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按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳關(guān)于2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”引才活動(dòng)安排，為進(jìn)一步加強(qiáng)齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè)，解決專(zhuān)業(yè)人才短缺問(wèn)題，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，擬公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，招聘政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人才。
二、招聘單位簡(jiǎn)介
（一）齊齊哈爾市第二十九中學(xué)校，隸屬于鐵鋒區(qū)教育局，公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額預(yù)算撥款。
(二）齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心,隸屬于齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)人民政府辦公室，公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額預(yù)算撥款。
（三）齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)環(huán)境衛(wèi)生與園林綠化服務(wù)中心,隸屬于齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局，公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額預(yù)算撥款。
（四）齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)種畜場(chǎng)街道社會(huì)治安綜合治理中心,隸屬于齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)種畜場(chǎng)街道辦事處，公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額預(yù)算撥款。
（五）齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)疾病預(yù)防控制中心，隸屬于齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)衛(wèi)生健康局，公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額預(yù)算撥款。
三、招聘計(jì)劃及條件
(一)招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員12人。具體崗位和要求詳見(jiàn)《2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。
(二)招聘條件及范圍
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2.具有良好的政治、思想、道德素質(zhì)，具有招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力;
3.年齡要求在30周歲及以下；疫情防控一線(xiàn)編外醫(yī)技人員,三年內(nèi)參加醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，年齡可放寬到45(含)周歲。（計(jì)算時(shí)間截止到2024年3月28日）;
4.1001-1005崗限2024年畢業(yè)生報(bào)考，學(xué)歷要求碩士研究生及以上同時(shí)具有碩士及以上學(xué)位，以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)；
5.1006-1008崗學(xué)歷要求本科及以上統(tǒng)招同時(shí)具有學(xué)士及以上學(xué)位;
6.各崗位所需的其他條件詳見(jiàn)《2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。
(三)下列人員不得報(bào)考
1.曾因違反校紀(jì)校規(guī)、法律法規(guī)并受到處分處理的；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
3.在各類(lèi)招考中被認(rèn)定有考試作弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律的；
4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；
5.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
7.鐵鋒區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員；
8.相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。
(四）注意事項(xiàng)
1.1001崗—1005崗根據(jù)《新時(shí)代龍江人才振興60條》規(guī)定，在“市委書(shū)記進(jìn)校園”引才活動(dòng)期間，事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生可不受開(kāi)考比例限制；
2.2024年畢業(yè)生應(yīng)在2024年8月31日前取得符合報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，如不能按時(shí)取得則取消其聘用資格，按自動(dòng)放棄處理；
3.1006崗—1008崗報(bào)考人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1：3，如果達(dá)不到規(guī)定的報(bào)考比例，將取消該招聘崗位。針對(duì)緊缺、急需崗位經(jīng)報(bào)請(qǐng)招聘方案核準(zhǔn)部門(mén)，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例或縮減崗位計(jì)劃；
4.報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位；
5.資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘崗位條件或弄虛作假隱瞞有關(guān)情況，騙取報(bào)名或聘用的，取消報(bào)考或聘用資格；
6.本次招聘相關(guān)信息，請(qǐng)考生密切關(guān)注“鐵鋒區(qū)政府網(wǎng)站http://tfqzf.gov.cn/”，不再另行通知。同時(shí)保持通訊暢通，若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)告知招聘單位，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)招聘任何環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。
四、實(shí)施步驟
本次招聘工作由2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施（以下簡(jiǎn)稱(chēng)鐵鋒區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組），紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0452-2188818；政策咨詢(xún)電話(huà)：0452-2188443、0452-2188803。
（一）報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名網(wǎng)址http://ksbm.qqhercw.gov.cn/login?a=tiefeng2024
2.報(bào)名時(shí)間：2024年3月30日09:00—4月29日17:00
3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需上傳佐證材料
（1）有效居民身份證正反面；
（2）1001崗—1005崗2024年畢業(yè)生提供有效期內(nèi)《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》（學(xué)信網(wǎng)下載打�。�
（3）1006崗—1008崗提供畢業(yè)證、學(xué)位證、有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)下載打�。�;
（4）1001崗—1003崗提供教師資格證書(shū)或有效期內(nèi)教師資格考試合格證明；
（5）如有工作單位（以對(duì)公賬戶(hù)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)為準(zhǔn)）須現(xiàn)工作單位同意報(bào)考并填寫(xiě)《2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員同意報(bào)考證明》附件2；
（6）1006崗—1008崗符合黑龍江省報(bào)考事業(yè)單位相關(guān)筆試加分政策的考生，報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上填注，其中“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”須提供省級(jí)有效證書(shū)或證明；在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿(mǎn)2年的高校畢業(yè)生需提供就業(yè)部門(mén)出具的相關(guān)證明原件、勞動(dòng)合同及復(fù)印件一式一份；高校畢業(yè)生參軍入伍，服役期滿(mǎn)的需提供退伍證；疫情防控一線(xiàn)編制外醫(yī)務(wù)人員須提供疫情防控一線(xiàn)醫(yī)務(wù)人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助和特殊補(bǔ)助統(tǒng)計(jì)名冊(cè)及審批表并加蓋公章（所在單位推薦及衛(wèi)生健康行政部門(mén)認(rèn)定證明）；如不能按時(shí)提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策，同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分；
（7）報(bào)考崗位需要的其他證明。
(二)資格審查
鐵鋒區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員于2024年3月30日09:00—4月30日17:00期間對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行網(wǎng)上審查。報(bào)考人員可在網(wǎng)上報(bào)名期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格審查結(jié)果。通過(guò)資格審查的，不能改報(bào)其他崗位或修改報(bào)考信息。
(三)筆試
1006崗—1008崗采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試均實(shí)行百分制。其中：筆試成績(jī)占總成績(jī)比例60%，面試成績(jī)占總成績(jī)比例40%�？偝煽�(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)＝筆試成績(jī)（含政策性加分）×60％＋面試成績(jī)×40％。各項(xiàng)成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
1.筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證�？忌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人有效身份證原件（如本人身份證丟失，可持臨時(shí)身份證）進(jìn)入考場(chǎng)，其他證件無(wú)效。如因證件不全，無(wú)法參加考試，責(zé)任自負(fù)�？忌枳詡浜谏妓毓P、2B鉛筆和橡皮。
2.政策加分確認(rèn)
符合政策加分的考生需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)加分確認(rèn)，確認(rèn)結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)告知，未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的考生視為放棄加分。
加分確認(rèn)時(shí)間：2024年5月6日（上午9:00—11:00；下午13:30—16:00）。
加分確認(rèn)地點(diǎn):齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓人力資源服務(wù)中心（鐵鋒區(qū)站前街道木海街1號(hào)）。
3.筆試主要測(cè)試政策理論水平、文字綜合能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，考試時(shí)間120分鐘，采取綜合出題，統(tǒng)一命題，統(tǒng)一考試，統(tǒng)一評(píng)卷，統(tǒng)一發(fā)布成績(jī)。
4.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)(含政策加分）由高分到低分依次按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選，如果同一崗位最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站自行查詢(xún)，進(jìn)入面試人員名單在鐵鋒區(qū)政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
（四）面試
1001崗—1008崗面試方式及內(nèi)容詳見(jiàn)《2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。1001崗—1005崗如招聘崗位與進(jìn)入面試人數(shù)比例超過(guò)1：30，則先采取加試（筆試）方式確定進(jìn)入面試人員名單，加試（筆試）成績(jī)不列入面試成績(jī)，如有加試另行通知。
考生兩次抽簽按抽取的面試順序號(hào)依次進(jìn)入考場(chǎng)，面試時(shí)間為15分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。面試采取百分制，面試成績(jī)由考官現(xiàn)場(chǎng)打分，工作人員現(xiàn)場(chǎng)記分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，計(jì)算平均分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。
面試結(jié)束后，1001崗—1005崗按面試成績(jī)由高分到低分順序，1006崗—1008崗按總成績(jī)高分到低分順序，分別按照招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考核人選并公示3個(gè)工作日，若成績(jī)出現(xiàn)并列，符合黑龍江省報(bào)考事業(yè)單位相關(guān)優(yōu)先聘用政策的考生優(yōu)先聘用，如仍并列，則1001崗—1005崗采取加試方式，1006崗—1008崗采取筆試成績(jī)高者，分別確定進(jìn)入考核人選。
(五)考核與體檢
考核時(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等多方面對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行全面考察，側(cè)重了解考核對(duì)象近兩年來(lái)的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)�？己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格，按進(jìn)入考核考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
考核合格者統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢費(fèi)用自理），體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）的有關(guān)要求確定。體檢不合格者取消聘用資格，按進(jìn)入考核考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)手續(xù)。公示期結(jié)束后，如有崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)試用期
新聘用人員試用期為1年。試用期滿(mǎn)由招聘單位對(duì)新聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及遵守法律法規(guī)和業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核，考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。
五、相關(guān)待遇
（一）1001崗—1005崗被聘用人員最低服務(wù)期不得低于3年，1006崗—1008崗被聘用人員最低服務(wù)期不得低于5年，同時(shí)不得調(diào)離鐵鋒區(qū)外工作。
（二）被聘用人員納入鐵鋒區(qū)機(jī)構(gòu)編制管理，享受相同單位性質(zhì)在編人員相應(yīng)待遇。
（三）被聘用人員的聘用崗位及職稱(chēng)，由聘用單位結(jié)合實(shí)際崗位設(shè)置情況核準(zhǔn)空崗后，按照程序報(bào)有關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)備案。
六、考試紀(jì)律
報(bào)考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從招聘主管部門(mén)的安排。對(duì)在招聘過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）執(zhí)行，由招聘主管部門(mén)對(duì)其進(jìn)行處理。
七、相關(guān)要求
（一）報(bào)考人員須遵守招聘的有關(guān)要求，服從安排，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，對(duì)考生提供的虛假材料和考試中弄虛作假者取消聘用資格。對(duì)在報(bào)名、考試、考核、體檢過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）執(zhí)行，由鐵鋒區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其進(jìn)行處理。
（二）本次公開(kāi)招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次公開(kāi)招聘無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
本公告由鐵鋒區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。
附件1_2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls
附件2 2024年度“市委書(shū)記進(jìn)校園”齊齊哈爾市鐵鋒區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員同意報(bào)考證明.doc
