2018年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開(kāi)招聘聘用制教師簡(jiǎn)章
為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)快速優(yōu)質(zhì)發(fā)展的需要，根據(jù)《關(guān)于全區(qū)公辦中小學(xué)教職工實(shí)行員額管理工作的實(shí)施意見(jiàn)（試行）》和《新北區(qū)公辦中小學(xué)聘用制教師管理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)新北區(qū)政府批準(zhǔn)，2018年新北區(qū)所屬公辦中小學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制教師439名。
一、報(bào)考條件
凡符合下列基本條件、具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體條件（詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表）的人員，均可報(bào)名參加本次公開(kāi)招聘。目前在我區(qū)公辦中小學(xué)工作的代課教師，可自愿選擇以社會(huì)人員身份或以代課教師身份報(bào)考。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)，身心健康，適合從事教師職業(yè)，無(wú)違法犯罪記錄；
2.具有全日制普通高校本科學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1988年5月17日后出生）；研究生學(xué)歷，或具有轄市（區(qū)）骨干教師以上（含）專業(yè)稱號(hào)，或獲得學(xué)科教學(xué)基本功競(jìng)賽轄市（區(qū)）二等獎(jiǎng)以上（含）的，可放寬到35周歲（1983年5月17日后出生）。目前在我區(qū)公辦中小學(xué)工作的代課教師，學(xué)歷不限，尚未達(dá)到企業(yè)法定退休年齡；
3.2018年全日制普通高校畢業(yè)生須于2018年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。其他人員須已取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）；
4.具備相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書(shū)（高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位），其中，具有高中（或初中）物理、化學(xué)、生物教師資格的可以報(bào)考小學(xué)科學(xué)教師崗位；
5.屬于留學(xué)歸國(guó)人員的，應(yīng)具備國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證材料（學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2018年5月17日）。
6.下列人員不得報(bào)考：
（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
（4）國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報(bào)名程序和辦法
報(bào)考人員可通過(guò)新北區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.cznd.gov.cn/）、新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)站（http://www.xbedu.net/）等查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。
（一）報(bào)名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：（http://dw.czks.cn）。
1．報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2018年5月15日9:00—2018年5月17日16:00
2．繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2018年5月15日9:00—2018年5月18日11:00
3．報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
4．資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
5．報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。
6．未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。
7．本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1：3，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可在2018年5月21日9：00—11：00改報(bào)其他符合條件的崗位。
（二）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)考人員于2018年5月24日9:00起在（http://www.czks.cn/ExamTicket_SearchList.aspx?idShow=15）上自行下載、打印準(zhǔn)考證。
三、考試和考核辦法
本次公開(kāi)招聘考試方式采取筆試、加分和面試相結(jié)合的辦法。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間：2018年5月26日上午8:30—11:00，如有變化以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試內(nèi)容：主要圍繞專業(yè)理論、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行考核�？荚嚐o(wú)復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
3.筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.筆試成績(jī)總分100分，合格線為50分�？忌鷳{身份證號(hào)在新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)上查詢筆試成績(jī)。
（二）加分項(xiàng)目
根據(jù)在我區(qū)代課時(shí)間及代課期間獲得的榮譽(yù)情況，對(duì)目前在我區(qū)公辦中小學(xué)工作的代課教師報(bào)考人員進(jìn)行加分，最高分限定為5分，計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)為：
1.教齡：在我區(qū)中小學(xué)代課0.2分/年，以實(shí)際代課年限滿整年計(jì)算（即不滿1年的不計(jì)算在內(nèi)），計(jì)算時(shí)間截止到2018年8月31日。
2.綜合榮譽(yù)：獲得優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽(yù)稱號(hào)的，鎮(zhèn)（街道）級(jí)1分，區(qū)級(jí)2分，市級(jí)及以上3分，以最高榮譽(yù)確定，不累計(jì)。
加分項(xiàng)目得分由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)考人員提供相關(guān)證明材料和證書(shū)原件核定。具體事項(xiàng)將在新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)上另行通知。
（三）面試
1.面試人選
（1）在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)（代課教師為筆試和加分項(xiàng)目之和），從高分到低分按崗位招聘數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，該崗位人數(shù)不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選。
（2）面試人選名單將在新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)上公布。
2.在面試前，新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局將對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格，取得面試資格。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，并在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)（代課教師為筆試和加分項(xiàng)目之和）從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審的具體事項(xiàng)將在新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)上另行通知。
3.面試內(nèi)容：
（1）上課。根據(jù)報(bào)考崗位指定內(nèi)容進(jìn)行課堂前10分鐘教學(xué)。
（2）面試分值：100分，面試合格線為60分。
（3）面試時(shí)間安排：準(zhǔn)備60分鐘，上課10分鐘。
4.本次公開(kāi)招聘收取面試費(fèi)用100元。
5.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）綜合成績(jī)計(jì)算
綜合成績(jī)采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)，按筆試成績(jī)（代課教師為筆試和加分項(xiàng)目之和）占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在新北區(qū)教師發(fā)展中心網(wǎng)上公布綜合成績(jī)。
四、體檢和考察
體檢工作由新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局組織實(shí)施，考察工作由招聘單位和新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局組織實(shí)施，新北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督。
在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選（如綜合成績(jī)相同，則取面試成績(jī)高者）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位面試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察主要內(nèi)容為考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等�？疾觳缓细裾呷∠鄳�(yīng)資格。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位面試合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，組織體檢、考察。
五、選崗
考察合格人員參加選崗。所有崗位將根據(jù)全區(qū)師資缺口確定，并在選崗?fù)ㄖ泄�，考生根�?jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次限選所報(bào)學(xué)科的一個(gè)崗位，當(dāng)場(chǎng)確定，不得變更�？杖睄徫辉谠搷徫幻嬖嚭细袢藛T中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，組織體檢、考察、選崗。
六、公示
根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在原簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合錄用條件的，取消其錄用資格。
七、錄用
錄用的聘用制教師采用勞務(wù)派遣的用工方式，實(shí)行合同聘任、崗位管理，服從區(qū)社會(huì)事業(yè)局工作調(diào)配；試用期6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，否則解除勞動(dòng)合同；在職期間的薪資報(bào)酬參照學(xué)校同類事業(yè)編制教師水平執(zhí)行，享有與同類事業(yè)編制人員同等的職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)、進(jìn)修等待遇。聘用制教師按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，以上年度工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等，退休后按照企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)政策規(guī)定享受退休待遇。
被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系�？忌鷳�(yīng)在主管部門(mén)通知報(bào)到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到單位報(bào)到，逾期視同自動(dòng)放棄錄用資格。
聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、招聘咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：0519-85177992、0519-85127371
監(jiān)督舉報(bào)電話：新北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0519-85127786
新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局：0519-85163002
九、本簡(jiǎn)章由新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。
附件：2018年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開(kāi)招聘聘用制教師學(xué)科崗位簡(jiǎn)介表.xls
常州市新北區(qū)社會(huì)事業(yè)局
常州市新北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2018年5月7日
