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2018年江蘇連云港市云臺山景區(qū)新教師招聘公告【12名】

時間:2018-08-14 15:09:06 點擊:

2018年江蘇連云港市云臺山景區(qū)新教師招聘公告【12名】

為進一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革,選拔優(yōu)秀人才,充實教師隊伍,按照《省教育廳省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步做好全省中小學(xué)校新進教師公開招聘工作的意見》、《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)精神,經(jīng)研究,連云港市云臺山景區(qū)社會事業(yè)局決定為所屬學(xué)校面向社會公開招聘12名新教師,采用勞務(wù)派遣形式。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

詳見《連云港市云臺山景區(qū)2018年公開招聘新教師崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

(二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(四)年齡在35周歲以下(即1982年9月1日以后出生)。

(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中,“專業(yè)”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。

(六)資格條件中的學(xué)歷指普通高等院校全日制學(xué)歷,具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料。

(七)取得與應(yīng)聘學(xué)校學(xué)段相匹配的教師資格證(詳見《崗位表》)。

(八)本次招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

(九)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.有政策規(guī)定或協(xié)議明確2018年8月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員。

三、報名事項

(一)報名時間

2018年8月8日至8月19日(上午:9:00~11:30,下午:2:30~5:00),節(jié)假日不休息。

(二)報名方式

采用現(xiàn)場報名的方式。符合應(yīng)聘條件的人員,只能應(yīng)聘與本人所學(xué)專業(yè)或所學(xué)專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位,教師資格類型、所學(xué)專業(yè)應(yīng)與崗位要求一致。每人限報一個崗位。

報名地點:連云港市海州區(qū)朝陽東路22-2號海晟新寓A519室

政策咨詢電話:0518-85586555

聯(lián)系人:文經(jīng)理

(三)報名材料

請應(yīng)聘人員真實、準確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件:

1.《連云港市云臺山景區(qū)2018年公開招聘新教師報名表》(附件2);

2.近期同底版2吋免冠照片2張;

3.本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致);

4.學(xué)歷、學(xué)位證書(2018屆畢業(yè)生可提供雙向選擇就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書),國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料;

5.應(yīng)聘人員按報考崗位要求提供相應(yīng)層次的教師資格證(也可提供教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或提供畢業(yè)學(xué)校開具的應(yīng)屆師范生直接認定證明);

6.崗位所需的其它相關(guān)證明。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求,如實填寫個人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

2.本人現(xiàn)場報名確有困難者,可委托他人代為報名,除提供上述材料外,還須同時提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

(五)開考比例

各崗位的開考比例均為1:3。招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的,將核減招聘崗位數(shù),直至不予開考,并及時通知應(yīng)聘人員改報其它符合應(yīng)聘條件的崗位或取消報名。對少數(shù)未達到開考比例的緊缺、急需崗位,經(jīng)云臺山景區(qū)社會事業(yè)局核準后,可適當(dāng)降低開考比例。

四、考試

(一)考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行,部分崗位需加試技能測試(詳見《崗位表》)。由云臺山景區(qū)社會事業(yè)局和連云港優(yōu)達人力資源開發(fā)有限公司共同組織實施。

(二)筆試

1.筆試內(nèi)容重點考察應(yīng)聘人員的學(xué)科專業(yè)知識和技能,筆試科目詳見《崗位表》。

2.筆試采取閉卷答題形式進行,試卷滿分為100分,合格分數(shù)線為50分,未達合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員不能進入(技能測試)面試。

3.筆試時間、地點另行通知。

4.筆試成績將在筆試結(jié)束后1個工作日內(nèi)公布。

(三)資格復(fù)審

1.統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,無技能測試的崗位,在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按3:1的比例確定資格復(fù)審人選;有技能測試的崗位,在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按5:1的比例確定資格復(fù)審人眩請進入

資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,在成績公布后保持報名時填報的聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補,聯(lián)系不到者視為自動放棄。

2.資格復(fù)審時,應(yīng)聘人員須提供報名時所需的各類證明材料原件。資格復(fù)審合格的人員,直接進入面試;資格復(fù)審不合格的人員,取消面試資格,并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分依次遞補。

(四)技能測試

技能測試主要測試應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)技能。

技能測試合格分數(shù)線為技能測試總分的60%,技能測試成績將以百分制的形式在測試結(jié)束后1日內(nèi)告知應(yīng)聘人員。

(五)面試

1.無技能測試的,資格復(fù)審合格人員直接進入面試;有技能測試的,在技能測試合格人員中根據(jù)折合成績(筆試成績×40%+技能測試成績×30%)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按3:1的比例確定參加面試人選。

2.面試形式為演課答辯(模擬上課15分鐘),演課答辯內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段、相應(yīng)學(xué)科教材。按照學(xué)段和學(xué)科對招聘崗位進行分組,由有關(guān)專家組成評委組對應(yīng)聘人員進行評定。

3.面試成績:面試成績滿分為100分,并設(shè)合格分數(shù)線為60分,面試成績未達合格線的不予聘用。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。

4.面試時間、地點另行通知。

(六)總成績計算

總成績的計算方法為:無技能測試崗位的總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;有技能測試崗位的總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×30%+面試成績×30%。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。

應(yīng)聘人員成績按四舍五入法保留兩位小數(shù),總成績?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分進行排序。若依然相同,需進行加試,加試方法另定?偝煽儭⑷雵w檢人員名單將于面試結(jié)束后1個工作日公布。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由連云港優(yōu)達人力資源開發(fā)有限公司負責(zé)組織,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。

六、公示

根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單進行公示,公示期為5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由連云港優(yōu)達人力資源開發(fā)有限公司提出是否遞補的意見,并報云臺山景區(qū)社會事業(yè)局審核。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。

七、聘用

對公示無異議人員,與連云港優(yōu)達人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同,派遣至連云港市關(guān)里中心小學(xué)、連云港市云臺中學(xué)工作。試用期二個月,由所在學(xué)校進行考核,試用期滿考核不合格者,解除勞動合同,終止勞動關(guān)系。

八、注意事項

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。

(二)經(jīng)招聘程序聘用的人員屬于云臺山景區(qū)政府購買服務(wù)人員,年工資約7萬元(包括單位繳納的社保和公積金)。

(三)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報名時預(yù)留的通訊工具暢通,以便聯(lián)系,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(四)聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,不能按時報到的,招聘單位原則上不保留其聘用資格。

(五)應(yīng)聘人員須于2018年8月31日前取得相應(yīng)證書,逾期不能取得的,取消聘用資格。

點此下載>>>

1、連云港市云臺山景區(qū)2018年公開招聘新教師崗位表.xls

2、連云港市云臺山景區(qū)2018年公開招聘新教師報名表.xls

云臺山景區(qū)社會事業(yè)局

連云港優(yōu)達人力資源開發(fā)有限公司


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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