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為加強名師、名校工程建設，進一步擴大優(yōu)質教育資源，根據膠州市教育實際，經研究決定面向全國選聘優(yōu)秀教師7名（其中被認定為我市高層次人才范圍的，不受崗位限制），現公告如下：
一、選聘范圍和條件
1.遵守憲法和法律。
2.具有良好的品行，具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件。
3.全額撥款事業(yè)單位普通中小學在編在崗教師（或區(qū)市級以上教研機構教研員），現任教學科與應聘崗位相一致，且任教本學科3年及以上（截止到2022年8月31日）學年度考核均為合格及以上等次，高學段可應聘低學段相應學科崗位。
4.年齡在35周歲以下（1986年8月3日以后出生），本科及以上學歷。
5.具有符合報考學段相應的教師資格證書。
6.應聘教師還需具備以下條件之一：①近5年（2017年8月3日以后，下同）獲得區(qū)市級及以上與教育教學有關的榮譽稱號（或所從事專業(yè)在省級及以上大賽中獲二等獎以上名次），且近5年獲得區(qū)市級及以上公開課或優(yōu)質課二等獎及以上；②近5年獲得地市級及以上教學能手等教學業(yè)務榮譽稱號；③近5年獲得地市級及以上優(yōu)質課比賽一等獎；④近3年（2019年8月3日以后，下同）指導學生獲得過五大學科（數學、物理、化學、生物、信息技術，下同）競賽省賽區(qū)全國一等獎。
7.具備第6條②、③、④條件之一的，年齡可放寬至40周歲（1981年8月3日以后出生）；具備以下條件之一的，年齡可放寬至45周歲（1976年8月3日以后出生）：曾獲得全國模范教師，全國優(yōu)秀教師，齊魯名師名校長，省特級教師，或近3年指導學生獲得五大學科競賽全國決賽金、銀、銅牌。
8.博士學位獲得者、國家公費師范生可不受業(yè)績條件限制。
9.招聘的優(yōu)秀教師被認定為我市引進高層次優(yōu)秀人才范圍的，可不受崗位限制，且落實相關引進人才待遇。
10.屬下列情形之一的，不在應聘范圍：
（1）膠州市事業(yè)編制工作人員及人員控制總量備案管理工作人員；
（2）與應聘崗位所屬單位有應回避親屬關系的人員；
（3）因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應聘。
二、選聘崗位
本次選聘，計劃選聘公辦學校教師7名（具體見附件1）。選聘學科包括：語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、思想政治（道德與法治）、信息技術、音樂、體育、美術等13個學科。
三、選聘辦法
采取個人自愿報名的方式，按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、辦理調動（聘用）等步驟實施。
（一）報名
1.報名時間：2022年8月13日至2022年8月17日。
2.報名要求：請在報名時間范圍內將以下報名材料掃描件打包發(fā)送至報名郵箱qdjzjtj@163.com。每名應聘人員只發(fā)送一次郵件，請勿重復發(fā)送報名信息，報名成功后，通過報名郵箱反饋予以確認。
（1）《2022年膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師報名表》（見附件2）；
（2）《2022年膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師報名信息一覽表》（見附件3）；
（3）二代身份證、戶口簿；
（4）符合選聘條件的學歷（學位）證書，與學歷（學位）證書的記載一致的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位證書查詢結果（須在“中國高等教育學生信息網”（http://www.chsi.com.cn/）和“中國學位與研究生教育信息網”（http://www.cdgdc.edu.cn/）下載）；
（5）教師資格證書；
（6）近三年（2019-2021）年度考核表；
（7）獲得的榮譽稱號證書（或公布文件）；
（8）有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明（見附件4），對出具同意應聘證明確有困難的，可本人寫出書面承諾（須注明在規(guī)定時間內取得同意應聘證明）;
（9）《2022年青島膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師應聘承諾書》（見附件5）。
（二）資格審查
資格審查工作貫穿整個選聘工作全過程。對不符合應聘條件和應聘過程中弄虛作假的，一經查實即取消考試或聘用資格。
（三）考試
本次選聘采取面試的方式，面試相關事宜后續(xù)視疫情防控進展情況在膠州政務網“事業(yè)單位招聘”專欄公布，請應聘人員及時關注。
（四）考察、體檢
根據面試成績確定進入考察范圍人員，進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。按選聘人數1:1的比例組織人選進行體檢。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢不合格。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示、聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，公示無異議后辦理相關調動（聘用）手續(xù)，在規(guī)定期限內未完成調動（聘用）手續(xù)的，取消聘用資格。
選聘優(yōu)秀教師實行最低服務期限制度，聘用后在膠州服務期限不少于5年，其中被認定為我市高層次人才后，另有規(guī)定的從其規(guī)定。
（六）待遇
聘用膠州教師崗位后，為膠州市在編事業(yè)人員。已在原事業(yè)單位聘用相應專業(yè)技術職務的人員，被聘用后，需辦理市外調入人員專業(yè)技術職務資格確認手續(xù)，待審批后，享受原已聘專業(yè)技術職務相關待遇。
四、選聘紀律
選聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照選聘公告、面試方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開選聘考試紀律的行為，一經查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關規(guī)定嚴肅處理。
五、有關說明
（一）應聘人員在報考期間，應及時了解網站發(fā)布的選聘工作有關信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。相關信息均在膠州政務網“事業(yè)單位招聘”專欄予以公布。
（二）應聘人員在選聘過程中應嚴格遵守我省疫情防控有關規(guī)定，加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理和個人防護，避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸，每日自覺進行體溫測量、記錄及健康狀況監(jiān)測；請?zhí)崆吧觐I“山東省電子健康通行碼”和“通信大數據行程卡”，保持電子健康通行碼為綠色，健康參加選聘考試。
（三）選聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；選聘后發(fā)現應聘人員隱瞞病史的、不能勝任應聘崗位工作的、查實提供虛假材料的，取消聘用資格。
（四）聘用人員要在規(guī)定時間內到選聘單位報到上班，逾期未報到者，取消其聘用資格。
（五）其他未盡事宜按照有關規(guī)定執(zhí)行，膠州市教育和體育局負責解釋。
（六）政策咨詢電話：0532-58566008
監(jiān)督電話：0532-82233727
附件：
1.《2022年青島膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師崗位計劃表》.doc
2.《2022年青島膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師報名表》.doc
3.《2022年青島膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師報名信息一覽表》.xls
5.《2022年青島膠州市中小學校公開選聘優(yōu)秀教師應聘承諾書》.doc
膠州市教育和體育局
2022年8月3日
