www1234com日本黄色网站,日本韩国黄黄免费在线,国产免费av一级在线观看不卡,www.伊人色,国产亚洲高清在线精品不卡,1024av在线,毛片网站在线免费看

文武教師招聘網(wǎng)
首頁 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
山東教師 內(nèi)蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 教師面試 說課稿 考試大綱 教師招聘試題 特崗教師 教師資格考試 教師資格大綱
杭州教師  廣州教師  長沙教師  南京教師  福州教師  南昌教師  教師考試大綱  教師資格大綱  政治資料  地理資料
您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 天津教師招聘 >> 內(nèi)容

天津市新華中學(xué)2013年公開招聘教師實(shí)施方案

時(shí)間:2012-11-21 17:18:30 點(diǎn)擊:

天津市新華中學(xué)2013年公開招聘實(shí)施方案

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,確保我校2013年招聘工作順利進(jìn)行,依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2010〕74號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))文件精神,制定以下招聘工作實(shí)施方案。

一、學(xué)校簡介

天津市新華中學(xué),始建于1914年,走過近百年光輝歷程,系天津市教委直屬重點(diǎn)中學(xué)“市五所”之一。學(xué)校為完全中學(xué),全額撥款事業(yè)單位。

我校占地4萬平方米,建筑面積5萬余平方米,建有先進(jìn)的圖書館、電子閱覽室、體育館、實(shí)驗(yàn)室、網(wǎng)絡(luò)教室、一萬平方米全塑操場等現(xiàn)代教學(xué)設(shè)施。

新華辦學(xué)目標(biāo):辦大氣學(xué)校,建精致校園。

新華中學(xué)校風(fēng):嚴(yán)、勤、和、實(shí)、新。

我校擁有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。堅(jiān)持育人為本,堅(jiān)持“抓基礎(chǔ)、嚴(yán)管理、重建設(shè)、講實(shí)效”的德育工作思路。有著開放的教學(xué)理念,有著豐富的活動(dòng)資源,教學(xué)注重激發(fā)學(xué)生興趣,培養(yǎng)綜合思維能力和動(dòng)手實(shí)踐能力。

學(xué)校以提高教育質(zhì)量為核心,努力辦出特色,辦出水平。近年來,學(xué)校數(shù)百名高三學(xué)生考入清華、北大、中科大等著名大學(xué);在數(shù)理化生和信息學(xué)等學(xué)科競賽中,共900余人次獲獎(jiǎng),其中一等獎(jiǎng)達(dá)167人次,26人入選天津市生物、化學(xué)、數(shù)學(xué)、物理代表隊(duì),在全國比賽中獲得2金、11銀、6銅的佳績。在體育、文藝、科技創(chuàng)新等各項(xiàng)比賽中,獲區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的達(dá)七千余人次。

二、招聘原則

我校2013年招聘工作堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;堅(jiān)持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則。

三、招聘崗位及人數(shù)(見附件)

我校2013年擬招聘教師10名。其中中學(xué)數(shù)學(xué)、物理、生物、語文、政治、法語教師各1人,英語、體育教師各2人。

四、招聘范圍與對(duì)象

招聘國內(nèi)全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(具體學(xué)歷要求見《2013年天津市新華中學(xué)公開招聘崗位信息詳表》)。

五、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守各項(xiàng)法律法規(guī),具有良好的品行;

3.熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè);

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

6.具有崗位要求的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.在校在讀(全日制)非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

3.在以往公開招聘考試中,被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.曾被開除公職的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

(三)各崗位具體報(bào)考條件見附件一《2013年天津市新華中學(xué)公開招聘崗位信息詳表》。

六、招聘辦法

本次招聘面向社會(huì)實(shí)行公開招聘,采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,具體程序如下:

(一)制定和上報(bào)招聘方案(2012年11月)

我校在經(jīng)過核準(zhǔn)備案的崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi),根據(jù)崗位空缺情況,制定招聘方案,報(bào)上級(jí)主管部門審核、批準(zhǔn)。

(二)發(fā)布招聘公告(2012年11月)

待招聘方案批復(fù)后,根據(jù)上級(jí)主管部門的統(tǒng)一安排,在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.tj.lss.gov.cn)、天津市新華中學(xué)網(wǎng)站(http://www.xinhuaedu.cn)等媒體發(fā)布招聘公告,發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(三)報(bào)名與資格初審(2012年11月)

1.報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,具體報(bào)名時(shí)間見天津市新華中學(xué)網(wǎng)站(http://www.xinhuaedu.cn),報(bào)名時(shí)間不少于5天。應(yīng)聘人員登錄天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,其中教育經(jīng)歷由中學(xué)開始填寫。

2.資格初審

網(wǎng)上報(bào)名人員按要求到校進(jìn)行現(xiàn)場進(jìn)行資格初審(具體時(shí)間見網(wǎng)站公告)。需攜帶以下材料:畢業(yè)生推薦表、成績單、學(xué)生證、戶口本(戶口遷往就讀大學(xué)的,攜帶大學(xué)集體戶口頁或?qū)W校畢業(yè)生管理部門出具的集體戶口證明)、身份證、英語等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、教師資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。資格原件符合相應(yīng)崗位條件的人員將通過審核,審核結(jié)果于初審結(jié)束后兩個(gè)工作日內(nèi),通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋到本人。通過初核人員請(qǐng)根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示按時(shí)完成考試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證下載,進(jìn)入考試環(huán)節(jié);未通過初核人員不得參加考試。招聘崗位與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3。達(dá)不到這一比例的,應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。

(四)考試

1.第一類崗位考試

(1)筆試:應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到我校進(jìn)行筆試。筆試的內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)(含教學(xué)設(shè)計(jì))和綜合知識(shí),總分為100分,筆試內(nèi)容不指定參考用書。根據(jù)筆試成績由高到低按崗位招聘人數(shù)不低于1:3的比例確定面試人員。

(2)面試:面試分兩部分進(jìn)行:一是答辯,應(yīng)聘人員參加活動(dòng)并回答考官提出的問題,考官根據(jù)參與活動(dòng)和回答問題的情況給出分?jǐn)?shù);二是模擬授課,應(yīng)聘人員將我校提前通知并事先準(zhǔn)備的授課內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場講授,由考官根據(jù)試講情況給出分?jǐn)?shù)。面試總分為100分。

(3)計(jì)分:面試結(jié)束后,按照筆試、面試成績5:5的比例進(jìn)行加權(quán)計(jì)算綜合成績。綜合成績60分為合格,合格者按成績由高到低排序。綜合成績相同的,以面試成績較高者排前。根據(jù)綜合成績排名,按照招聘職位1:1的比例從前到后確定復(fù)審人員。

(4)復(fù)審:復(fù)審分兩部分進(jìn)行:一是進(jìn)班授課,應(yīng)聘人員將我校提前通知并事先準(zhǔn)備的授課內(nèi)容,面向教學(xué)班級(jí)現(xiàn)場教學(xué),由考官根據(jù)教學(xué)情況給出分?jǐn)?shù);二是組織實(shí)施教育活動(dòng),應(yīng)聘人員將我校提前通知并事先準(zhǔn)備的教育主題,面向?qū)W生群體,組織現(xiàn)場主題教育活動(dòng),由考官根據(jù)教學(xué)情況給出分?jǐn)?shù)。復(fù)審總分為100分,80分為合格。復(fù)審不合格,將從報(bào)考本職位考生中按照綜合成績排名由前到后依次遞補(bǔ)進(jìn)行復(fù)審。

2.第二類崗位考試

(1)專業(yè)能力測試:應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到我校進(jìn)行專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試包括個(gè)人專項(xiàng)測試和綜合能力測試。測試滿分為100分。根據(jù)測試成績由高到低按崗位招聘人數(shù)不低于1:3的比例確定面試人員。

(2)面試:包括說課和進(jìn)班授課。針對(duì)我校提前通知的授課內(nèi)容先說課:應(yīng)聘人員面向考官,講解指定授課內(nèi)容的教學(xué)設(shè)計(jì),并回答考官提出的問題,考官根據(jù)現(xiàn)場表現(xiàn)給出分?jǐn)?shù);二是進(jìn)班授課,應(yīng)聘人員將指定授課內(nèi)容,面向教學(xué)班級(jí)現(xiàn)場教學(xué),由考官根據(jù)教學(xué)情況給出分?jǐn)?shù)。面試總分為100分。

(3)計(jì)分:面試結(jié)束后,按照測試、面試成績4:6的比例進(jìn)行加權(quán)計(jì)算綜合成績。綜合成績80分為合格,合格者按成績由高到低排序。綜合成績相同的,以面試成績較高者排前。根據(jù)綜合成績排名,按照招聘職位1:1的比例從前到后確定復(fù)審人員。

(3)復(fù)審:包括組織體育活動(dòng)或指導(dǎo)專業(yè)隊(duì)訓(xùn)練,由考官根據(jù)表現(xiàn)情況給出分?jǐn)?shù)。復(fù)審總分為100分,80分為合格。復(fù)審不合格,將從報(bào)考本職位考生中按照綜合成績排名由前到后依次遞補(bǔ)進(jìn)行復(fù)審。

(五)體檢(2013年2-3月)

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績,按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在我校指定的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)【2005】1號(hào))執(zhí)行。

(六)考察(2013年3月)

對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。在上述考察中應(yīng)聘教師的個(gè)人素質(zhì)和能力需達(dá)到學(xué)校各項(xiàng)工作的管理要求。

(七)公示(2013年5月)

我校根據(jù)筆試、面試、復(fù)審、體檢、考察情況確定擬錄用人員名單,并在招聘信息發(fā)布范圍內(nèi)公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿,對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(八)報(bào)批與備案(2013年5月)

按照干部人事管理權(quán)限在公示期一周內(nèi)將《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》報(bào)主管部門審核、備案。

(九)聘用(2013年7月)

學(xué)校法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格的,予以正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)我校公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。學(xué)校負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,實(shí)行回避。

(二)我校2013年招聘工作主動(dòng)接受社會(huì)和上級(jí)監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正,堅(jiān)決制止下列違反公開招聘紀(jì)律的行為:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.學(xué)校負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的;

6.違反招聘規(guī)定的其他情形的。

(三)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對(duì)違反招聘規(guī)定的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

咨詢電話:(022)23288278

監(jiān)督電話:(022)23247780—8009

((2013年天津市新華中學(xué)公開招聘崗位信息詳表下載).rar)

天津市新華中學(xué)

2012年12月5日

教師試題推薦:中小學(xué)幼兒教師招聘考試試題

教師面試常見問題匯總:教師招聘考試面試常見問題匯總

教師說課稿教師招聘考試說課稿匯總

教師考試大綱:教師招聘考試大綱

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
相關(guān)文章
最新更新文章
  • 文武教師招聘網(wǎng)(www.dameidianqi.com) © 2012 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • 站長聯(lián)系QQ:799752985 浙ICP備11036874號(hào)-1
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)