2020年湖南懷化溆浦縣第二批縣直企事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告（含教師崗）
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為貫徹落實(shí)《溆浦縣落實(shí)<懷化市五溪人才行動(dòng)計(jì)劃>實(shí)施方案》，深入推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀人才來(lái)溆浦工作和創(chuàng)業(yè)，經(jīng)縣委研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)一批高層次急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)范圍及對(duì)象
本公告所指引進(jìn)人才是指從本縣行政區(qū)域外引進(jìn)的，具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱人才，特別緊缺的專業(yè),可放寬到“雙一流”大學(xué)的全日制本科學(xué)歷(“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”至少有一項(xiàng)符合）。
二、引進(jìn)數(shù)量
本次人才引進(jìn)崗位計(jì)劃共24個(gè)。具體崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)《溆浦縣2020年第二批縣直企事業(yè)單位高層次急需緊缺人才需求目錄》(附件2)。
三、資格條件
1.引進(jìn)人才須具備下列條件：
(1)擁護(hù)黨的路線方針政策，政治上堅(jiān)定可靠;
(2)遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的品行和職業(yè)道德;
(3)身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(4)學(xué)歷、學(xué)位、職稱、專業(yè)等符合崗位資格條件。海外留學(xué)回國(guó)人員必須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。
(5)年齡要求：年齡不超過(guò)35周歲(即1985年12月1日以后出生)。全日制博士研究生或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡放寬至45周歲(即1975年12月1日以后出生);具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡放寬至50周歲(即1970年12月1日以后出生)。本公告中全日制研究生不包括�？浦苯涌既〉难芯可巴ㄟ^(guò)定向委培考取的研究生。
(6)具備招考崗位所需資格條件。專業(yè)要求參照《2020年湖南省考生錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。
(7)服從工作安排，被聘用人員需在溆浦工作滿5年后方可申請(qǐng)調(diào)離。
2.有下列情形之一的人員不能報(bào)名：
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
(3)尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的;
(4)本公告發(fā)布日前，已是我縣企事業(yè)單位在編人員或已在溆浦縣行政區(qū)域內(nèi)就業(yè)的工作人員;在我縣相關(guān)企業(yè)事業(yè)單位辭職未滿一年或辭退未滿兩年的。
(5)有法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
四、引進(jìn)程序
按發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名與資格審查。報(bào)名方式可以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。
(1)網(wǎng)上報(bào)名。2020年11月23日上午8：00至2020年12月4日下午17:30。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。2020年12月2日上午8：00至2020年12月4日下午17:30。
應(yīng)聘人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《溆浦縣2020年第二批縣直企事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才報(bào)名表》(附件1)、本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱或職業(yè)資格證書及其他相關(guān)證明材料掃描件打包成壓縮文件(壓縮文件名格式為“崗位代碼+姓名+引進(jìn)單位+崗位名稱”)發(fā)送至報(bào)名郵箱(xpgbjy@sina.com)。報(bào)名完成后，由用人單位進(jìn)行資格初審。用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)通知資格初審合格人員攜相關(guān)證書或證明材料原件在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和面試。
2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，可以憑本人學(xué)生證、所在學(xué)校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表報(bào)名，醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的，可憑學(xué)校蓋章的規(guī)范培訓(xùn)證明報(bào)名，在2021年7月31日前必須取得職位要求的學(xué)歷及規(guī)培證書，否則取消錄用資格。
(3)報(bào)名要求。每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名與面試時(shí)所使用的有效居民身份證必須一致。應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。填報(bào)崗位專業(yè)時(shí)，可以參考《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入引進(jìn)崗位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由用人單位及其主管部門提出意見(jiàn)，報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定。對(duì)于崗位條件的設(shè)置，由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。
2.面試。面試根據(jù)崗位要求，采取結(jié)構(gòu)化面試、試教、實(shí)際操作等方式進(jìn)行，可根據(jù)崗位性質(zhì)和特點(diǎn)選擇其中一種方式，也可同時(shí)使用幾種方式進(jìn)行。面試由用人單位及其主管部門組織實(shí)施，組織、人社部門進(jìn)行指導(dǎo)。面試總分實(shí)行百分制，成績(jī)按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不得進(jìn)入體檢和考察階段。具備副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員在通過(guò)報(bào)名和資格審查后，直接進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié);如果同一職位應(yīng)聘人員通過(guò)報(bào)名和資格審查的人數(shù)超過(guò)引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)，則進(jìn)行面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.體檢。根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃，按面試成績(jī)從高到低等額確定體檢人員名單(末位成績(jī)相同者，按不去掉最高分和最低分的面試成績(jī)確定體檢人員)。體檢由用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
