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為招引高層次教育人才，推動(dòng)鹽都教育高質(zhì)量發(fā)展，江蘇省鹽城市鹽都區(qū)部分駐近城學(xué)校決定赴高校公開招聘教師20名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位和名額

計(jì)劃赴高校招聘教師20名，其中鹽城市神州路初中4名、鹽城市吳抬路初中4名、鹽城市科創(chuàng)城初中2名、鹽城高新區(qū)實(shí)驗(yàn)初中2名、鹽城市鹽都區(qū)教育人才儲(chǔ)備中心8名，具體招聘崗位及要求詳見附件《鹽都區(qū)2024年上半年赴高校公開招聘教師崗位表》（以下簡稱“《崗位表》”）。

二、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

（四）具備崗位要求的身體條件；

（五）年齡在35周歲及以下（1988年3月20日及以后出生）；

（六）應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位要求詳見《崗位表》。國(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明；

（七）資格條件中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且現(xiàn)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年8月31日；國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”（含原“蘇北計(jì)劃”）等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

（八）本次公開招聘沒有戶籍限制，全部入事業(yè)編；

（九）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（十）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

4.2024年9月30日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、報(bào)名

1.時(shí)間地點(diǎn)。

本次招聘擬分兩個(gè)場次進(jìn)行。招聘崗位和人數(shù)隨招聘進(jìn)程動(dòng)態(tài)調(diào)整。第一場次已完成招聘計(jì)劃的崗位，招聘工作自然結(jié)束。第一場次未完成招聘計(jì)劃的崗位，第二場次繼續(xù)招聘剩余空缺崗位。

第一場次：2024年3月28日，南京師范大學(xué)仙林校區(qū)學(xué)思樓213教室（上午9:00-11:30，下午2:00-4:00）。

第二場次：2024年3月31日上午8:30-11:30，江蘇師范大學(xué)泉山校區(qū)大學(xué)生就業(yè)招聘大廳（西教2）一樓（該場次的招聘崗位為第一場次未能達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的崗位，具體崗位以鹽都區(qū)人民政府網(wǎng)站公布為準(zhǔn)）。

2.報(bào)名方式。采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需提交以下材料。

（1）2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《報(bào)名表》、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表（或經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門審核蓋章的在校成績單）、教師資格證書（或參加教師資格考試證明及書面承諾）、居民身份證原件和復(fù)印件。

（2）2022-2023屆尚未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生若以2024年畢業(yè)生身份報(bào)名，須提供所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，同時(shí)提交《報(bào)名表》、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書（或參加教師資格考試證明及書面承諾）、居民身份證原件和復(fù)印件。

應(yīng)聘人員對所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

3.資格審查。區(qū)教育局組織招聘學(xué)校對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，合格人員現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。應(yīng)聘人員對審查結(jié)果有異議，可當(dāng)場提出陳述、申辯，現(xiàn)場未提出陳述、申辯的，視為無異議。

四、考試

資格審查合格者直接參加現(xiàn)場面試，面試設(shè)置1:2的開考比例，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該崗位本場招聘會(huì)的招聘計(jì)劃數(shù)。面試采用上微型課方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。面試總分100分，60分合格。

五、聘用

1.考察。面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察人員名單，并簽訂就業(yè)協(xié)議。成績相同時(shí)，加試決出名次（加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。區(qū)教育局負(fù)責(zé)對考察對象進(jìn)行考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員考察相關(guān)要求進(jìn)行，重點(diǎn)了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況�？疾鞎r(shí)間另行通知。

2.體檢。區(qū)教育局對考察合格人員進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

因考察、體檢不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試成績合格者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)（同分取舍辦法同前）。

3.公示。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鹽城市鹽都區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

4.聘用。

（1）對公示無異議人員，經(jīng)審批備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。聘用審批后不再遞補(bǔ)。

（2）聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，其中應(yīng)屆畢業(yè)生試用期1年。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用新教師須在2024年8月31日前提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件到鹽城市鹽都區(qū)教育局報(bào)到（國<境>外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷<學(xué)位>證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證），并在試用期結(jié)束前提供相應(yīng)教師資格證書，逾期不能提供的，取消聘用資格。對證件不全、手續(xù)不完備、檔案未轉(zhuǎn)入、提供虛假證件材料或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，不予辦理聘用手續(xù)。

（3）擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。簽訂協(xié)議后放棄聘用或在鹽城市鹽都區(qū)從教服務(wù)期未滿3年申請辦理調(diào)出、辭職者，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、其它

1.招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，全過程接受鹽都區(qū)紀(jì)委第二派駐組監(jiān)督。監(jiān)督電話：0515-88585970。

2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避。

3.招聘政策咨詢電話：

0515-88426227、88434709（鹽都區(qū)教育局組織人事科）

0515-88426131（鹽都區(qū)人社局人事管理科）

附件：1. 鹽都區(qū)2024年上半年高校公開招聘教師崗位表.pdf

2. 鹽都區(qū)2024年上半年高校公開招聘教師報(bào)名表.doc