湖北省武漢開發(fā)區(qū)教育局2013年教師招聘80名公告
根據(jù)武漢開發(fā)區(qū)教育發(fā)展的需要，為進(jìn)一步充實(shí)教師隊(duì)伍，促進(jìn)教育事業(yè)又好又快發(fā)展，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘80名中小學(xué)教師（含引進(jìn)3名初中高級(jí)專門人才），3名幼兒園教師。
一、基本原則
按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持條件，嚴(yán)格程序，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選拔原則。
二、招聘范圍及對(duì)象
面向社會(huì)公開招聘全國普通高校本科、�？飘厴I(yè)生（專科及以下畢業(yè)生為師范類專業(yè)、武漢市生源），有相應(yīng)資質(zhì)的社會(huì)人員。
三、招聘條件
（一）基本條件
1. 熱愛教育事業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)；遵紀(jì)守法，品行端正；身體健康，五官端正。
2. 具備相應(yīng)學(xué)段教師資格，普通話達(dá)到相應(yīng)學(xué)科要求及以上水平，中學(xué)教師具備計(jì)算機(jī)二級(jí)及以上水平。
（二）資格條件
1. 應(yīng)屆畢業(yè)生
（1）學(xué)歷要求。中小學(xué)教師必須是2011年至2013年全國普通高校本科或?qū)？飘厴I(yè)生（專科畢業(yè)生須為師范類專業(yè)、武漢生源）中尚未初次就業(yè)的人員。幼兒園教師必須是師范院校學(xué)前教育專業(yè)、幼師專業(yè)的本科或?qū)？茟?yīng)屆畢業(yè)生（�？飘厴I(yè)生須為武漢生源）。
（2）年齡要求。年齡不超過25周歲（1988年7月1日以后出生），碩士研究生年齡不超過30周歲（1983年7月1日以后出生）。
2. 社會(huì)人員
（1）學(xué)歷要求。中學(xué)教師必須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，小學(xué)教師必須具備專科及以上學(xué)歷，幼兒園教師必須具備師范院校學(xué)前教育專業(yè)、幼師專業(yè)的�？萍耙陨蠈W(xué)歷。任教兩年以上。
（2）年齡要求。中小學(xué)教師年齡不超過35周歲（1978年7月1日以后出生），幼兒教師年齡不超過30周歲（1983年7月1日以后出生）。
市、區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀青年教師年齡不超過40周歲。
四、招聘計(jì)劃
（一）小學(xué)教師70名。
|
學(xué)校 |
語文 |
數(shù)學(xué) |
英語 |
音樂 |
體育 |
美術(shù) |
信息 |
科學(xué) |
合計(jì) |
|
神龍小學(xué) |
2 |
1 |
|
|
2 |
|
|
1 |
6 |
|
三角湖小學(xué) |
6 |
4 |
|
1 |
2 |
|
|
2 |
15 |
|
沌口小學(xué) |
|
|
|
|
|
1 |
|
|
1 |
|
新城小學(xué) |
|
|
1 |
|
|
|
|
|
1 |
|
奧林小學(xué) |
7 |
3 |
2 |
|
2 |
|
1 |
1 |
16 |
|
洪山小學(xué) |
5 |
5 |
1 |
|
2 |
1 |
|
|
14 |
|
薛峰小學(xué) |
|
|
|
1 |
|
|
|
1 |
2 |
|
黃陵小學(xué) |
|
|
|
1 |
|
|
|
|
1 |
|
軍山小學(xué) |
|
|
|
|
1 |
1 |
|
|
2 |
|
實(shí)驗(yàn)小學(xué) |
7 |
3 |
1 |
|
1 |
|
|
|
12 |
|
小學(xué)小計(jì) |
27 |
16 |
5 |
3 |
10 |
3 |
1 |
5 |
70 |
（二）初中教師10名，含引進(jìn)3名高級(jí)專門人才（語文、數(shù)學(xué)、英語各1人）。
|
學(xué)校 |
語文 |
數(shù)學(xué) |
英語 |
物理 |
音樂 |
美術(shù) |
合計(jì) |
|
一初中 |
1 |
2 |
1 |
2 |
|
|
6 |
|
二初中 |
|
|
1 |
|
|
|
1 |
|
三中 |
|
|
|
|
1 |
1 |
2 |
|
四中 |
|
|
|
|
|
1 |
1 |
|
初中小計(jì) |
1 |
2 |
2 |
2 |
1 |
2 |
10 |
（三）幼兒園教師3名。
五、報(bào)名及相關(guān)要求
（一）報(bào)名及資格審查
1. 報(bào)名方式。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員填寫《武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘教師登記表》，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科。
2. 報(bào)名時(shí)間。3月19-23日，上午8︰30-11︰30 ，下午14︰00-16︰30。
3. 報(bào)名地點(diǎn)。武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第一初級(jí)中學(xué)三致樓一樓（神龍大街創(chuàng)業(yè)路口），乘596、585、597、205等公共汽車至開發(fā)區(qū)一中站下車即到。
4. 所需材料。
（1）本人身份證、教師資格證、學(xué)歷證書（職前學(xué)歷和最高學(xué)歷）、普通話等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)水平證書、專業(yè)技術(shù)職稱證等原件和復(fù)印件，社會(huì)人員提供兩年工作經(jīng)歷證明（勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)憑證）；
（2）本人相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)、獲獎(jiǎng)證書等原件和復(fù)印件；
（3）同版1寸彩色免冠登記照2張。
5. 聯(lián)系方式。聯(lián)系人：趙老師、孫老師。聯(lián)系電話：15392938036。
6. 資格審查。審查資料，確定參加筆試人員名單。
（二）筆試、面試及考核
委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組成專家組具體實(shí)施筆試、面試及考核工作。
筆試采取閉卷形式，重在測試應(yīng)聘者教育基礎(chǔ)知識(shí)（教育法規(guī)、教育理論及應(yīng)用）、學(xué)科專業(yè)知識(shí)（學(xué)科知識(shí)與教學(xué)）和書面表達(dá)能力等。根據(jù)筆試成績，以招聘計(jì)劃為基數(shù)，分學(xué)段、分學(xué)科、按筆試成績由高到低，以1：3的比例確定面試人員。
面試形式為模擬上課，時(shí)間為15分鐘。面試重在考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、課堂設(shè)計(jì)能力等教師應(yīng)具備的基本素質(zhì)。幼兒園、音樂、體育、美術(shù)四類崗位須加試專業(yè)技能，其專業(yè)技能測試和模擬上課的成績分別按60%和40%計(jì)入面試總成績。
考核主要內(nèi)容為學(xué)歷、榮譽(yù)稱號(hào)、競賽獲獎(jiǎng)及論文級(jí)別等。
綜合成績=筆試成績÷筆試成績滿分×30＋面試成績÷面試成績滿分×60＋考核成績÷考核成績滿分×10。
各學(xué)科參加筆試、面試人員均由工作人員通過手機(jī)短信或電子郵件通知，并在武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教育信息網(wǎng)（http://wedzjy.com/）及時(shí)公告。
（三）確定聘用人員
根據(jù)綜合成績，由招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬招聘人員名單，公示無異議后，按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢和考察，體檢和考察合格者辦理相應(yīng)聘用手續(xù)。
六、聘用人員管理
被聘用人員由區(qū)教育局分配至各學(xué)校，實(shí)行合同制管理。試用期一年。試用期滿，合格者與學(xué)校建立合同制聘用關(guān)系，與公辦教師同等待遇。
七、其它事項(xiàng)
（一）有下列情形之一者，取消應(yīng)聘者聘用資格。
1. 不服從組織調(diào)配者；
2. 偽造、涂改證件、證明，或者以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者；
3. 體檢或考核不合格者；
4. 放棄聘用資格者；
5. 法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者。
（二）本啟事未盡事宜，由武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：武漢開發(fā)區(qū)2013年公開招聘教師登記表.rar
二〇一三年三月十五日
教師試題推薦：中小學(xué)幼兒教師招聘考試試題
教師面試常見問題匯總：教師招聘考試面試常見問題匯總
教師教案：教師招聘考試教案匯總
教師考試大綱：教師招聘考試大綱