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2023年夏季廣東珠海市金灣區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師公告【100人】

時(shí)間:2023-07-03 10:00:57 點(diǎn)擊:

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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》和珠海市有關(guān)規(guī)定,我區(qū)面向社會(huì)人員公開(kāi)招聘100名編制內(nèi)教師。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、珠海市金灣區(qū)(珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū))簡(jiǎn)介

珠海市金灣區(qū)位于珠海西南部,設(shè)立于2001年4月,是珠海三個(gè)行政區(qū)之一。2012年3月,經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),高欄港經(jīng)濟(jì)區(qū)升級(jí)為國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),定名為珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)。2020年12月,金灣區(qū)與珠海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)行一體化運(yùn)作。金灣地理位置優(yōu)越,毗鄰香港、澳門(mén),南連大西國(guó)際水道,北靠珠江三角洲腹地。珠海金灣機(jī)場(chǎng)、高欄港坐落區(qū)內(nèi)。金灣堅(jiān)持“工業(yè)立區(qū)”,是珠海的主要工業(yè)聚集區(qū)之一,規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值總量近三年來(lái)在全市排名第一,正在加快打造全市生物醫(yī)藥、高端打印設(shè)備、新材料和新能源四大千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群主陣地,持續(xù)培育壯大航空航天、智能制造、海洋工程裝備制造、清潔能源、家用電器、電子信息等產(chǎn)業(yè)集群。“十四五”期間,金灣將加快建設(shè)珠海市產(chǎn)業(yè)中心、交通中心、城市新中心,奮力打造粵港澳大灣區(qū)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重要增長(zhǎng)極、珠江口西岸海陸空核心交通樞紐和經(jīng)濟(jì)特區(qū)活力品質(zhì)幸福新城?忌傻卿浿楹J薪馂硡^(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jinwan.gov.cn)查詢。此次招聘單位為珠海市金灣區(qū)教育局下屬中小學(xué),均為區(qū)財(cái)政補(bǔ)助一類(lèi)事業(yè)單位。

二、招聘對(duì)象及待遇

(一)招聘對(duì)象

1.全國(guó)普通高等院校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生,須于報(bào)名以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);

2.在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生,須于報(bào)名以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);

3.取得國(guó)(境)外本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的留學(xué)回國(guó)人員(須于報(bào)名以前取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證)。

4.具有中小學(xué)教師系列高級(jí)職稱人員年齡要求45周歲以下(1977年7月31日以后出生);其他人員年齡要求40周歲以下(1982年7月31日以后出生)。

(二)待遇

被聘用者為事業(yè)單位編制工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵守公共秩序,尊重社會(huì)公德;

4.熱愛(ài)教育事業(yè),具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能、心理素質(zhì)及身體條件,招聘公告要求的其他條件。

5.下列人員不得報(bào)考:

(1)受過(guò)刑事處罰的或因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

(2)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的,被開(kāi)除公職的;

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(4)近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

(5)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(6)有法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形的。

本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截止日期為本次招聘報(bào)名首日。

(二)崗位資格條件

1.具體招聘崗位、人數(shù)及特別提示詳見(jiàn)《珠海市金灣區(qū)2023年夏季面向社會(huì)人員公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師崗位一覽表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱“崗位表”)。

2.報(bào)考人員須符合崗位所需學(xué)歷學(xué)位、教師資格、專(zhuān)業(yè)等要求?忌螳@得相應(yīng)層次及專(zhuān)業(yè)的教師資格證方可報(bào)名(如報(bào)考小學(xué)崗位需具有小學(xué)及以上教師資格證,報(bào)考中學(xué)崗位需具有初級(jí)中學(xué)及以上教師資格證)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)或取得的教師資格證的專(zhuān)業(yè)有一項(xiàng)與崗位要求的專(zhuān)業(yè)相符可報(bào)考。

3.考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須符合崗位要求,專(zhuān)業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱《參考目錄》)執(zhí)行(附件2)。研究生可以本科專(zhuān)業(yè)報(bào)考。以國(guó)內(nèi)學(xué)歷報(bào)考的考生,其所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《崗位表》的,可以報(bào)考;所學(xué)專(zhuān)業(yè)雖已列入《參考目錄》,但沒(méi)有列入《崗位表》的,不得報(bào)考。若所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《參考目錄》(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的,可選擇《崗位表》上相近的專(zhuān)業(yè)報(bào)考,所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與本表所列專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料;以國(guó)(境)外學(xué)歷報(bào)考的考生,選擇與《崗位表》上專(zhuān)業(yè)名稱相同或相近的崗位報(bào)考,由招聘單位參照國(guó)內(nèi)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際判定是否可以報(bào)考。

(三)注意事項(xiàng)

1.所有考生只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用本人有效居民身份證。

2.本次招聘人員最低工作服務(wù)年限為五年(含試用期)。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的,將記入本人干部人事檔案。

四、招聘程序及方法

招聘程序:網(wǎng)上報(bào)名—資格初審—筆試—資格復(fù)審—心理測(cè)試—面試—簽約—體檢及考察—公示—聘用

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名方式

登錄https://bm.gd-pa.cn/wsbm/index/notice/sysList?fcode=jwqjyj網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,要求如實(shí)詳細(xì)填報(bào)相關(guān)報(bào)名信息,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須同時(shí)上傳資格初審需提交的材料圖片或照片。本次招聘不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間

自2023年7月10日9:00起至2023年7月14日18:00時(shí)止。

3.報(bào)名所需材料

報(bào)名者須將以下材料掃描成清晰可辨的圖片或PDF格式文件上傳:

①有效期內(nèi)的二代身份證正反面;

②本科學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

③教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》(國(guó)(境)外院校畢業(yè)生須提供);

④教師資格證;

⑤專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)(中級(jí)以上職稱崗位報(bào)考人員須提供);

⑥同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員均須提供);

⑦個(gè)人相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)或其他詳細(xì)證明材料;

注意事項(xiàng):

(1)考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名;

(2)各崗位招聘人數(shù)與符合報(bào)考條件人數(shù)的比例不足1∶3時(shí),該崗位將不予開(kāi)考或按比例核減招聘人數(shù);

(3)本次招聘各環(huán)節(jié)的具體時(shí)間、地點(diǎn)安排等事項(xiàng)均提前在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jinwan.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注和查詢,不再另行通知。

4.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名。個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的,報(bào)名無(wú)效,造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(2)考生須誠(chéng)信報(bào)名!秷(bào)名表》提交成功后,即視為考生已承諾所填信息真實(shí)無(wú)誤。如有弄虛作假的情況,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)條款進(jìn)行處理。

(3)材料真實(shí)有效。報(bào)名時(shí)上傳的材料將作為資格審核環(huán)節(jié)審核的材料。網(wǎng)上報(bào)名截止后,不可上傳材料或更換已提交的材料,因逾期未提交材料、材料上傳有誤或經(jīng)審核存在弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。

(4)考生提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng),確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或通訊不暢,造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(二)資格初審

根據(jù)考生提交的材料對(duì)考生參考資格進(jìn)行初審。符合報(bào)考條件的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格初審結(jié)果將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋。

(三)筆試

筆試對(duì)象:資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員。

筆試時(shí)間及地點(diǎn):具體信息另行通知。

筆試形式:采取線下閉卷形式,主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、學(xué)科專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及教學(xué)能力等。各崗位招聘人數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)的比例不足1∶3時(shí),該崗位將不予開(kāi)考或按比例核減招聘人數(shù)。

筆試成績(jī):筆試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束后,根據(jù)成績(jī)從高到低進(jìn)行排序,按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加崗位資格復(fù)審人員。若同一崗位筆試成績(jī)中最后一名同分的,同分考生均進(jìn)入資格復(fù)審。

(四)資格復(fù)審

資格復(fù)審對(duì)象:通過(guò)筆試的考生。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

資格復(fù)審須考生本人參加,資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后,方可參加面試。不符合招聘條件的,取消其面試資格。入圍面試人員因按規(guī)定取消面試資格的,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。各崗位入圍面試環(huán)節(jié)人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例時(shí),按實(shí)際通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)進(jìn)入面試。

資格復(fù)審對(duì)象須提供復(fù)審材料,按以下順序整理:

①《報(bào)名表》雙面打印,并在簽名處親筆簽名;

②有效期內(nèi)的二代身份證正反面;

③本科學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

④教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》(國(guó)(境)外院校畢業(yè)生須提供);

⑤教師資格證;

⑥專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)(中級(jí)以上職稱崗位報(bào)考人員須提供);

⑦同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員均須提供);

⑧個(gè)人相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)或其他詳細(xì)證明材料;

以上材料提供復(fù)印件(不予退還),查驗(yàn)原件。

(五)心理測(cè)試

心理品質(zhì)測(cè)試在資格復(fù)審后,由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行。心理測(cè)試結(jié)果僅供參考,不計(jì)入考生成績(jī)。

(六)面試

面試對(duì)象:通過(guò)資格復(fù)審的考生。

面試時(shí)間及地點(diǎn):具體信息另行通知。

面試形式:采取“試講+答辯”線下結(jié)構(gòu)化形式。面試主要測(cè)試考生的教學(xué)方法、教學(xué)效果、邏輯思維能力、板書(shū)能力、儀態(tài)儀表等教師個(gè)人綜合素養(yǎng)。體育、音樂(lè)、美術(shù)崗位的考生需增加專(zhuān)業(yè)技能考試。

成績(jī)計(jì)算:面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分。筆試、面試均合格的考生計(jì)算綜合成績(jī)。

體育、音樂(lè)、美術(shù)崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)技能考試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%;

其他崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

面試成績(jī)將于面試結(jié)束后公布。面試結(jié)束后,根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員(若考生綜合成績(jī)相同且影響到確定體檢人員時(shí),則以面試成績(jī)高低確定名次)。若有體檢人員主動(dòng)放棄或因其他原因不予聘用的,由區(qū)教育局決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)簽約

擬聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求等事項(xiàng)另行通知。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議的視為放棄聘用,由此造成的崗位空缺,招聘單位結(jié)合單位實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬遞補(bǔ)人選的確定方法:在筆試、面試成績(jī)均合格的人員中,各崗位按考試綜合成績(jī)名次高低順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人員綜合成績(jī)相同,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

(八)體檢及考察

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

考試結(jié)束后,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織考生在符合條件的醫(yī)院統(tǒng)一體檢。體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,具體按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。

(九)擬聘人員公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員,名單將在珠海市金灣區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

因體檢、考察及公示等結(jié)果影響聘用的,用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補(bǔ)償。

(十)辦理聘用手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議或舉報(bào)信息不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理接收、聘用等相關(guān)手續(xù),納入事業(yè)編制管理。

已辦理聘用手續(xù)的人員,須簽訂5年期限的聘用合同。聘期內(nèi),聘用人員擬調(diào)離金灣區(qū)的,視為違約,單位不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

按照有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行試用期滿考核。試用期滿考核合格的,予以繼續(xù)聘用;考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的,按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。擬錄取人員統(tǒng)一聘用至專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位十三級(jí)及以上,試用期合格后,可參與學(xué)校競(jìng)聘至相應(yīng)崗位。

(十一)遞補(bǔ)聘用

在簽約、體檢、考察、審檔、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的,由區(qū)教育局決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿于招聘全過(guò)程。有下列情形之一的,取消其考試資格或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

1.偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.不符合崗位資格條件的;

3.未如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息或提供崗位所需材料的;

4.考生在考試、體檢或者考察等過(guò)程中作弊的;

5.未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的;

6.報(bào)名前未取得學(xué)歷、學(xué)位的;

7.2023年12月31日前未完成接收手續(xù)的;

8.不服從組織調(diào)配的;

9.法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)未盡事宜,由珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0756-7788268、0756-7263395(金灣區(qū)教育局),咨詢時(shí)間:工作日9:00—12:00和14:00—18:00;監(jiān)督電話:0756-7262786(金灣區(qū)教育局)、0756-7263359(金灣區(qū)人力資源社會(huì)保障局)。

附件:

1. 珠海市金灣區(qū)2023年夏季面向社會(huì)人員公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)編制內(nèi)教師崗位一覽表.xls

2. 廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

3. 同意報(bào)考證明.docx

珠海市金灣區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年7月2日

 


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