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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）等有關規(guī)定，為滿足幼兒園未來發(fā)展和教育教學需要，現(xiàn)將東陽市部分幼兒園面向2023年應屆畢業(yè)生招聘事業(yè)編幼兒教師的公告如下：
一、招聘單位及崗位
此次共招聘5名幼兒教師，招聘幼兒園及數(shù)量具體如下：
二、招聘對象及報名條件
（1）擁護黨的領導，遵守憲法和法律，品行端正，有志于教育事業(yè)；
（2）身體和心理健康；
（3）普通高校全日制本科及以上學歷學位的2023年應屆畢業(yè)生，專業(yè)為學前教育；
（4）年齡要求：35周歲及以下（1986年11月18日以后出生）
（5）戶籍限金華戶籍（碩士研究生及以上學歷戶籍不限）。
三、招聘辦法及程序
（一）發(fā)布公告
在東陽人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
（二）報名及現(xiàn)場確認
1.報名
（1）報名方式：網(wǎng)絡報名。掃描下方二維碼填表，將現(xiàn)場確認所需的材料打包壓縮后上傳，發(fā)送成功后方能參加現(xiàn)場確認，不接受現(xiàn)場報名。
（2）報名要求：考生將志愿直接填報到具體學校，每人限報一所學校，填報兩所及以上學校報名無效。
（3）報名時間：即日起接受報名，時間截止2022年11月29日下午17：00。
（4）各招聘學校負責對考生網(wǎng)上提交的材料進行資格初審。
2.現(xiàn)場確認
（1）時間：另行通知
（2）地點：另行通知
（3）提供材料：
①報名表（附件2）；
②有效期內(nèi)的二代居民身份證和戶籍證明材料；
③《普通高校就業(yè)推薦表》（原件須所在高校蓋章有效）；
④有關職業(yè)資格證書、榮譽證書、獲獎證書和戶籍證明等相關證明材料的取得時間統(tǒng)一截至2022年11月18日。
現(xiàn)場確認時，考生應在規(guī)定時間內(nèi)提供相關材料的原件及復印件1份，逾期視為放棄報名�，F(xiàn)場確認通過后方可參加考試。通過審核人員不足該崗位招聘計劃數(shù)的3倍時，核減或取消招聘計劃。
（三）考試
1.考試組織：招聘工作遵循公開、公平、公正和擇優(yōu)錄用的原則，采取“素養(yǎng)測試+試講”相結合的辦法，由市教育局和市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
（1）考試內(nèi)容：考試采用素養(yǎng)測試+試講的方式進行。具體考試內(nèi)容見考試說明（附件1）。
（2）考試時間：一天�，F(xiàn)場確認后開始素養(yǎng)測試（根據(jù)素養(yǎng)測試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定試講入圍名單；若不足比例的，則按實際人數(shù)進入下一輪），開考后30分鐘未到者取消考試資格。
（3）考試地點：同現(xiàn)場確認地點。
2．考試總成績計算說明：考生總成績=素養(yǎng)測試成績×60%+試講成績%×40%，考試分項成績和總成績均保留到小數(shù)點后兩位（采用四舍五入法）。試講成績低于70分者，不入圍體檢。
3.考試成績僅作為本次招聘錄用的依據(jù)。
（四）學校選擇、體檢、考察
1．學校選擇
（1）入圍體檢、考察的考生將按照報名時的意向崗位進行預錄取。如果意向崗位已經(jīng)錄滿，則根據(jù)總成績從高到低的順序，由入圍考生自主選擇其他學校，直至全部錄取完畢。若總成績相同，則按試講成績高者優(yōu)先擬錄用；若試講成績又相同，則加試一題，形式、題目由評委確定，最終擇優(yōu)選擇崗位。
（2）學校選擇后不得更改。
2．體檢和考察
按崗位總成績從高分到低分，結合崗位招聘人數(shù)以1:1入圍體檢、考察。
（1）體檢。體檢標準按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。
（2）考察。體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象�？疾靺⒄铡豆珓諉T錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。
考察結束后，確定擬聘用人員名單后予以公示，公示期為7個工作日。
考察不合格或被取消聘用資格的或在考察、公示過程中自動放棄的、考察合格公示后自動放棄的，缺額職位不再遞補。
體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行�？疾旖Y果僅作為本次招聘錄用的依據(jù)。
（五）簽約
公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查不影響聘用的，給予辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應于規(guī)定時間到市教育局人事科報到辦理聘用手續(xù)，缺額職位不再遞補。
四、其他事項
1.如有特殊情況需有變動說明的，請關注東陽人才網(wǎng)（www.dyrcsc.cn）。
2.已經(jīng)簽約的畢業(yè)生，有下列情況之一的，就業(yè)協(xié)議無效，不得參加教師聘任：
（1）在報名、考試、體檢或政審等環(huán)節(jié)被查實有弄虛作假或舞弊行為的；
（2）2023年8月1日前未取得相應的學歷學位證書；
（3）簽約后在試用期一年內(nèi)未能取得教師資格的延遲轉正（計算時間從錄用報到之日計算）。
3.嚴格落實疫情防控措施，疫情防控相關要求見附件3。
4.本次招聘工作堅持“公正、公平、公開”原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受相關部門和社會監(jiān)督，做到過程公開、結果公開，嚴禁徇私舞弊，對違反紀律的人和事按規(guī)定嚴肅處理。
5.本公告由東陽市教育局負責解釋。未盡事宜，由東陽市教育局和東陽市人力資源和社會保障局共同研究決定。
咨詢電話：
東陽市實驗幼兒園，郭老師13566920386
東陽市第二實驗幼兒園，吳老師0579-89300024
東陽市第三實驗幼兒園，王老師13858969619
東陽市教育局人事科，俞老師0579-86655177
監(jiān)督電話：0579—86688119
附件：1.考試說明.docx
東陽市教育局
東陽市人力資源和社會保障局
2022年11月18日
