文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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為滿足2022年我區(qū)中小學(xué)(幼兒園)補(bǔ)充人員的需要，優(yōu)化我區(qū)中小學(xué)(幼兒園)工作人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社〔2011〕155號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào))、《梧州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(梧政發(fā)〔2012〕52號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》(梧發(fā)〔2018〕8號(hào))和《中小學(xué)教師公開考試招聘改革指導(dǎo)意見》(桂教規(guī)范〔2019〕19號(hào))文件精神，現(xiàn)決定第二次直接面試招聘教師及財(cái)務(wù)人員共16名(其中：全額事業(yè)編制教師1名，全額事業(yè)編制財(cái)務(wù)人員5名，聘用教師控制數(shù)教師10名)。為做好本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
(二)保密、回避的原則。
二、招聘單位性質(zhì)及人數(shù)
本次直接面試招聘單位全部納入長(zhǎng)洲區(qū)財(cái)政全額撥款。具體招聘的單位、崗位、專業(yè)、人數(shù)和條件等詳見《2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘教師及財(cái)務(wù)人員計(jì)劃表》(附件1)。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，2021年、2022年畢業(yè)尚未正式就業(yè)，并獲得崗位所需學(xué)歷、資格的擇業(yè)期內(nèi)的普通高等院校畢業(yè)生;
(二)遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為;
(三)品行端正，具有良好的職業(yè)道德;
(四)有比較扎實(shí)的學(xué)科理論基礎(chǔ)知識(shí)、較強(qiáng)的教學(xué)能力和符合崗位所需的資格條件;
(五)身體健康，能適應(yīng)工作崗位的需要;
(六)基本條件：
1.年齡為18周歲以上、30周歲以下(計(jì)算截止日期以2022年7月26日為界，即1991年7月26日至2004年7月26日期間出生);
2.具有普通高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，其中鄉(xiāng)村學(xué)校梧州市蓬沖小學(xué)除外。
3.教師崗位必須有相應(yīng)的教師資格證、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書。應(yīng)聘語(yǔ)文教師崗位的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書須達(dá)到二級(jí)甲等及以上，其他教師崗位須達(dá)到二級(jí)乙等及以上。
4.具有下列情形之一者，不得報(bào)名：
(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(2)各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為、受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
(5)已經(jīng)聘用(或簽約)為我區(qū)事業(yè)單位的正式工作人員;
(6)法律法規(guī)規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息：在梧州人才網(wǎng)公布招聘信息。
(二)報(bào)名
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名日期為2022年7月26日至27日兩天，時(shí)間為上午8：30-12：00，下午3：00-5：30。報(bào)名地點(diǎn)：梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局一樓大廳(梧州市長(zhǎng)洲區(qū)祥湖南路8號(hào)，梧州市紅嶺小學(xué)旁)
2.報(bào)名遞交材料。符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者須在報(bào)名前自行下載并填寫《2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘教師報(bào)名表》(附件2)或《2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘財(cái)務(wù)人員報(bào)名表》(附件3)，打印后本人簽名確認(rèn)。報(bào)名者要將本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等原件和復(fù)印件到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)。每名應(yīng)聘人員只能選擇1個(gè)單位的1個(gè)崗位報(bào)名，當(dāng)崗位出現(xiàn)報(bào)考人數(shù)不達(dá)開考比例時(shí)，服從調(diào)劑的考生可根據(jù)考生意愿進(jìn)行調(diào)劑。報(bào)名者提供的資料必須齊全、真實(shí)有效，因報(bào)名資料缺失、材料不真實(shí)等取消面試資格。報(bào)名者提供的聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系電話造成的后果由其本人承擔(dān)。
(三)資格審查。報(bào)名的同時(shí)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，由長(zhǎng)洲區(qū)教育局組織工作人員對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名材料的真實(shí)性及面試資格認(rèn)真進(jìn)行審查。
(四)入圍人員通知。7月28日，由區(qū)教育局工作人員電話通知符合面試資格的人員領(lǐng)取面試通知書時(shí)間。
(五)面試通知書發(fā)放�？忌�7月28日下午3：00-5：30或7月29日上午8：30-12：00、下午3：00-5：30到長(zhǎng)洲區(qū)教育局四樓406室領(lǐng)取面試通知書，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取面試通知書的作棄權(quán)處理。
五、面試
(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間：2022年7月31日(星期日)上午8：00開始，時(shí)間一天。如遇特殊情況需改期另行通知。
面試地點(diǎn)：梧州市紅嶺小學(xué)(梧州市祥湖南路8號(hào))。
注意事項(xiàng)詳見《考生面試通知書》。
(二)試場(chǎng)安排
面試試場(chǎng)的設(shè)置根據(jù)報(bào)名人數(shù)實(shí)際情況安排。
(三)面試方式及內(nèi)容
教師崗位面試采取模擬教學(xué)形式進(jìn)行，每位考生面試前閱題備考40分鐘，面試時(shí)間為12分鐘。財(cái)務(wù)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間為12分鐘。所有崗位的面試過(guò)程均使用普通話，英語(yǔ)教師崗位除外。
(四)面試成績(jī)計(jì)算
1.面試成績(jī)計(jì)算方法：
實(shí)行百分制，總成績(jī)?yōu)?00分。面試時(shí)，各考官按《評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》各要素給予整數(shù)分值進(jìn)行評(píng)定，面試成績(jī)的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法。在所有考官評(píng)出的要素分值中，先去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評(píng)出的要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后得分相加，得出該考生的面試成績(jī)。面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2.面試成績(jī)的確定：
(1)面試總成績(jī)滿分為100分，及格為60分，面試成績(jī)未達(dá)60分者，不得確定為考核人選;
(2)經(jīng)市人社局核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3開考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%以上(含70%)，方可按招聘需求進(jìn)入下一程序�？忌嬖嚦煽�(jī)達(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位招聘。
(3)面試成績(jī)相同時(shí)，則按面試成績(jī)的要素分高低確定，依次按評(píng)分表的第一、第二、第三……等要素分的平均分確定。第一個(gè)要素分高的，取第一個(gè)要素分高者;第一個(gè)要素分相同的，取第二個(gè)要素分高者;依此類推。
(五)面試成績(jī)公布
面試成績(jī)?cè)诿總�(gè)崗位面試結(jié)束后或由主考官根據(jù)實(shí)際情況分批當(dāng)場(chǎng)公布。面試結(jié)束后，考務(wù)辦將所有面試成績(jī)?cè)诳键c(diǎn)上墻公示。
面試工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同區(qū)教育局共同組織實(shí)施。
六、簽約
根據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分的順序按1:1比例確定擬簽約人選，并簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(請(qǐng)考生自備高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)。如有放棄，則按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
七、考核
按招聘單位招聘的崗位人數(shù)，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分以1:1的比例確定考核人選，進(jìn)入考核程序。主要考核了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學(xué)習(xí)工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等。
八、體檢
(一)考核合格的人員確定為體檢人選。
(二)體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢人員由區(qū)教育局組織到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
(三)不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。
(四)體檢費(fèi)用由體檢者承擔(dān)。
(五)招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，允許提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
當(dāng)出現(xiàn)放棄或不符合聘用條件情況，應(yīng)從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、公示
考核、體檢合格的，確定為擬聘用人員，并在《梧州人才網(wǎng)》進(jìn)行公示，公示期為7天。
十、辦理入編和聘用手續(xù)要求
對(duì)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，上報(bào)梧州市人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù)，由招聘單位主管部門報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案并簽訂聘用合同，實(shí)行一年的試用期，最低服務(wù)年限不少于5年。試用期結(jié)束，考核合格予以繼續(xù)聘用;考核不合格的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。
十一、誠(chéng)信檔案管理
報(bào)考者有下列失信行為的記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，供招聘單位及主管部門聘用考察時(shí)參考。
1.報(bào)考者通過(guò)面試資格審查，在發(fā)布面試公告后，進(jìn)入面試、體檢、考核環(huán)節(jié)放棄的，在接到通知后2日內(nèi)及時(shí)提供書面放棄申請(qǐng)的，記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為半年;累計(jì)2次出現(xiàn)上述情形的，記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為1年;在接到通知后2日內(nèi)未提供書面放棄申請(qǐng)的，記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為2年。
2.報(bào)考者在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為3年。
3.報(bào)考者被聘用后非因不可抗力原因逾期不報(bào)到被取消聘用的，以及報(bào)到后在試用期內(nèi)無(wú)故放棄的，或者試用期考核不合格被取消聘用的，記入梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局主管單位招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為5年。
十二、疫情防控要求
(一)座位保持間隔。公開招聘活動(dòng)場(chǎng)所人員座位保持間隔，建議1米以上。
(二)做好疫情防控工作。按照最新一期《新冠肺炎疫情風(fēng)險(xiǎn)人群健康管理服務(wù)措施匯總表》落實(shí)相關(guān)防控措施。所有進(jìn)入考場(chǎng)人員必須佩帶口罩、體溫檢測(cè)<37.3℃、健康碼為綠碼、行程碼為綠碼，進(jìn)入考場(chǎng)后必須進(jìn)行登記。如從中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)到(返)梧必須符合有關(guān)隔離、核酸檢測(cè)等要求，否則取消面試資格。
十三、其他
凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。咨詢電話：0774-3823823，監(jiān)督電話0774-3853827。
附件1：2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘教師及財(cái)務(wù)人員計(jì)劃表.xls
附件2：2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘教師報(bào)名表.docx
附件3：2022年梧州市長(zhǎng)洲區(qū)第二次直接面試招聘財(cái)務(wù)人員報(bào)名表.docx
梧州市長(zhǎng)洲區(qū)教育局梧州市長(zhǎng)洲區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2022年7月18日
