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上海世外附屬�？趯W校是�？谑姓e辦，委托均瑤集團所屬上海世外教育集團全面管理的公立學校。
學校坐落�？谛阌^(qū)美安科技城，占地面積約150畝，建筑面積約11.5萬平方米。學校硬件設施一流，除標準化教室、科學、信息、美術、舞蹈、書法、木工坊、音樂、戲劇、文學、電影、藝術設計、烹飪教室等專業(yè)教室外，學校還設有錄課教室、心理咨詢室、直播電視臺、多功能學習空間、室內(nèi)籃球館、室內(nèi)排球館、室內(nèi)游泳館、千人學術報告廳、教師學生餐廳及多種開放性學習休閑空間來滿足師生多樣化學習生活的需要。
學校確立指向德智融合的育人目標，營造學教雙馨的師生關系，構(gòu)建家校共育的教育體系，倡導中西合璧的教育理念，建立高效課堂教學評價機制，建設包括整合國家基礎課程(必修)、開設結(jié)合學齡段特點的“藍海”融合課程(必修)和選修拓展課程(選修)的三維體系1+1+x課程，實現(xiàn)全過程全方位“讓世界走進學校、讓孩子走向世界”的全人教育理想。
學校計劃開設小學1-6年級36個班、初中7-9年級18個班、高中10-12年級30個班，近五千個學位，教工四百余人。2021年9月1日學校已正式開學，小學現(xiàn)有一年至四年級共28個班1200學生;初中現(xiàn)有初一初二共12個班600學生，高中現(xiàn)有高一高二共20個班1000學生。
一、招聘崗位及工作待遇：
招聘教師8名，分別為小學語文崗位4人、小學數(shù)學崗位3人，初中歷史崗位1人。
二、招聘對象、條件及有關要求：
符合本次公開招聘崗位條件要求的普通高等院校2023年本科及以上應屆畢業(yè)生。
資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正;
3.具有履行崗位職責的身體、心理條件;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，詳見《招聘崗位表》;
5.有下列情形之一的，不得報考:
(1)受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
(2)被認定有考試作弊行為或被認定為報考不誠信的人員;
(3)未完成教學大綱規(guī)定學習內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;
(4)非地方班的軍隊院校應屆畢業(yè)生;
(5)2023年7月10日以后畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生;
(6)拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;
(7)現(xiàn)役軍人,或以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;
(8)失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認定);
(9)已被各級機關(含參照公務員法管理的事業(yè)單位)錄用、或已與其他事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用合同的(含與機關事業(yè)單位簽訂定向或委培協(xié)議)人員;
(10)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關規(guī)定應當回避的人員;
(11)法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
有關要求：
1.對報考人員身份和范圍的界定
普通高等教育取得本科學歷、學士及以上學歷學位的2023年應屆畢業(yè)生，考試入圍的在報到時須提供全國統(tǒng)一的派遣報到證。
留學歸國人員取得相應本科學歷、學士及以上學歷學位的2023年應屆畢業(yè)生(2022年9月1日至2023年7月10日畢業(yè))，通過考試、體檢和考察后，必須憑國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》辦理入職入編手續(xù)。
2.對報考學歷的有關要求
2017年以后錄取的非全日制研究生學歷、學位證書同全日制研究生學歷、學位證書具有同等法律地位和相同效力;要求最高學歷的前置各層次學歷中，僅限獲得大學本科及以上學歷和對應學位的考生報考。
3.職業(yè)資格和能力要求
所有考生報名時需提供相應學科及相應學段及以上教師資格證。如報名時暫無法提供，須提交承諾書(承諾2023年7月10日前取得)。
4.對報考年齡的要求
最高年齡限制統(tǒng)一為35周歲以下(即1987年5月1日之后出生)。
三、報名及資格評審
報名方式：
1.招聘采取現(xiàn)場報名的方式。報名時間為2023年4月25日9:00—16:30，報名地點：哈爾濱師范大學江北校區(qū)崇師樓D區(qū)102宣講廳。
(具體報名點位請及時關注學校官網(wǎng)。)
報名注意事項：
在資格評審時須提供相關材料(材料清單詳見附件2)�？己藢＜医M結(jié)合崗位特點，通過查閱資料、面談等方法對報考人員進行資格評審，并進行預評分。
附件1上海世外附屬�？趯W校赴哈爾濱師范大學面向2023年應屆畢業(yè)生公開招聘教師資格審查材料清單
報考者應提供材料原件供審查人員驗證，并提供復印件供資格審查單位留存，遞交材料時請按照順序裝訂。
1.報名表(收原件，彩打，附照片,考生本人須在報名表右下方簽字);
2.身份證(驗原件，收復印件，正反面復印);
3.畢業(yè)生推薦表(函)或院系推薦意見(驗原件，收復印件，應加蓋“畢業(yè)生分配辦公室”或“學生就業(yè)指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院<處>”的公章亦可);
4.成績單(驗原件，收復印件，應加蓋院系或教務處公章);
5.學歷學位證(驗原件，收復印件);
6.教師資格證(驗原件，收復印件);
學歷學位證及教師資格證如報名時暫無法提供，須就本人教師資質(zhì)提供承諾書，承諾2023年7月10日前取得對應學科的相應層次教師資格證，否則取消聘用資格;
7.其他材料(如專業(yè)英語四級合格證書、各類獲獎證書、榮譽證書等)。
各崗位從預評分達到60分以上的考生中，按高分到低分順序，以不低于(含)招聘崗位數(shù)1:6的比例確定入圍考試人選;若某崗位報考者符合條件人數(shù)少于擬聘用名額的6倍，則以實際符合條件人員為考試人選。進入考試人員名單及有關事宜于資格評審當日公布在所報考的資格評審點，并同時在學校管網(wǎng)公布。
(1)每位考生限報考1個崗位;
(2)國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學的畢業(yè)生，按國內(nèi)院校畢業(yè)生報考;
(3)嚴格按照崗位要求報名。個人條件與報考崗位要求不符的，考試成績無效，一切后果由報考者本人承擔;
(4)報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息或通訊不暢造成的后果由報考者本人承擔。
以上時間、地點如有變動，將另行通知，請密切關注https://hk.shwfl.edu.cn/上海世外附屬�？趯W校官網(wǎng)。
其他要求：
(1)報考人員所提供的材料必須完整且真實有效，弄虛作假者取消報考資格;
(2)報考人員須本人按時到達現(xiàn)場進行資格評審;
(3)現(xiàn)場評審不合格的，不予進入考試環(huán)節(jié);
(4)資格評審貫穿于公開招聘全過程，考前資格評審只是對報考人員提供材料的初步審查。在公開招聘過程中，對弄虛作假，不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘或聘用資格;
(5)入圍體檢人員在本次公開招聘全過程結(jié)束前，不得再報考�？谑薪逃制渌聵I(yè)單位的招聘，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘或聘用資格，并納入失信人員名單。
四、考試
本次招聘考試先筆試后面試，筆試成績和面試成績按4:6比例計考試成績。各項成績折算后按“四舍五入”的方法精確到小數(shù)點后兩位。筆試、面試時間及地點具體安排會在報名現(xiàn)場及學校官網(wǎng)同時公告。
筆試
筆試采取閉卷的形式，滿分為100分，內(nèi)容為教育教學及專業(yè)理論知識。筆試合格分數(shù)線不低于參加該崗位筆試人員的平均分，筆試成績低于筆試合格分數(shù)線的報考人員取消聘用資格。達到筆試合格分數(shù)線的報考人員進入面試環(huán)節(jié)。
面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分。主要考核應聘者專業(yè)素養(yǎng)及綜合素質(zhì)。面試人員憑本人身份證原件或社�？ㄔ䥇⒓用嬖嚕嬖嚭细穹謹�(shù)線為60分，面試成績低于60分的應聘人員，取消其錄用資格。
成績公布
考試結(jié)束后當天在招聘點及學校官網(wǎng)發(fā)布。
確定入圍擬聘人選
學校官網(wǎng)及招聘點向社會公告“確定入圍擬聘人員名單”。
五、提交三方就業(yè)協(xié)議
擬聘人員按要求在規(guī)定的時間內(nèi)，提交本人已簽名的三方就業(yè)協(xié)議書。逾期沒有提交三方就業(yè)協(xié)議的，均視為自行放棄錄用資格，由此造成的崗位空缺，可結(jié)合學校實際情況決定是否進行遞補(如需遞補，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補)。
六、畢業(yè)報到、體檢、考察及公示
畢業(yè)報到
入圍人員畢業(yè)后憑全國統(tǒng)一的派遣報到證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書及人事檔案等有關材料，于指定時間內(nèi)到學校報到，由統(tǒng)一辦理相關手續(xù)。
體檢、考察及公示
1.體檢
入圍人員畢業(yè)報到后進行體檢。體檢由學校統(tǒng)一組織，參照公務員錄用通用標準執(zhí)行。
2.考察
體檢合格的入圍人員進入考察環(huán)節(jié)。由招聘單位對其德、能、勤、績、廉以及對所報考崗位的工作適應情況進行考察，并對其資格條件進行復審�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格。
3.公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬聘人選，擬聘人員名單在學校官網(wǎng)(https://hk.shwfl.edu.cn/)公示7個工作日。
體檢、考察及公示期間，如考生放棄，或有群眾反映問題，經(jīng)查實不宜錄用的，一律不予錄用�？杖睄徫豢山Y(jié)合學校實際情況決定是否進行遞補。如需遞補，按考試成績從高分到低分依次遞補，公示期滿后空缺崗位不再進行遞補。
七、聘用
擬聘人員公示期滿無影響聘用問題的按有關程序報海口市人力資源和社會保障局核準，并辦理有關聘用手續(xù)。試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。擬聘人員無正當理由未配合辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。聘用人員最低服務年限5年(含試用期)，5年內(nèi)不得調(diào)動或參加各類招聘(錄)考試。
八、其他
(一)本方案所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
(二)應屆畢業(yè)生須于2023年07月10日前取得符合報考要求的畢業(yè)證、學位證及其他相關證件，否則取消聘用資格。
(三)擬聘人員在簽約后至報到前，因違紀等原因受到學校處分或行政處罰的，用人單位有權取消聘用資格。
(四)考生填報資料失誤導致審核不通過或影響聘用結(jié)果的，由考生本人負責。
(五)考生須誠信報名、誠信考試，資格條件審核貫穿招聘工作全程。如考生資格條件不實或不符的，或在招聘過程中有違紀行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消報考(聘用)資格。
(六)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。社會上任何以教師招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘的組織方無關。
(七)未被錄用者，報名時提供的所有材料(除原件外)不予返還，請報考者自行留存。
九、紀律要求
公開招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的各項紀律規(guī)定。
聯(lián)系方式：
聯(lián)系電話：13036040602
