經(jīng)市委組織部、市人社局核準(zhǔn)同意，嘉禾縣擬面向社會(huì)公開招聘高中、職中、幼兒園教師35名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、計(jì)劃及相關(guān)條件（見(jiàn)附件《嘉禾縣2012年公開招聘高中、職中、幼兒園教師計(jì)劃及崗位表》）
二、基本條件
1．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2．具有良好的品行和職業(yè)道德；
3．具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
4．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
本縣在編教師；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)名應(yīng)聘。
三、招聘工作程序及時(shí)間安排
（一）組織報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：7月28日-7月30日 地點(diǎn)：教育局人事股
報(bào) 名時(shí)提供二代居（公）民身份證（或戶口本）、畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生可憑《就業(yè)推薦表》報(bào)名，但在聘用前需提供畢業(yè)證書原件）、教師資格證（2012年認(rèn)定但 尚未發(fā)證的可經(jīng)資格審查人員網(wǎng)上查詢結(jié)果報(bào)名，但在聘用前需提供資格證書原件）原件和復(fù)印件，近期免冠同底一寸彩色相片4張。交報(bào)名費(fèi)300元。
（二）資格審查
報(bào)名人員經(jīng)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織資格審查合格后，確定筆試人員。每個(gè)科目招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1:5,否則按比例核減相關(guān)科目的招聘計(jì)劃。
筆試《準(zhǔn)考證》的發(fā)放時(shí)間為8月2日。
（三）組織考試
考試方式：考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算成績(jī)，其中筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例折算成綜合成績(jī)（小數(shù)點(diǎn)后均保留兩位數(shù)）。
1．筆試：筆試時(shí)間定于8月3日。筆試采用閉卷形式。幼兒教師筆試內(nèi)容為現(xiàn)行幼師專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)內(nèi)容；高中、職中教師的筆試內(nèi)容為所應(yīng)聘學(xué)科的現(xiàn)行高中、職中教材的專業(yè)知識(shí)。
筆試成績(jī)于8月4日公布�？忌�8月5日前可申請(qǐng)查分，查分在保密人員參與、紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下進(jìn)行，查分結(jié)果于8月7日前向社會(huì)公布。
2．面試：在報(bào)考同一科目人員中，依據(jù)筆試成績(jī)按1∶3的比例從高分到低分確定面試人選。
面試以試教方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者教育教學(xué)的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力，時(shí)間不超過(guò)15分鐘。幼兒教師面試內(nèi)容以現(xiàn)行幼師專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)要求為準(zhǔn)；高中、職中教師面試內(nèi)容以現(xiàn)行高中、職中教材相應(yīng)科目為準(zhǔn)。面試分值均為100分。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，每學(xué)科面試由7名評(píng)委組成評(píng)委小組，面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績(jī)。
（四）體檢
根 據(jù)綜合成績(jī)（小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù)）從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃等額確定體檢對(duì)象。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名確定。體檢按人社部發(fā) [2010]19號(hào)和12號(hào)執(zhí)行。如有體檢不合格者，則從報(bào)考同一科目人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)兩次。體檢所需相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)待定。
（五）考察
體檢合格人員由教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對(duì)其進(jìn)行考察�？疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
（六）公示
經(jīng)考核合格的擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)被舉報(bào)違反聘用規(guī)定和考試紀(jì)律并經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示無(wú)異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《嘉禾縣事業(yè)單位聘用人員名冊(cè)表》和《嘉禾縣事業(yè)單位聘用人員登記表》，經(jīng)主管部門審核，報(bào)政府人社部門批準(zhǔn)并辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
（七）聘用及待遇
擬聘人員如不服從分配，視為自動(dòng)放棄聘用資格。擬聘人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的簽訂正式聘用合同。聘用期間享受國(guó)家公辦教師的工資和福利待遇。
四、紀(jì)律要求
招聘過(guò)程由縣紀(jì)委監(jiān)察局全程參與監(jiān)督，確保公平、公開、公正。凡違反招聘工作相關(guān)紀(jì)律的行為，依國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定處理。
咨詢聯(lián)系電話：縣人社局：0735-6628292（考試中心）
縣教育局：0735-6893962（人事股）
舉報(bào)電話：縣人社局：0735-6622002（辦公室）
縣教育局：0735-6893976（紀(jì)監(jiān)室）
嘉禾縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2012年7月3日