華中師范大學(xué)附屬亞星實驗學(xué)校2017年教師招聘公告
一、學(xué)校簡介
華中師范大學(xué)附屬亞星實驗學(xué)校是教育部直屬重點師范大學(xué)——華中師范大學(xué)與河南亞星置業(yè)集團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合興辦的一所旨在惠及鄭州發(fā)展、輻輳河南教育的具有引領(lǐng)性的現(xiàn)代化創(chuàng)新機(jī)制學(xué)校,設(shè)有中學(xué)部、小學(xué)部和幼教部。學(xué)校坐落于鄭州市二七區(qū)亞星金運(yùn)外灘,這里既是都市繁華之地,又是通衢八達(dá)的便利之所,區(qū)位優(yōu)越,南鄰運(yùn)河,樂水利智,環(huán)境優(yōu)美。學(xué)校秉承華中師范大學(xué)“求實創(chuàng)新、立德樹人”的辦學(xué)理念,依托華中師范大學(xué)豐富的優(yōu)質(zhì)教育資源和專業(yè)管理團(tuán)隊,肩負(fù)鄭州地區(qū)基礎(chǔ)教育領(lǐng)跑者的使命,立足傳統(tǒng),面向未來,為培養(yǎng)新一代全面發(fā)展的高素質(zhì)人才奠基。
學(xué)校定于2017年秋季正式開學(xué),小學(xué)部招收一、二、三年級學(xué)生,初中部只招收七年級學(xué)生,幼教部招收全段孩子。
因教學(xué)和發(fā)展需要,現(xiàn)由華中師范大學(xué)指導(dǎo)面向全國招聘優(yōu)秀教師和管理人員。
二、招聘崗位
1.中小學(xué)教師崗位
中學(xué)部:語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、思品、歷史、地理、生物、體健、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)教師;
小學(xué)部:語文、數(shù)學(xué)、英語、體健、音樂、美術(shù)、書法和信息技術(shù)教師。
2.幼教部崗位
幼教部保育員、教師、管理人員、后勤輔助人員若干名。
3.管理崗位
幼教部主任(園長),中小學(xué)部主任,副主任(副園長)。
4.教輔及職員崗位
網(wǎng)絡(luò)管理員、校醫(yī)、圖書管理員、保管員等教輔人員和后勤宿管、餐服和保安人員若干。
5.外教崗位
外籍教師由華中師范大學(xué)擇優(yōu)招聘。
三、崗位要求
1.符合國家法規(guī)規(guī)定的中小學(xué)教師任職條件;身心健康,年齡35歲以下,特別優(yōu)秀者可以放寬到45歲。
2.具備良好的專業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作精神和創(chuàng)新意識。
3.具有本科或以上學(xué)歷;持有教師資格證書(錄用后一年內(nèi)需獲得教師資格證);普通話二乙(語文專業(yè)二甲)及以上;能熟練運(yùn)用信息化技術(shù)開展教育教學(xué)。
4.普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生具有本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,有學(xué)科專業(yè)本科學(xué)習(xí)經(jīng)歷的教育碩士和重點師范大學(xué)本科教育經(jīng)歷者優(yōu)先;應(yīng)聘英語教師的畢業(yè)生提供專業(yè)英語等級證書。
5.具有實際教學(xué)和班級管理經(jīng)驗,獲得市級及以上名師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師和模范班主任等榮譽(yù)者優(yōu)先。
6.部主任、幼兒園園長及副主任要求:
a)具有6年以上(小學(xué)一輪,初中和幼兒園兩輪)教學(xué)經(jīng)歷,教學(xué)能力強(qiáng);3年以上學(xué)校中層或幼兒園園長崗位經(jīng)歷,熟悉學(xué)校管理業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。
b)具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和協(xié)作能力;學(xué)習(xí)的愿望和能力強(qiáng),具有開放性思維習(xí)慣;思維周密,處事嚴(yán)謹(jǐn)。
c)具有省級及以上的名師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師和模范班主任等專業(yè)稱號者優(yōu)先。
7.學(xué)科特殊要求
a)語文:愛好閱讀,閱讀面寬;語言生動,表現(xiàn)力強(qiáng);具有一定的文學(xué)創(chuàng)作經(jīng)驗。
b)音樂和美術(shù):能運(yùn)用兩種及以上樂器(含鋼琴)或者畫種,掌握一種以上的教學(xué)方法;具有節(jié)目編排經(jīng)歷,兼通舞蹈者優(yōu)先;熟悉學(xué)科史。
c)體。赫莆諆蓚及以上運(yùn)動項目訓(xùn)練方法;能組織大型學(xué)生體育活動。
8.幼教部教師要具有幼教專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有教育經(jīng)驗者優(yōu)先;保育員要接受正規(guī)的中學(xué)或者中專教育。
四、薪酬待遇
1.學(xué)校教師工資待遇高于鄭州同級同類教師平均水平40~50%執(zhí)行,實行合同聘任制,簽訂勞動合同。
(1)應(yīng)屆大學(xué)本科畢業(yè)生教師崗位年薪酬平均可達(dá)8萬元(含社會保險,下同),部屬重點師范大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)生年薪酬可達(dá)10萬元,應(yīng)屆碩士生提高10%。個人薪酬因水平、技能和崗位不同而有所區(qū)別,中學(xué)教師崗位薪酬高于小學(xué)部10~20%,具體按照《華中師范大學(xué)附屬亞星實驗學(xué)校工資結(jié)構(gòu)及管理辦法》執(zhí)行。學(xué)校建立逐年加薪的考評和定級機(jī)制。
(2)對具有特殊稱號并經(jīng)實績考核為教學(xué)骨干的教師薪酬待遇可以參照以下標(biāo)準(zhǔn)面議,年齡適當(dāng)放寬:全國優(yōu)秀教師、全國模范班主任、中原名師或者全國知名教學(xué)專家,年薪酬可達(dá)30萬元;全國優(yōu)質(zhì)課一等獎獲得者、省級教學(xué)專家、省級名師、省級學(xué)科技術(shù)帶頭人和特級教師等年薪酬可達(dá)20萬元;省級優(yōu)質(zhì)課一等獎獲得者、省級優(yōu)秀教師、省級模范班主任、省級骨干教師年薪酬可達(dá)15萬元。上述人員如果業(yè)務(wù)能力特別強(qiáng),在工作實踐中起到領(lǐng)軍作用的,薪酬待遇一事一議予以確定。
(3)幼教部主任(園長)年薪酬可達(dá)25萬元,部主任年薪酬可達(dá)20萬元,副園長年薪酬可達(dá)15萬元。
(4)幼教部教師年薪酬可達(dá)6萬元,新入職教師年薪酬可達(dá)5萬元,有本科及以上幼教專業(yè)學(xué)歷者待遇面議。
(5)教輔人員、保育員、生活老師、后勤等職工待遇根據(jù)實際任務(wù)另議,高于鄭州市同類標(biāo)準(zhǔn)。
2.住房待遇:無住房的本地教師職工或外地教職工,由亞星集團(tuán)公司統(tǒng)一組織向政府申請公租房,租金按公租房價格執(zhí)行。
3.統(tǒng)一配發(fā)辦公電腦和工作制服春秋裝各一套。
4.教師子女在本校上學(xué)學(xué)費(fèi)根據(jù)服務(wù)年限予以不同優(yōu)惠。
五、招聘安排
1.網(wǎng)絡(luò)投遞:
應(yīng)聘人員在http://www.hnyxjt.com/education_show.aspx?Id=306下載《華中師范大學(xué)附屬亞星實驗學(xué)校應(yīng)聘人員登記表》,據(jù)實填寫,并提交其他個人信息(包括身份證、簡歷、畢業(yè)證書、教師資格證書、應(yīng)屆畢業(yè)生在校成績單、普通話等級證書、職稱證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎證書和千字本人手寫自我介紹等資料掃描件),以“應(yīng)聘學(xué)段學(xué)科+戶籍所在地+姓名”格式命名壓縮,發(fā)送至郵箱yxjywhzp@hnyxjt.com。報名時間:2017年2月15日到7月15日。
學(xué)校招聘小組對網(wǎng)投應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,并在兩周內(nèi)通知符合條件的應(yīng)聘人員試講(微課)和面試時間,依據(jù)公開、公正、公平的原則進(jìn)行綜合考核,擇優(yōu)錄用,錄滿為止。
2.華中師范大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶資料(①應(yīng)聘簡歷②成績單③就業(yè)推薦表復(fù)印件④學(xué)生證)現(xiàn)場應(yīng)聘,投遞截至?xí)r間:2017年4月18日,地點:華中師范大學(xué)老圖書館307室。招聘程序:①資格審查;②統(tǒng)一筆試;③試講;④面試;⑤簽約。免費(fèi)師范生可免筆試,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
聯(lián)系人:李老師027-67865081
網(wǎng)址:http://jyfzb.ccnu.edu.cn
3.學(xué)校聯(lián)系人:
劉老師0371-60204636、18937114347
朱老師0371-56171823
郵箱:yxjywhzp@hnyxjt.com
網(wǎng)址:http://www.hnyxjt.com/education.aspx?t=66
4.招生咨詢電話:0371-55352577、18937139951、18937139957、18937139923、18937139829
應(yīng)聘人員要對所提供資料的真實性負(fù)責(zé),任何時候發(fā)現(xiàn)虛假信息,學(xué)校都有追究權(quán)。