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2024年安徽銅陵皖江學校教師招聘公告【25人】

時間:2024-06-03 10:11:08 點擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。

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銅陵皖江學校隸屬安徽智通攬秀教育集團,是經銅陵市教體局批準成立的一所普通高級中學。學校坐落在義安區(qū)新橋辦事處,占地面積近30000平方米,建筑面積達24000平方米,風景秀麗,藏蘊格致,溫潤而澤。

學校擁有能同時滿足1500余人學習的綜合樓,理化生實驗室,錄播室、語音室、圖書閱覽室、美術和舞蹈等功能室,塑膠運動場、餐廳、學生公寓等現(xiàn)代化生活設施一應俱全;學校實行封閉式、準軍事化管理,毓秀攬才,守正致遠,以過硬的教學質量為立校之本,以優(yōu)秀的管理團隊、一流的師資隊伍、先進的教學設施、優(yōu)美的育人環(huán)境,努力讓每一個學生綻放精彩。

2024年,是學校深化改革進一步提升辦學品質的轉折之年。學校延攬優(yōu)秀教育研究和管理專家治校,融合河北衡水中學、北京十一學校等名校的先進辦學模式和管理經驗,努力走出一條適合校情的“名!贬绕鹬。學校以“讓每一位學生成為最好的自己”為辦學思想,以現(xiàn)代化、精品化、特色化為辦學目標,以大單元生動課堂教學改革和個性化、差異化、軍事化的學生管理為突破口,實現(xiàn)辦學品質的新跨越。

招聘計劃

熱招崗位

教師崗位:各學科

管理崗位:教師發(fā)展中心管理人員

教師崗位

語文3名、數(shù)學4名、英語3名、歷史2名、政治2名、地理2名、物理3名、化學2名、生物2名、心理健康1名、音樂1名。

任職條件:

1、熱愛教育事業(yè),綜合素質高,專業(yè)知識扎實,師德高尚,品貌端正,身心健康,有較強的責任心、事業(yè)心和一定的教學組織管理能力;

2、本科及以上學歷,所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相符,有相應學科高中教師資格證;

3、具有碩士學歷者優(yōu)先,教學經驗豐富業(yè)績突出者優(yōu)先,教育教學有特長者優(yōu)先。

管理崗位

招聘教師發(fā)展中心管理人員1名。

崗位職責:

1.當好校長的助手,負責做好學校教學、教研管理指導和教師培訓工作。

2.負責對教研組長、備課組長工作的布置、檢查、考評,組織召開教研組長、備課組長工作會議,組織開展全校性的有效教研活動。

3.從學校實際出發(fā),制定切實可行的教學、教研和教師培訓工作計劃,維護學校正常的教學秩序,健全相應的管理制度,保證各項計劃的落實。

4.組織開展教學改革工作,打造學校教學特色,及時檢查教師的教學和學生的學習情況。

5.組織好學生考試以及成績評定工作,重點抓好畢業(yè)班、學業(yè)水平考試等組織工作,抓好各項考試的全過程管理。指導教師進行教學質量分析、總結。

6.了解各學科的課程標準、教材。選用及辦理各年級各學科教材及輔助材料的征訂、發(fā)放和反饋工作。

7.負責做好招生、報名、班級編排工作。

8.積極實施素質教育和新課程改革,關注新動態(tài)、研究新問題,努力提高教育質量。

9.負責各種教學教研檔案材料的搜集、整理與管理工作。

10.組織、參與校內外各種有關教學方面的會議、活動和競賽。

任職要求:

1.本科及以上學歷,年齡55歲以內,有多年執(zhí)教經驗,語數(shù)英學科優(yōu)先考慮;

2.有多年教師發(fā)展中心(教研主任、教務主任)管理經驗;

3.有豐富的高考學科教研能力及經驗;

4.熟悉新高考教學要求,對于課程安排方面有深入研究,并有自己特色經驗。

招聘程序

應聘流程

(一)遞交資料

1、有意者將個人簡歷及畢業(yè)證、教師資格證、職稱證書、榮譽證書等有關證件掃描發(fā)送至郵箱:30248918@qq.com,資料初審合格后通知面試。郵件主題命名:姓名+應聘崗位;

2、個人簡歷(含本人照片、學歷、學位、應聘學科、教師資格證、職稱情況、個人經歷、教育經歷、個人業(yè)績、愛好特長等);

3、證件包括:身份證、學歷證、學位證、教師資格證、職稱證、其他個人業(yè)績材料等。

(二)面試、筆試

條件符合者,先進行視頻面試(市內教師可免此程序);通過者,進行現(xiàn)場面試及筆試,面試當天,請攜帶簡歷、佐證材料的紙質版及相關證件的原件;

面試、筆試時間:約見。

(三)通知錄用及報到簽約時間

擬聘人員接學校通知后須按時報到、簽約,逾期視為放棄錄用資格。

(四)聘用

一經聘用,即與學校簽訂正式的勞動合同書,新入職教師試用期一般為一至三個月,試用期合格即轉為正式教師,試用期優(yōu)秀可提前轉正。

相關待遇

1、學校實行基本工資、課時工資、考核工資、校齡工資及學年獎勵工資等薪酬制度,凡錄用教師根據(jù)工作量及業(yè)績大小年收入為8-12萬元,高級教師、市級骨干教師、市級學科帶頭人年薪12-18萬元,教學能力強且能勝任班主任工作者工資可面議;教師發(fā)展中心管理人員年薪15-18萬元。以上各崗位特別優(yōu)秀者工資可面議。

2、學校為教師購買社保,達到工作年限購買公積金,免費提供教師公寓、發(fā)放餐補、車補、教師節(jié)及法定節(jié)日福利等。

聯(lián)系我們

如果你對我們發(fā)布的職位感興趣,歡迎與我們取得聯(lián)系,銅陵皖江學校期待您的加盟!

聯(lián)系人:程老師

電話:13866515887

地址:銅陵市義安區(qū)新橋辦事處銅陵皖江學校


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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