2019海南瓊海市招聘事業(yè)單位工作人員公告（教師136名）
報(bào)名時(shí)間：2019年7月26日12∶00至8月2日16∶00
筆試時(shí)間：2019年8月11日
根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位及名額（見職位表）
共招聘179名事業(yè)單位工作人員，其中教育系統(tǒng)中小學(xué)教師100名，幼兒園教師36名；其他事業(yè)單位工作人員29名；衛(wèi)生系統(tǒng)14名。
二、應(yīng)聘條件
（一）除規(guī)定的職位資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.身體健康，具有正常履行職位職責(zé)的身體條件；
5.符合招聘職位所需的其他具體條件及資格要求；
6.年滿18周歲，35周歲以下（教育系統(tǒng)具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡放寬至40周歲以下）；
7.未違反國家計(jì)劃生育政策；
8.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事（勞動(dòng)）關(guān)系的應(yīng)聘考生需征得原所在單位同意方可報(bào)考。
（二）具有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；
5.失信被執(zhí)行人；
6.按照《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)[2018]516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、報(bào)考程序
（一）招聘信息發(fā)布
招聘公告在瓊海市人民政府網(wǎng)（http://qionghai.hainan.gov.cn/）上向社會(huì)公布。公告時(shí)間:2019年7月19日-7月25日，共7天。
（二）職位查詢。
各招聘單位具體的招聘職位、招聘職數(shù)、報(bào)考資格條件和有關(guān)要求等詳見《瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。請(qǐng)登錄瓊海市人民政府網(wǎng)（http://qionghai.hainan.gov.cn/）下載查閱。
需要咨詢《公告》中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及其他信息的，請(qǐng)與各相關(guān)單位聯(lián)系（見公告末尾處聯(lián)系方式）。
（三）網(wǎng)上報(bào)名。
本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄瓊海市人民政府網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。
報(bào)名時(shí)間：2019年7月26日12∶00至8月2日16∶00。
1.填寫報(bào)名信息。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄瓊海市人民政府網(wǎng)（http://qionghai.hainan.gov.cn/），點(diǎn)擊“瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名入口”報(bào)名，如實(shí)、準(zhǔn)確地填寫報(bào)名信息并上傳近期正面1寸免冠彩色證件照片（請(qǐng)點(diǎn)擊“選擇文件”按鍵——選擇本人照片——點(diǎn)擊上傳照片）并提供有效聯(lián)系方式。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2.上傳證明材料。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)將有效身份證正反面、戶口本（戶主與本人頁）、畢業(yè)證、學(xué)位證（根據(jù)職位需要提供）等材料上傳至“添加證明材料”一欄，報(bào)考教師的，須上傳報(bào)考職位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書；報(bào)考基層衛(wèi)生院各職位、市皮膚性病與精神衛(wèi)生防治中心招聘職位的，須上傳報(bào)考職位要求的相關(guān)資格證書。
本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀報(bào)名表中的誠信承諾書、《瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員1號(hào)公告》、專業(yè)參考目錄、招聘職位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，即取消考試資格或聘用資格。對(duì)偽造、涂改（變?cè)欤┳C件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定處理。
3.查詢資格審查結(jié)果。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)公告的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在2019年8月2日中午12:00后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在2019年8月2日中午12:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2019年8月2日16:00前)資格審核仍未通過的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。系統(tǒng)將于2019年8月2日16:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
因未達(dá)到開考比例而被取消職位的考生，可重新補(bǔ)報(bào)其他職位，重新補(bǔ)報(bào)的時(shí)間另行通知。
4.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員通過資格審查的，請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名資格審查表和準(zhǔn)考證，打印時(shí)間：2019年8月8日—9日。
資格審查貫穿于公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
四、考試
（一）筆試。
1.采取閉卷方式進(jìn)行。其中，初高中教師筆試內(nèi)容為：中學(xué)教育基礎(chǔ)知識(shí)；特殊教育教師、小學(xué)教師筆試內(nèi)容為：小學(xué)教育基礎(chǔ)知識(shí)；幼兒園教師筆試內(nèi)容為：幼兒教育基礎(chǔ)知識(shí)；其他事業(yè)單位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(shí)；衛(wèi)生系統(tǒng)筆試內(nèi)容為：衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)。
筆試時(shí)間：120分鐘。
2.筆試合格分?jǐn)?shù)線的劃定。筆試結(jié)束后，由瓊海市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試考試情況研究確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。
3.筆試時(shí)間：2019年8月11日，筆試地點(diǎn)、考場安排及具體事項(xiàng)見準(zhǔn)考證。
（二）面試。
1.面試人選的確定。根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績排名和招考名額，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中按比例由高到低依次確定面試人選。
招考名額與參加面試人選的比例按以下辦法計(jì)算：招考名額在10人（含10人）以上的，比例為1∶2；招考名額在9人（含9人）以下的，比例為1∶3。末尾出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.面試方式。其他事業(yè)單位和衛(wèi)生系統(tǒng)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，教育系統(tǒng)采取說課答辯方式進(jìn)行。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到60分的考生，不予聘用。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng)另行通知。
（三）筆試、面試成績?yōu)榘俜种��？荚嚲C合成績按筆試、面試兩部分綜合計(jì)算，滿分100分，其中，教育系統(tǒng)筆試成績和面試成績各占綜合成績的50%；衛(wèi)生系統(tǒng)和其他事業(yè)單位筆試成績占綜合成績的60%，面試成績占綜合成績的40%。計(jì)算考生綜合成績時(shí)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？荚嚲C合成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，如筆試成績也相同的，則須加試，加試筆試。
五、面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，面試前，須按要求向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。
（一）所需材料：
1.《瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》、考試準(zhǔn)考證各1份（到報(bào)名網(wǎng)站自行打�。�。
2.有效身份證1份。
3.職位有學(xué)歷學(xué)位要求的，須提供學(xué)歷學(xué)位復(fù)印件各1份（考生需在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印查詢結(jié)果）。
4.戶口本。
5.報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事（勞動(dòng)）關(guān)系的，需提供原所在單位同意報(bào)考證明，單位同意報(bào)考證明，須在報(bào)名時(shí)間截止前取得。
6.留學(xué)回國和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，除需提供《招聘公告》和《職位表》中規(guī)定的材料外，還需出具教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
7.職位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求的，需提供從社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄或本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同，繳納記錄或勞動(dòng)合同中需明確所從事的職位。工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算的截止時(shí)間為2019年8月2日。
8.如是我省“四項(xiàng)目”（“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)職位計(jì)劃教師”）人員，須相關(guān)部門出具同意報(bào)考證明，同意報(bào)考證明，須在報(bào)名時(shí)間截止前取得。
9.報(bào)考教師的，須提供報(bào)考職位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。
10.報(bào)考基層衛(wèi)生院各職位、市皮膚性病與精神衛(wèi)生防治中心招聘職位的，須提供相關(guān)的資格證書。
11.招考職位要求的其他相關(guān)材料。
以上證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。
（二）經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考資格條件要求的、考生提供材料不齊全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，將取消其面試資格；無故不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)送資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格；考生自愿放棄的，取消面試資格。以上情形出現(xiàn)的職位空缺，從本職位筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績從高至低依次遞補(bǔ)。
（三）面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行公告通知。
六、體檢。從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績由高至低等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，并到同級(jí)別的另外一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺，在應(yīng)聘相同職位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。
七、考察。根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選，主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。
應(yīng)聘人員放棄考察或因考察不合格出現(xiàn)的職位空缺，在應(yīng)聘相同職位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。
八、公示與聘用。由領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，傾聽群眾意見，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實(shí)被取消擬聘資格的，空缺的名額從應(yīng)聘同一職位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿，無異議后，將擬聘用人員呈報(bào)市政府審批。
九、辦理聘用手續(xù)。由市人力資源和社會(huì)保障局、市編辦、市財(cái)政局、市教育局、市衛(wèi)健委以及用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十、有關(guān)問題說明
（一）按招考職位名額與應(yīng)聘該職位經(jīng)初審符合條件人數(shù)1：3比例的方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到1：3比例的，則相應(yīng)遞減該職位的招聘人數(shù)直至取消該職位的招聘。
（二）專業(yè)條件參照《2018年度海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（簡稱《專業(yè)參考目錄》）審核報(bào)考專業(yè)。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。
（三）取得全日制普通高等院校普通本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位的報(bào)考人員，若在校期間取得輔修學(xué)位或第二學(xué)位學(xué)歷證書的，只能以畢業(yè)證上的專業(yè)報(bào)考。
（四）海南省戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員；海南省生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在海南省的人員。瓊海市戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在瓊海市的人員；瓊海市生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在瓊海市的人員。
（五）年齡為18周歲以上，35周歲以下（即1983年7月26日至2001年7月25日期間出生）；40周歲以下（即1978年7月26日至2001年7月25日期間出生）。考生年齡確認(rèn)以考生本人檔案記載的原始材料為依據(jù)，在考察階段進(jìn)行確認(rèn)。
（六）學(xué)歷：職位表中未標(biāo)注全日制的均為國家承認(rèn)的列入國民教育序列的學(xué)歷。
（七）應(yīng)聘其他事業(yè)單位、中小學(xué)學(xué)校及基層衛(wèi)生院不定崗職位的，由擬聘用人員按考試綜合成績排名為序依次選崗。
（八）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
十一、聯(lián)系方式
咨詢電話：0898-6292858662930920（其他事業(yè)單位）
0898-62835439（教育系統(tǒng)）
0898-62822474（衛(wèi)生系統(tǒng)）
電話咨詢時(shí)間：上午8:30—12:00；下午14:30—17:30
技術(shù)支持電話：0898-65313743
附件1：瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（其他事業(yè)單位）.xlsx
附件2：瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（中小學(xué)教師）.xlsx
附件3：瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（幼兒園教師）.xlsx
附件4：瓊海市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（衛(wèi)生系統(tǒng)）.xlsx
附件5：2018海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.doc
瓊海市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年7月19日
