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為認(rèn)真貫徹落實《人力資源和社會保障部湖北省人民政府共同推進(jìn)湖北省人力資源和社會保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展合作協(xié)議》和《關(guān)于實施“才聚荊楚”工程促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施》(鄂政辦發(fā)〔2021〕44號)等文件精神，大力實施“技興荊楚”工程，為我省技工院校招聘引進(jìn)一批高素質(zhì)的師資隊伍，提升技工院校辦學(xué)水平，促進(jìn)技工教育高質(zhì)量發(fā)展，我們將面向天津職業(yè)師范大學(xué)專項公開招聘專業(yè)教師44名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力或技能條件;
6.具備崗位所必需的其他條件。
(二)具體條件
詳見《湖北省技工院校2023年赴天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)專項公開招聘專業(yè)教師崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.普通高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘對象、單位、崗位及資格條件
(一)本次招聘面向天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)往屆和2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》。
(三)對崗位條件相關(guān)問題可咨詢招聘單位，聯(lián)系方式見《崗位表》。
三、報名及資格審查
(一)報名時間與方式
1.報名時間：公告發(fā)布后開始接收考生報名，報名截止時間為5月25日17∶00。
2.報名方式：考生下載《湖北省技工院校2023年赴天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)專項公開招聘專業(yè)教師報名表》(見附件2)，填寫相關(guān)信息后發(fā)至《崗位表》中的聯(lián)系郵箱，通過電子郵箱報名。
(二)資格審查
資格審查由各招聘單位負(fù)責(zé)。5月25日(具體時間、地點另行通知)，考生攜帶《報名表》及相關(guān)材料原件至現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審和現(xiàn)場確認(rèn)。經(jīng)現(xiàn)場確認(rèn)的考生，方有資格參加招聘考試。
(三)相關(guān)時間節(jié)點的確定
《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計算，從1月1日起算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1992年1月1日及以后出生;要求35周歲及以下，則應(yīng)為1987年1月1日及以后出生，以此類推。畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準(zhǔn)，畢業(yè)證、學(xué)位證應(yīng)于2023年7月31日之前取得。報名所需其他各類證件資料應(yīng)于2023年5月25日之前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證明材料的考生，視為自動放棄。
四、考試
(一)筆試
根據(jù)專項招聘報名和資格審查情況，若同一崗位資格審查合格人數(shù)少于10人，則全部進(jìn)入面試(免筆試);若同一崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)到或超過10人，則先筆試，后組織面試。筆試主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識和崗位所需的專業(yè)知識，筆試滿分為100分。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)1∶3的比例確定面試入圍人選，筆試成績出現(xiàn)末位并列時，末位并列考生全部進(jìn)入面試。筆試僅作為入圍面試的依據(jù)，不計入總成績。須筆試的崗位，筆試統(tǒng)一組織，時間暫定為5月26日，地點在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)，筆試成績當(dāng)天公布(具體筆試時間、地點、成績可關(guān)注天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)就業(yè)網(wǎng)http://tute.bysjy.com.cn/)。
(二)面試
1.面試時間：5月26日(具體面試時間、地點另行通知)。
2.面試工作按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行。各招聘單位根據(jù)招聘需求，采取結(jié)構(gòu)化或試講方式進(jìn)行面試。面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實行百分制，滿分100分，面試結(jié)果由在場的考官當(dāng)場打分簽字確認(rèn)。面試實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試達(dá)到70分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.面試成績即為總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例，依考生總成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選，同時簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。若面試成績相同，則組織加試，加試成績高者排名在前。
五、體檢、考察
(一)體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
(二)考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先，注重對�?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行再次復(fù)審。
(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。
六、公示及備案
(一)招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定，在本單位或主管部門官網(wǎng)、天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)就業(yè)網(wǎng)公示7個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，報人事綜合管理部門審核備案。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。
七、聘用
(一)經(jīng)人事綜合管理部門審核備案后，招聘單位通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
(二)被聘人員未能按時取得畢業(yè)證、學(xué)位證或自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。
八、違紀(jì)違規(guī)處理
對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
九、其他事項
本公告中有關(guān)政策口徑由省人社廳負(fù)責(zé)解釋。《崗位表》中所列內(nèi)容，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。本《公告》確定的時間、地點因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。
政策咨詢電話：027-51828284/87235119
監(jiān)督舉報電話：027-51828215
附件1：湖北省技工院校2023年赴天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)專項公開招聘專業(yè)教師崗位表.xlsx
附件2：湖北省技工院校2023年赴天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)專項公開招聘專業(yè)教師報名表.xls
湖北省人力資源和社會保障廳
2023年5月10日
