2019山東棗莊山亭區(qū)招聘教師簡章【120名】
報(bào)名時(shí)間：2019年7月18日9:00—7月20日16:00
筆試時(shí)間：2019年7月30日上午9：00—11：30
根據(jù)工作需要，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)、《關(guān)于做好2019年全市事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(棗人社字〔2019〕45號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，現(xiàn)將2019年公開招聘教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘教師120人。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件。
報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
二、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年7月18日以后出生);
4、符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求和崗位所需要的其他條件;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。
取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級技�；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生，分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察體檢等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2019年7月18日9:00—7月20日16:00
查詢時(shí)間：2019年7月18日11:00—7月21日16:00
報(bào)名網(wǎng)址：山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)
1、個(gè)人報(bào)名
報(bào)名人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，并上傳本人近期一寸正面免冠彩色半身電子證件照片(JPG格式，文件大小不超過20K，照片要求人像清晰、輪廓分明、勿著制式服裝等)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。待審核期為2小時(shí)，自完成提交報(bào)名信息算起。報(bào)名截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進(jìn)行審核。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)應(yīng)使用本人有效二代身份證。應(yīng)聘人員不得惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，上述情形將作為考察內(nèi)容之一。
《2019年山亭區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》的表項(xiàng)中未能涵蓋招聘崗位相應(yīng)資格條件的，應(yīng)在“其他”欄中如實(shí)填寫。
2、單位初審
初審時(shí)間：2019年7月18日11:00—7月21日16:00
招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。如招聘單位在待審核期滿后48小時(shí)內(nèi)，未對報(bào)名信息進(jìn)行處理，則視為初審?fù)ㄟ^。初審不合格的人員，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)可以應(yīng)聘其他符合條件的崗位。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2019年7月18日11:00—7月22日16:00
通過資格初審的人員在規(guī)定時(shí)間登錄山亭政府網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《2019年山亭區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》(供面試前資格審查時(shí)使用)，并于2019年7月27日9:00—7月30日9:30登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，報(bào)考人員可由本人或委托他人于2019年7月21日9:00—12:00到區(qū)人社局辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。審查核準(zhǔn)后，考生本人要網(wǎng)上確認(rèn)。需提供的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明(留存原件)和低保證(查看原件，留存復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明(留存原件)和特困家庭基本情況檔案卡(查看原件，留存復(fù)印件)，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(查看原件，留存復(fù)印件)。
(二)筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)理論相關(guān)知識及應(yīng)用等)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試時(shí)間：2019年7月30日上午9：00—11：30，考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(三)資格審查
資格審查工作由招聘單位或其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：《2019年山亭區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》、《準(zhǔn)考證》、二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2019年7月31日前取得;其他人員應(yīng)聘的，須在2019年7月18日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書)。對于全日制普通高等院校畢業(yè)生，須同時(shí)提交就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證(2019屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交院校教務(wù)處出具的能夠正常獲得學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)的證明信、院校核發(fā)的就業(yè)推薦表，研究生學(xué)歷的需注明研究方向)。公辦學(xué)校在編在崗教師報(bào)考，須經(jīng)本人工作單位和區(qū)(市)教育局同意，并出具同意報(bào)考信函;其他在職人員應(yīng)聘的，須出具有用人管理權(quán)限的部門(單位)同意應(yīng)聘的證明;已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人單位出具同意報(bào)考證明。海外留學(xué)歸國人員須同時(shí)提交國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證手續(xù)。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺(tái)灣學(xué)生應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》。
上述證件及證明材料均須提供原件及復(fù)印件。
取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交相關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，經(jīng)主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上(含)，按筆試成績依次遞補(bǔ)。
(四)面試
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按1:3的比例根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，成績并列者同時(shí)進(jìn)入面試。
面試采取面試與說課相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知。
根據(jù)物價(jià)部門核定，面試人員需繳納考務(wù)費(fèi)70元。
筆試、面試和總成績及相關(guān)考試信息、通知按程序在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)上公布。
(五)考察體檢
面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。應(yīng)聘人員參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，進(jìn)入考察體檢范圍人選的考試總成績，不得低于本次考試達(dá)到規(guī)定比例崗位進(jìn)入考察體檢范圍人選的最低總成績。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。
招聘單位或者其主管部門成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察體檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見,考察結(jié)果作為確定聘用人員的依據(jù)之一。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，可以從進(jìn)入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補(bǔ)。
四、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑通知書辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，填寫《事業(yè)單位聘用人員審批表》，期滿合格的于期滿當(dāng)月填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》，辦理正式聘用手續(xù)，確立人事關(guān)系，進(jìn)入事業(yè)編制，被聘用人員最低服務(wù)年限為3年(含試用期)，用人單位要與其簽訂服務(wù)協(xié)議;不合格的不予聘用。
五、招聘紀(jì)律
此次招聘，在區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，全程接受區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)紀(jì)委(監(jiān)委)和社會(huì)各界的監(jiān)督。招聘工作的每個(gè)環(huán)節(jié)向社會(huì)公開，堅(jiān)持陽光操作，一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選人。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督電話：8823511，8811352，8811791。
應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)和事業(yè)單位的統(tǒng)一安排，其在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
六、其它
本次考試不指定教材輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。報(bào)名咨詢服務(wù)電話：0632—8811791。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
附件：
山亭區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年7月9日
