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易門縣第一中學(xué)因第一次校園招聘未能完成2024年提前招聘計劃，決定進行第二次招聘，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
易門縣第一中學(xué)招聘高中教師6名，其中：語文學(xué)科教師1名、英語學(xué)科教師1名、地理學(xué)科教師3名、信息技術(shù)學(xué)科教師1名。
具體崗位設(shè)置情況及要求詳看附件《玉溪市易門縣第一中學(xué)2024年提前招聘（第二次）高中教師崗位表》。
二、招聘對象及范圍
招聘對象為2024年畢業(yè)生，并具有碩士研究生及以上學(xué)歷、且獲得相應(yīng)學(xué)位。教育部直屬師范大學(xué)公費師范畢業(yè)生可以放寬至具有本科學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位。
三、應(yīng)聘人員條件
（一）報考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.堅持黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.畢業(yè)時須取得對應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證書（語文教師崗位要求二級甲等及以上）。
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情況之一者不得報名：
1.報名時仍屬現(xiàn)役軍人、在讀非2024年畢業(yè)生、在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員。
2.參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)（政務(wù)）處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
5.報名時已與機關(guān)事業(yè)單位簽訂編制內(nèi)就業(yè)協(xié)議且未解除協(xié)議的人員。
四、招聘方法及程序
（一）發(fā)布公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、易門縣政府信息公開網(wǎng)、易門縣教育體育局門戶網(wǎng)站（http://www.ym.gov.cn/ymxzfxxgk/ymxjyj7969）發(fā)布。
（二）報名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名招聘方式。
1.報名時間：發(fā)布公告之日起至2023年1月18日18:00止，未按要求提供資料或逾期報名者，不予受理
2.報名方式：報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，不接受現(xiàn)場報名。報名材料掃描轉(zhuǎn)換成PDF格式電子版，壓縮成一個壓縮包，壓縮包名稱和電子郵件標(biāo)題均注明應(yīng)聘人員姓名、聯(lián)系電話和應(yīng)聘崗位，發(fā)送到指定郵箱ymxxdjs@163.com，不完整或不清晰的報名材料不予受理，所造成的后果自負(fù)。
（三）報名要求
1.報名與考試時使用的身份證必須一致；
2.應(yīng)聘人員須按要求如實填報有關(guān)信息和材料，所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。
（四）報名材料
應(yīng)聘者提供如下應(yīng)聘材料：①《玉溪市易門縣第一中學(xué)2024年提前招聘高中教師報名表》；②身份證；③所學(xué)課程成績表（加蓋院校公章）；④《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（加蓋院校公章）；⑤《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（加蓋院校公章，僅未實施網(wǎng)絡(luò)簽約的院校考生提供）；⑥大學(xué)期間各類獲獎證書、其它考級合格證書，擔(dān)任班級、社團組織干部職務(wù)聘書或證明；⑦實習(xí)材料或證明（加蓋院校公章）；⑧《師范生公費教育協(xié)議書》（僅公費師范生提供）。提供的材料必須全面、真實、有效。
（五）報名資格初審
由招聘組對應(yīng)聘者提供的信息進行資格審查。報名資格初審合格人員，參加后續(xù)考試。對于應(yīng)聘者提供的情況，必要時招聘工作組會向應(yīng)聘者就讀院校進一步了解、核實，也可通過與應(yīng)聘者交談的方式作進一步了解。
資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考核或聘用資格。
（六）考試
堅持面向社會，公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)技能測試相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)予以招聘。
1.結(jié)構(gòu)化面試
（1）面試時間、地點另行通知。
（2）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試滿分為100分，設(shè)置面試最低合格分?jǐn)?shù)線70分，面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不得進入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.專業(yè)技能測試。分崗位按1:3的比例從面試成績高分到低分確定進入專業(yè)技能測試人員，達不到比例的崗位，應(yīng)聘者全部進入專業(yè)技能測試。
（1）專業(yè)技能測試時間、地點電話通知。
（2）專業(yè)技能測試采取試講（模擬課堂教學(xué)）的方式進行。測試內(nèi)容（課題）從相應(yīng)的學(xué)科教材中現(xiàn)場抽取。專業(yè)技能測試滿分為100分，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分，成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不得進入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
3.綜合成績確定：綜合成績100分，由結(jié)構(gòu)化面試成績和專業(yè)技能測試成績（各占50%）相加得出綜合成績。
（七）簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)綜合成績按從高到低順序，等額確定擬聘人員。擬聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員放棄簽訂就業(yè)協(xié)議或在規(guī)定時間內(nèi)未簽訂就業(yè)協(xié)議的，按照綜合成績分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補。
（八）報到及資格復(fù)審
擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到（報到時間及地點另行通知），提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級證、教師資格證、報到證或就業(yè)登記證等證書等原件、復(fù)印件（各一份）進行資格復(fù)審。放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，解除就業(yè)協(xié)議。
（九）體檢
資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員參加體檢，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行。
（十）考察
用人單位組織對擬聘人員進行考察�？疾觳扇�別談話、實地走訪、嚴(yán)格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢違法犯罪記錄、同本人面談等方法進行。了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行再次審查�？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壙疾煺�，取消其擬聘用資格。
放棄資格復(fù)審、體檢或考察的，按違約處理。
（十一）公示與聘用
考察、體檢合格人員，在玉溪人才網(wǎng)上向社會進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報縣人力資源社會保障局批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。
五、招聘紀(jì)律
（一）報考者填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。
（二）報名后應(yīng)聘者應(yīng)保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因應(yīng)聘者聯(lián)系電話不暢通造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
（三）對違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消考試或聘用資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應(yīng)處罰。
（四）考試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考者應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具書面或其他方式說明材料。
（五）招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
（六）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。
未盡事宜由易門縣第一中學(xué)提前招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：易門縣教育體育局0877—4963431
13987759736（普老師）
監(jiān)督電話：易門縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人民法院紀(jì)檢監(jiān)察組18987701648（王老師）
附件：
