廣州市天河區(qū)龍崗路小學(xué)公開招聘編外聘用制專任教師工作方案
發(fā)表者:龍崗路小學(xué)于2017年03月21日09:05
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<天河區(qū)公辦中小學(xué)臨時聘請專任教師實施方案（試行）>的通知》以及《天河區(qū)2016學(xué)年公辦中小學(xué)編外聘用制專任教師招聘工作指導(dǎo)意見（試行）》精神，結(jié)合我校實際，特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八屆六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，公開招聘編外合同制專任教師，補充師資力量，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，有效解決因?qū)W校開辦新校區(qū)、擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模、教師脫產(chǎn)進(jìn)修、長期病假、產(chǎn)假、支教等各類情況造成的師資不足問題，保障天河教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、招聘職位及人數(shù)
2017年面向社會招聘編外聘用制專任教師2名。（具體職位見附件）。
三、應(yīng)聘人員的資格條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
（二）具備所聘崗位規(guī)定的本科及以上學(xué)歷條件（臨時聘請退休教師可不受學(xué)歷條件限制）和專業(yè)技術(shù)資格（高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生可不受專業(yè)技術(shù)資格條件限制）；
（三）取得與所聘崗位相應(yīng)的教師資格證；
（四）身體條件和健康狀況應(yīng)當(dāng)與工作崗位相適應(yīng)；
（五）品行端正；無違法違紀(jì)記錄；
（六）同時具備崗位所需要的具體資格條件以及其他具體要求（詳見職位表）。
四、招聘程序
應(yīng)聘人員按規(guī)定時間到廣州市天河區(qū)龍崗路小學(xué)現(xiàn)場報名，按照資格審查、考試、體檢、組織考察的程序，確定擬聘用名單。其中，考試環(huán)節(jié)采用先結(jié)構(gòu)化面試后試教的形式。
五、招聘要求
（一）招聘公告須明確招聘崗位及人數(shù)、招聘范圍及條件。招聘公告中嚴(yán)禁發(fā)布違反國家規(guī)定的有關(guān)性別、戶籍等歧視性條款的需求信息。
（二）每個應(yīng)聘者限報1個職位。
（三）采取現(xiàn)場報名的方式，報名時間不得少于3個工作日。每個職位的有效報名人數(shù)與擬聘人數(shù)比例原則上不低于3：1，確因崗位特殊需要調(diào)整的，經(jīng)區(qū)教育局同意后方可不受開考比例限制。
（四）每個招聘職位成立一個評委組。每個評委組人數(shù)為7人，評委組中不屬于同一事業(yè)單位管理的外聘評委應(yīng)不少于評委總數(shù)1/3，相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)不少于2/3。
（五）通過資格審查者進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)，未通過資格審查者取消結(jié)構(gòu)化面試的資格。考試成績低于60分的應(yīng)聘者不得列為體檢對象。結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的情況，包括口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等，結(jié)構(gòu)化面試時長每人約為8分鐘。
（六）在結(jié)構(gòu)化面試60分（含）以上的考生中，依據(jù)成績由高到低的排序，按照1:5的比例確定進(jìn)入試教環(huán)節(jié)的人員。試教人員如達(dá)不到設(shè)定比例的，可按實際符合試教條件的人數(shù)進(jìn)行。試教時長每人一節(jié)課。
六、體檢、組織考察和公示
在試教成績60分（含）以上考生中，按結(jié)構(gòu)化面試和試教合成總成績，其中結(jié)構(gòu)化面試占總成績的30%，試教占總成績的70%，由高分到低分的順序，按招聘職位1:1的比例確定體檢人選。學(xué)校統(tǒng)一組織應(yīng)聘者到我市相關(guān)醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）〉的通知》（粵教繼〔2013〕1號）執(zhí)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。
對體檢合格的應(yīng)聘者是否適應(yīng)報考職位的相關(guān)情況（如：現(xiàn)實表現(xiàn)、計劃生育、學(xué)歷鑒定等情況）進(jìn)行考察了解，由學(xué)校負(fù)責(zé)組織實施。如出現(xiàn)考察不合格者，可以根據(jù)考試成績從高到低依次遞補。
通過體檢和組織考察的應(yīng)聘人員須公示7個工作日，公示期間，擬聘人員被投訴事項經(jīng)查實不能聘用的，由學(xué)校取消其聘用資格；投訴事項一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
七、聘用及待遇
公示無異議者，辦理聘用手續(xù)。新錄用的應(yīng)聘人員自招聘公示結(jié)束之日起6個月內(nèi)離職后出現(xiàn)空缺的，經(jīng)區(qū)教育局同意后，學(xué)�？梢詮南嗤毼贿M(jìn)入試教環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者中按照考試成績從高到低依次遞補并辦理聘用手續(xù)。
學(xué)校自編外聘用制教師入職之日起一個月內(nèi)與其依法簽訂書面勞動合同并辦理就業(yè)登記及其他手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)的工資待遇。合同約定的試用期一般不超過一個月；考核不合格，解除雙方勞動合同。合同簽（續(xù)）訂、變更、終止或解除的，應(yīng)當(dāng)在合同簽（續(xù)）訂、變更、終止或解除之日起5個工作日內(nèi)報區(qū)教育局備案。
八、工作職責(zé)
編外聘用制專任教師的招聘由學(xué)校自行組織實施。學(xué)校成立編外聘用制專任教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)編外聘用制專任教師招聘工作，組長由李向蓮校長擔(dān)任，成員由謝越秀副校長和簡艷歡副校長組成。下設(shè)臨聘專任教師工作小組，具體實施臨聘專任教師的招聘工作。組長由程媛桃擔(dān)任，副組長由李珊、江志紅擔(dān)任，組員有龐景森、樊詠梅、彭偉玲。
九、其他事項
本方案經(jīng)2017年2月10日學(xué)校行政會議審議通過，并報區(qū)教育局備案后實施。
附件：廣州市天河區(qū)龍崗路小學(xué)2017年編外聘用制專任教師職位表
廣州市天河區(qū)龍崗路小學(xué)
2017年2月10日
附件：廣州市天河區(qū)龍崗路小學(xué)2017年編外聘用制專任教師職位表.xls