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為加強(qiáng)楚雄州事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高事業(yè)單位工作人員素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》和《楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將楚雄州2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員相關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
2021年楚雄州計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員579人，其中定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬10人，定向基層服務(wù)項(xiàng)目人員招聘20人，招聘的具體單位、崗位、人數(shù)等詳見《楚雄州2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》），報(bào)考人員可通過楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.cxz.gov.cn/）查詢。
4月7日發(fā)布的《崗位信息表》在4月21日9：00報(bào)名前可能作細(xì)微調(diào)整，職位代碼屆時(shí)一并發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名前重新下載《崗位信息表》查看。
二、招聘對(duì)象
（一）除定向招聘崗位外，凡符合招聘條件和崗位要求的人員均可報(bào)考。
（二）定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬的崗位，僅限符合條件的駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬可以報(bào)考。
（三）定向招聘基層服務(wù)項(xiàng)目人員崗位僅下列參加云南省農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目人員可以報(bào)考：
1．“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師(以下簡(jiǎn)稱“特崗教師”)：2016年、2017年由省教育廳公開招聘的，服務(wù)期滿三年，取得《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書》，未轉(zhuǎn)為正式在編教師且至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“特崗教師”;2018年云南省教育廳公開招聘的，年度考核合格，且截至2021年4月1日仍然在職在崗的“特崗教師”。
2．參加“三支一扶”計(jì)劃人員：2017年、2018年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募，服務(wù)期滿兩年，取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“三支一扶”人員；2019年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募的，年度考核合格，且截至2021年4月1日仍然在職在崗的“三支一扶”人員。
3．參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”國家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的人員：2016年、2017年、2018年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委及各州(市)團(tuán)委招募，服務(wù)期滿兩年且考核合格，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“西部計(jì)劃”志愿者;2019年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委及各州(市)團(tuán)委招募的，年度考核合格，且截至2021年4月1日仍然在職在崗的參加“西部計(jì)劃”國家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的人員。
三、招聘條件
(一)招聘的基本條件
1．具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律；
2．具有良好的品行；
3．具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4．具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5．年齡在18周歲以上，符合招聘崗位具體條件。
（二）不符合報(bào)名的情形
1．受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的；
2．曾受刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查、紀(jì)律審查尚未做出結(jié)論的；
3．曾因參加公務(wù)員、事業(yè)單位招錄（聘）考試違紀(jì)5年以內(nèi)的；
4．截止2021年4月1日，楚雄州內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員不滿服務(wù)期的；
5．曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職5年以內(nèi)的；
6．現(xiàn)役軍人、全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7．聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的；
8．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
（三）招聘的具體條件。各招聘崗位的具體條件在《崗位信息表》明確。具體條件按以下解釋認(rèn)定：
1．戶籍認(rèn)定。①報(bào)考人員身份證地址碼與崗位要求的行政區(qū)劃代碼相同，如要求楚雄州的崗位，身份證號(hào)碼前4位是5323即可報(bào)考；②報(bào)考人員具有崗位要求相應(yīng)戶籍的；③報(bào)考人員父母或父母一方、配偶有崗位要求相應(yīng)戶籍且本人持有戶籍遷入證的。
2．年齡認(rèn)定。30歲及以下指1991年4月1日（含4月1日）以后出生人員；35歲及以下指1986年4月1日（含4月1日）以后出生人員。其他依次屆定。
3．學(xué)歷類型認(rèn)定。普通高等學(xué)校畢業(yè)生指經(jīng)省級(jí)及以上招生部門統(tǒng)一組織，由普通高校錄取后正式取得學(xué)籍，全日制脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn，以下簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)）查詢學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)類別為普通全日制、全日制。國民教育學(xué)歷須在學(xué)信網(wǎng)查詢到學(xué)籍信息。持有未經(jīng)教育行政主管部門批準(zhǔn)辦學(xué)機(jī)構(gòu)頒發(fā)“畢業(yè)證書”的人員可以報(bào)考“學(xué)歷性質(zhì)”為“不限”的崗位。
4．畢業(yè)年份認(rèn)定。應(yīng)屆畢業(yè)生指2019年6月1日至2021年7月30日畢業(yè)，檔案保留在原畢業(yè)學(xué)校、各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的人員；擇業(yè)期內(nèi)參加我省服務(wù)基層項(xiàng)目，2019年6月1日以來服務(wù)期滿考核合格、且未落實(shí)工作單位的人員或目前仍在崗服務(wù)、年度考核結(jié)論為合格以上檔次的人員；國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生在畢業(yè)當(dāng)年或擇業(yè)期內(nèi)入伍，入伍前無工作經(jīng)歷，并于2019年6月1日以來退出現(xiàn)役且未落實(shí)工作單位的退役義務(wù)兵。不是以最高學(xué)歷相應(yīng)專業(yè)報(bào)考的，畢業(yè)年份可按最高學(xué)歷畢業(yè)年份認(rèn)定。
5．專業(yè)認(rèn)定。專業(yè)按照教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》《高等職業(yè)教育本科新舊專業(yè)對(duì)照表》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》設(shè)置。崗位明確的專業(yè)為該崗位要求最低學(xué)歷層次對(duì)應(yīng)專業(yè)，限制到門類、大類的崗位，門類、大類或一級(jí)學(xué)科所包含的所有專業(yè)均可報(bào)考；限制到類的崗位，類、二級(jí)學(xué)科所包含的所有專業(yè)均可報(bào)考；限制到具體專業(yè)的崗位須專業(yè)一致方可報(bào)考。僅有專業(yè)名稱中“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，連接詞互換，連接詞增減，多、少一個(gè)“學(xué)”字，專業(yè)前、后包含“碩士”或“專業(yè)”兩字等差別，教育部發(fā)布專業(yè)目錄明確更名前后的專業(yè)的可視為專業(yè)一致。
如以高于崗位要求最低學(xué)歷層次對(duì)應(yīng)專業(yè)報(bào)考的，則相近相關(guān)專業(yè)可以報(bào)考。相近相關(guān)專業(yè)由資格復(fù)審責(zé)任單位界定，資格復(fù)審責(zé)任單位按崗位建立審核通過專業(yè)清單和審核不通過專業(yè)清單。
報(bào)考人員按畢業(yè)證所載專業(yè)名稱填寫專業(yè)。以第二專業(yè)報(bào)考的須有相應(yīng)畢業(yè)證或有專業(yè)證（輔修證）及相應(yīng)學(xué)位證。留學(xué)回國人員按教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料所載專業(yè)報(bào)考。
四、報(bào)名
楚雄州2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試統(tǒng)一在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試專欄（http://rsj.cxz.gov.cn/）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。公開招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來電報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(一)報(bào)名方式
報(bào)考人員登錄楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站按以下流程報(bào)名：
登錄楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站→人事考試專欄→進(jìn)入報(bào)名界面，按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫注冊(cè)信息→上傳近期清晰免冠電子照片→真實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息→仔細(xì)核對(duì)報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費(fèi)→繳費(fèi)成功后打印準(zhǔn)考證。
(二)報(bào)名時(shí)間安排
報(bào)名時(shí)間：2021年4月21日9:00至25日18:00。
資格初審時(shí)間：2021年4月22日9:00至26日18:00。
(三)報(bào)名資格初審
報(bào)名資格初審實(shí)行系統(tǒng)審核和人工審核：系統(tǒng)審核年齡等信息，專業(yè)實(shí)行人工審核。資格初審不對(duì)信息真實(shí)性驗(yàn)證，凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由報(bào)考人員自己負(fù)責(zé)；報(bào)名后超過36小時(shí)未審核的報(bào)考人員，可直接與州、縣市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系。有意報(bào)名的人員根據(jù)報(bào)名時(shí)間及資格初審時(shí)間安排，及時(shí)報(bào)考。
在此提醒報(bào)考人員，資格初審合格的人員，其報(bào)名信息不再允許修改，請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前仔細(xì)核對(duì)填寫信息，確保提交的信息準(zhǔn)確無誤。資格初審結(jié)果不作為招聘條件的最終認(rèn)定結(jié)果，是否完全符合報(bào)考崗位所要求的條件，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。
如報(bào)考人員發(fā)現(xiàn)自己的信息被他人盜用惡意報(bào)名，可在報(bào)名期間攜帶本人身份證到楚雄州人力資源和社會(huì)保障局人事考試管理科（楚雄市陽光大道283號(hào)一公司兩市場(chǎng)2幢一樓101室）提交書面申請(qǐng)，其申請(qǐng)被批準(zhǔn)后，可重新報(bào)名。
(四)網(wǎng)上繳費(fèi)和準(zhǔn)考證打印
1．網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在資格初審合格后，須于2021年4月22日9:00至27日24:00完成繳費(fèi)。按照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每科考試收費(fèi)50元，合計(jì)100元/人(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力)。因報(bào)考人員個(gè)人原因不參加筆試考試的，一律不予退費(fèi)。
建檔立卡戶、享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員可以減免報(bào)名費(fèi)，實(shí)行先繳費(fèi)后退費(fèi)。2021年4月30日17：00前，由本人或委托人到報(bào)考崗位縣市人社局或州人社局人事考試管理科現(xiàn)場(chǎng)提交相關(guān)材料（建檔立卡戶報(bào)考人員提供家庭所在地縣市扶貧部門發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)或出具的貧困證明原件及復(fù)印件等材料，最低生活保障家庭報(bào)考人員提供低保證原件及復(fù)印件或其家庭所在地縣市民政部門出具的享受最低生活保障的證明），未能按期提交證明材料的人員，不能減免考試費(fèi)用。
2.準(zhǔn)考證打印。資格初審合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員須于2021年5月17日9:00至22日8：30，登錄楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試專欄打印準(zhǔn)考證。
(五)招聘計(jì)劃裁減
1．受開考比例限制的崗位，每個(gè)崗位的繳費(fèi)人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1才能開考，低于3:1的，調(diào)減招聘人數(shù)直至取消招聘崗位。因取消招聘計(jì)劃的報(bào)考人員退還報(bào)名費(fèi)(無息)。
2．不受報(bào)考人數(shù)限制開考的崗位只要有人報(bào)名即可開考。考試成績受最低控制成績的限制。
招聘計(jì)劃調(diào)減公告于2021年5月6日前在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布。
五、考試
（一）筆試。所有崗位均參加云南省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織的《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》兩個(gè)科目筆試，考試分別由州、縣市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。考試類別參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）》，A、B、C、D1、D2、E1、E2、E3、E4、E5、E6分別對(duì)應(yīng)綜合管理類、社會(huì)科學(xué)專技類、自然科學(xué)專技類和中小學(xué)教師類小學(xué)教師、中學(xué)教師以及醫(yī)療衛(wèi)生類中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床、藥劑、護(hù)理、醫(yī)學(xué)技術(shù)、公共衛(wèi)生管理。
考試時(shí)間為2021年5月22日（星期六）。
上午8：30—10：00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
上午10：00—12：00綜合應(yīng)用能力
考試地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況，在準(zhǔn)考證上明確。
(二）面試。僅《崗位信息表》中“是否另行組織面試”欄標(biāo)注“是”的崗位組織面試。根據(jù)《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》成績之和從高到低的順序，實(shí)際參加考試人數(shù)高于計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的崗位，按計(jì)劃招聘數(shù)3倍的數(shù)額確定，低于3倍的按實(shí)際參加考試人數(shù)確定，資格復(fù)審后進(jìn)入面試，并須在最低控制成績以上。面試由招聘單位主管部門或招聘單位、縣市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，面試公告將于4月21日前在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布，面試在資格復(fù)審結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)完成，具體時(shí)間以公告或通知為準(zhǔn)。
定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬的崗位，由楚雄軍分區(qū)按照楚政通〔2021〕22號(hào)文件規(guī)定對(duì)現(xiàn)役軍人進(jìn)行考核，考核公告4月21日前在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。
（三）成績計(jì)算。不組織面試的崗位綜合成績?yōu)椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績、《綜合應(yīng)用能力》成績之和。
組織面試的崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績（換算為100分制）×50%＋面試成績（100分制）×50%。
定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績（換算為100分制）×50%＋考核軍人成績（100分制）×50%
（四）成績公示和公布。筆試成績公示3天，公示期間僅接受參加考試但成績?yōu)?或被標(biāo)記為缺考、對(duì)違紀(jì)有異議的人員查疑，查疑結(jié)束后公布成績。面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天起公示，公示時(shí)間為3天，公示結(jié)束在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布綜合成績。
（五）最低控制成績。筆試最低控制成績由楚雄州人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)所有參加筆試人員平均成績的80%（四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）確定，在發(fā)布筆試成績時(shí)一并公布，限制開考比例的定向招聘崗位不受最低控制成績限制。面試最低控制成績由組織面試單位在面試公告中明確。
六、資格復(fù)審
（一）資格復(fù)審人員確定。從高分到低分的順序，不組織面試的崗位按計(jì)劃招聘數(shù)、組織面試的崗位按面試人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。如成績相同，則按《綜合應(yīng)用能力》成績較高的考生、退役軍人、農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目人員、持有本行業(yè)職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證的考生、少數(shù)民族考生、女性考生、考生戶籍地為招聘單位所在縣市、考生戶籍地離工作單位近的順序優(yōu)先確定。筆試成績低于最低控制成績的不進(jìn)入資格復(fù)審。
（二）資格復(fù)審責(zé)任和時(shí)間。州屬事業(yè)單位資格復(fù)審由招聘單位主管部門（無主管部門的由招聘單位）負(fù)責(zé)；定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬崗位由楚雄軍分區(qū)政治工作部門負(fù)責(zé)；縣鄉(xiāng)事業(yè)單位由縣市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
(三)資格復(fù)審內(nèi)容。資格復(fù)審審核報(bào)考人員是否具備招聘崗位要求的具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項(xiàng)條件及資格復(fù)審時(shí)不能提供相關(guān)證件原件的，即資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，取消考察、聘用資格。資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員須提供的主要證件：身份證、畢業(yè)證以及報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，定向招聘基層服務(wù)項(xiàng)目人員崗位還須提供服務(wù)證書或經(jīng)服務(wù)單位、主管部門簽署意見的《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》。資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員須寫出無人事勞動(dòng)關(guān)系糾紛的書面承諾，如考察階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員原工作、協(xié)議、合同單位不同意與其解除、終止合同或存在勞動(dòng)人事糾紛的視為考察不合格。
凡學(xué)信網(wǎng)不能查詢到相應(yīng)學(xué)歷信息的，大專及以上學(xué)歷須提供省級(jí)及以上教育部門認(rèn)證材料，中專須提供州市級(jí)教育部門認(rèn)證材料，黨校教育須提供省級(jí)及以上黨校認(rèn)證材料。
定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬崗位，按綜合成績從高到低的排名順序，依次選擇崗位，放棄選崗的須在選崗前寫出書面放棄申請(qǐng)和承諾，若選崗后放棄或不到崗上班的，取消其聘用資格。確定崗位后，按相關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察、體檢、公示。
七、考察、體檢
經(jīng)資格復(fù)審合格人員，根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按招聘人數(shù)等額進(jìn)入考察、體檢。
（一）考察。由用人單位行政主管部門會(huì)同用人單位，對(duì)資格審查合格的人員進(jìn)行全面考察。主要考察應(yīng)聘人員是否具備招聘基本條件，內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉情況及崗位匹配程度，要求審核應(yīng)聘人員檔案、查詢被執(zhí)行失信記錄、違法犯罪等情況。
（二）體檢。由縣市人力資源和社會(huì)保障局、州屬用人單位主管部門統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行普通公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。除衛(wèi)健部門核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外，事業(yè)單位在公開招聘中不進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。體檢醫(yī)院必須是縣級(jí)以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)。
八、確定擬聘用人員及公示
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績、資格復(fù)審、考察、體檢情況確定擬聘用人員。
經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人員，在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、專業(yè)（或原工作單位）等，考察合格因處于孕期的人員可先公示，在公示中注明如無其他影響聘用問題，體檢合格后辦理聘用手續(xù)。
九、聘用
公示期滿未發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的擬聘用人員，縣鄉(xiāng)事業(yè)單位由用人單位填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》報(bào)主管部門審核，經(jīng)縣市人力資源和社會(huì)保障局復(fù)核后，報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù)；州屬事業(yè)單位由用人單位填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》經(jīng)主管部門審核同意后，報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù)。
十、遞補(bǔ)
資格復(fù)審公告發(fā)布后15個(gè)工作日內(nèi)，報(bào)考人員資格復(fù)審、考察及體檢等環(huán)節(jié)有不合格、逾期未參加、提交書面申請(qǐng)放棄的崗位，可按照該崗位綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，但遞補(bǔ)人員筆試、面試成績低于最低控制成績不再遞補(bǔ)。
十一、紀(jì)律要求
（一）州人力資源和社會(huì)保障局對(duì)整個(gè)招聘工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督。
（二）考試招聘過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)的監(jiān)督，確保招聘工作公開、公正。
（三）參與事業(yè)單位公開招聘的單位和工作人員，若有在報(bào)名、資格審查、組織考試、考察、體檢、人員遞補(bǔ)過程中弄虛作假、徇私舞弊等影響招聘公平、公正的，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)處理。
（四）根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）構(gòu)成回避關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。
（五）報(bào)考人員在報(bào)名、考試、資格復(fù)審、考察、體檢等過程中，若有弄虛作假等違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，并將其記錄在案，5年內(nèi)不得參加楚雄州事業(yè)單位招聘工作人員考試。情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)處理。
（六）報(bào)考人員未按公告或通知要求參加考試、資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
（七）對(duì)有下列情形的，由縣級(jí)及以上人力資源和社會(huì)保障部門嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
1．報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
2．報(bào)考人員在考試考核過程中作弊的；
3．招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；
4．招聘工作人員故意泄露考試題目的；
5．招聘工作人員在招聘工作中不認(rèn)真履行職責(zé)，造成不良后果的；
6．違反規(guī)定，影響招聘工作公平、公正進(jìn)行的其他情形。
十二、重要提示
（一）按照疫情防控要求，報(bào)考人員須在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“健康碼”及“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，筆試及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)均須主動(dòng)出示“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”進(jìn)場(chǎng)，并按要求接受體溫測(cè)量�！敖】荡a”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的考生，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（≤37.3℃）可按要求正常參加考試�！敖】荡a”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示來自國內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)城市的考生，需提供考試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試，未提供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。近一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的考生，需提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀察和7天有效居家隔離觀察證明、考試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試，未提供報(bào)告(證明)的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。“健康碼”為紅碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)�？忌氉詡湟淮涡葬t(yī)用口罩，赴考時(shí)如乘坐公共交通工具，須全程佩戴口罩，并做好手部衛(wèi)生，同時(shí)注意社交距離;考試期間，須自覺遵守考試秩序，與其他考生保持安全社交距離，服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排，考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)。
在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
（二）楚雄州縣級(jí)事業(yè)單位招聘工作人員限制3年服務(wù)期；鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘工作人員限制5年服務(wù)期。
（三）請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，如招聘條件、崗位取消等普遍報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)知曉的事項(xiàng)將在上述網(wǎng)站公告。所有事項(xiàng)凡在網(wǎng)站公告即視為報(bào)考人員已經(jīng)知曉。
（四）報(bào)考人員要真實(shí)填寫信息，準(zhǔn)確操作報(bào)名系統(tǒng)。本次招聘報(bào)名資格初審僅為提示性審核，是否符合招聘條件以資格復(fù)審認(rèn)定結(jié)果為準(zhǔn)。報(bào)名前要仔細(xì)閱讀本公告及《崗位信息表》，確保具備公告要求的基本條件及具體條件，確保填寫信息真實(shí)和報(bào)名系統(tǒng)操作準(zhǔn)確、照片清晰，因本人填寫虛假信息和不按要求操作報(bào)名系統(tǒng)造成的一切后果由本人承擔(dān)。
（五）報(bào)考人員要確保通訊聯(lián)系方式真實(shí)有效。因考試過程中的特殊事項(xiàng)可能通過電話方式通知報(bào)考人員，請(qǐng)報(bào)考人員確保報(bào)名填寫聯(lián)系方式真實(shí)有效，如報(bào)名后聯(lián)系方式變動(dòng)請(qǐng)同時(shí)告知報(bào)考單位、報(bào)考單位同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門，因所填寫聯(lián)系方式不能取得聯(lián)系視為報(bào)考人員已知曉所通知事項(xiàng)。
（六）請(qǐng)報(bào)考人員根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)，對(duì)照招聘條件，慎重選擇報(bào)考，報(bào)名繳費(fèi)成功視為完全同意公告和崗位要求。
（七）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，州縣市人力資源和社會(huì)保障部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
十三、本公告由楚雄州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1．楚雄州2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx
3．事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）.pdf
楚雄州人力資源和社會(huì)保障局
2021年4月7日
