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江蘇南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年專任教師招聘【30人】報名時間為5月15日-12月30日

時間:2020-05-14 15:35:45 點擊:

江蘇南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年專任教師招聘【30人】報名時間為5月15日-12月30日

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南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院(網(wǎng)址:http://www.njitt.edu.cn)是江蘇省交通運輸廳直屬的全額撥款事業(yè)單位,江蘇省高水平高職院校建設(shè)單位。為充實學(xué)校人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、工作原則

(一)堅持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準(zhǔn)的崗位總量內(nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強(qiáng)高層次人才隊伍建設(shè)。

(二)堅持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),公正公開、擇優(yōu)錄用,做到公開招聘信息,公開招聘過程,公開招聘結(jié)果。

(三)堅持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)校科學(xué)設(shè)置招聘條件,認(rèn)真研究招聘方式,力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺接受社會各界的監(jiān)督。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,熱愛高等教育事業(yè),有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事教學(xué)、科研、管理一線工作;

(四)崗位年齡要求:博士研究生年齡不超過40周歲(1980年1月1日后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過45周歲(1975年1月1日后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過50周歲(1970年1月1日后出生)。相關(guān)崗位對年齡有特殊要求的,以崗位表中要求為準(zhǔn);

(五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位需求表);符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求,高等教育階段的學(xué)歷和學(xué)位須為普通高等學(xué)校學(xué)歷和學(xué)位,本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘者須同步取得學(xué)歷證書和對應(yīng)的學(xué)位證書。國內(nèi)應(yīng)屆博士研究生須在2020年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書。國(境)外留學(xué)人員須于資格審核前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;其中國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

(六)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名

本公告招聘崗位為博士研究生和高級職稱人員招聘崗位,該崗位公告發(fā)布10個工作日后,學(xué)校根據(jù)崗位報名情況,不定期啟動考核程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期截至2020年12月30日。

(一)報名時間

1.報名、照片上傳時間:2020年5月15日09:00-2020年12月30日16:00。

2.資格初審時間:2020年5月16日09:00-2020年12月31日16:00。

(二)報名方式

報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺)。

(三)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(周末、節(jié)假日順延),可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審;

2.本次公開招聘不收報名費和考試費,通過初審即報名成功;

3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

2.本次公開招聘崗位不設(shè)開考比例。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

③應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、考核方式及組織

學(xué)校根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核,考核時間、地點將通過電子郵件方式通知資格審核已通過的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定時間和地點參加考核,否則按棄考處理。

(一)資格復(fù)審

復(fù)審工作由學(xué)校在應(yīng)聘人員參加考核前進(jìn)行,資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加各項考核。復(fù)審時須提交下列材料的原件和復(fù)印件:

1.二代居民身份證原件及復(fù)印件;

2.本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明)原件及復(fù)印件;

3.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;留學(xué)回國人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》原件及復(fù)印件;

4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、職業(yè)資格證書,市(廳)級及以上科學(xué)研究課題結(jié)項證書、教學(xué)和科研成果獎勵證書,各類行政性獎勵證書,本人真實的教學(xué)與研究方向、主要論文論著的列表(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼)以及能體現(xiàn)個人科研水平的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。需要企業(yè)經(jīng)歷的崗位應(yīng)聘人員還需提供相應(yīng)的證明材料。

(二)考核方式

考核方式包括:崗位勝任力評價(試講)與面試。

(三)考核內(nèi)容

1.崗位勝任力評價(試講)

崗位勝任力評價(試講)按照學(xué)校自行制定的考核辦法執(zhí)行。通過資格復(fù)審的人員的人員進(jìn)入崗位勝任力評價(試講)環(huán)節(jié)。崗位勝任力評價(試講)主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)背景、科研素養(yǎng)、科研業(yè)績、應(yīng)聘崗位設(shè)想和教育教學(xué)能力等。崗位勝任力評價(試講)滿分為100分,合格線為60分,崗位勝任力評價(試講)成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。在試講合格的人員中按照崗位勝任力評價(試講)成績的總分從高到底的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)的1:3確定參加面試人選,成績合格人數(shù)不足3人的,按實際合格人數(shù)確定面試人選。

2.面試

面試按照學(xué)校自行制定的考核辦法執(zhí)行。面試主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試滿分為100分,合格線為60分,不合格者不予錄用。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

3.總成績計算辦法


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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