定考試用書。不委托任何機(jī)構(gòu)、個人舉辦培訓(xùn)班。

十四、在招聘過程中，請考生密切關(guān)注貴定縣人民政府網(wǎng)（http://www.guiding.gov.cn/）公布的相關(guān)招聘信息。網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成招聘單位或縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系不上考生的情形，造成的后果由考生自負(fù)。

十五、本《簡章》由貴定縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

十六、招聘工作未盡事宜及特殊情況，由貴定縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

招聘政策咨詢電話（工作時間）：

0854-5225332（貴定縣教育局）

0854-5233021（貴定縣人力資源和社會保障局）

監(jiān)督電話（工作時間）：

0854-5220484（貴定縣紀(jì)委監(jiān)察局）

附件：1、貴定職校、貴定一中、幼兒園2013年面向社會公開招聘教師職位一覽表.rar

2、貴定縣2013年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表.rar

貴定縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年7月29日

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