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2016年新疆霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、霍爾果斯市教師招聘簡章(14名)

時(shí)間:2016-07-17 09:48:42 點(diǎn)擊:

霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、霍爾果斯市2016年公開招聘(選調(diào))教師簡章

為深入貫徹落實(shí)《霍爾果斯市教育事業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃》,以辦人民滿意的教育為宗旨,充分發(fā)揮霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、霍爾果斯市獨(dú)有的政策優(yōu)勢(shì),人才聚集優(yōu)勢(shì),按照辦一流教育的目標(biāo),結(jié)合我(區(qū))市教育工作需要,經(jīng)(區(qū))市人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定面向社會(huì)公開招聘(選調(diào))一批高中教師。現(xiàn)將相關(guān)招聘(選調(diào))事項(xiàng)公布如下:

一、招聘(選調(diào))原則

(一)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t,采取筆試與試講相結(jié)合的辦法進(jìn)行。整個(gè)工作過程接受社會(huì)及市紀(jì)檢部門的監(jiān)督,防止濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等行為的發(fā)生,堅(jiān)決杜絕招錄不合格人員,確保招聘(選調(diào))工作有序進(jìn)行。 
    (二)新招聘人員一律實(shí)行合同聘用制管理,具體要求按《霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)聘用人員管理辦法(試行)》執(zhí)行。選調(diào)人員按照國家有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

二、招聘(選調(diào))對(duì)象

凡符合本次公開招聘(選調(diào))崗位所需職業(yè)道德、基本條件、專業(yè)技能、學(xué)歷要求、教學(xué)資質(zhì)、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。

三、報(bào)考條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);

(二)自愿奉獻(xiàn)辦霍爾果斯人民滿意教育事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)感;

(三)具有良好的道德品行、職業(yè)操守和正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)具有所從事教學(xué)科目相應(yīng)類別中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱;

(五)參加選調(diào)人員須經(jīng)原單位人社、編制部門同意;

招聘(選調(diào))崗位、人數(shù)、其他具體要求詳見《霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、霍爾果斯市2016年公開招聘(選調(diào))教師職位表》。登錄霍爾果斯政務(wù)網(wǎng)(http://www.xjhrgs.gov.cn/)查詢。

(六)報(bào)考崗位要求的其他條件;

四、報(bào)名方式

符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)將近期1寸正面免冠彩色照片4張、報(bào)名表、身份證、戶口本、個(gè)人簡歷、學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書等資料的原件及復(fù)印件通過以下兩種方式進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名選調(diào)的人員須在報(bào)名表原工作單位意見及單位所在地人社、編制部門意見欄內(nèi)由主要領(lǐng)導(dǎo)填寫意見及蓋章,并將掃描件發(fā)送至郵箱。每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。

(一)現(xiàn)場報(bào)名:

報(bào)名時(shí)間:7月14日至7月24日(上午京時(shí)10:00至下午20:00)。報(bào)名地點(diǎn):霍爾果斯市公開招聘(選調(diào))教師報(bào)名處(人力資源和社會(huì)保障局二樓),并攜帶報(bào)名所需原件和復(fù)印件當(dāng)場進(jìn)行資格審核,審核結(jié)束后原件退回本人。

(二)網(wǎng)上報(bào)名:

報(bào)名時(shí)間:7月14日上午京時(shí)10:00至7月24日京時(shí)14:00前將報(bào)名所需資料發(fā)到:hegsrsj@163.com,郵件主題注明應(yīng)聘崗位及職位代碼,報(bào)名結(jié)果以郵件回復(fù)的方式告知,請(qǐng)注意查看。

資格審查:網(wǎng)上報(bào)名人員由公開招聘(選調(diào))領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,初審合格后,以郵件回復(fù)的方式通知應(yīng)聘者參加筆試。進(jìn)入筆試人員, 7 月  26  日將全部資料原件帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核,審核合格后原件退回本人,并現(xiàn)場統(tǒng)一發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

五、招聘筆試(參加選調(diào)人員不參加筆試)

(一)筆試時(shí)間:7月27日(上午京時(shí)10:00—12:00);

地    點(diǎn):霍爾果斯市蘇港中學(xué)。

(二)筆試內(nèi)容:由具有命題資質(zhì)的相關(guān)機(jī)構(gòu)擬定,內(nèi)容為教師公共基礎(chǔ)知識(shí)。

(三)應(yīng)聘者憑本人身份證、準(zhǔn)考證入考場,并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,筆試采取閉卷形式,使用漢語答題。

六、試講

(一)根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1:5的比例確定參加試講的人選,不足1:5的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入試講,試講須現(xiàn)場提供6份講稿。

(二)試講時(shí)間:7月30日(上午京時(shí)10:00到試講結(jié)束)

地    點(diǎn):蘇港中學(xué)

試講內(nèi)容:所報(bào)職位相應(yīng)的學(xué)科

成績計(jì)算:試講成績以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),成績當(dāng)場公布。

七、綜合成績

綜合成績按筆試、試講各分別按40%、60%計(jì)算。高中骨干教師筆試、試講兩項(xiàng)成績均達(dá)到80分以上,方可錄用。

八、體檢

根據(jù)綜合成績從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員。體檢不合格產(chǎn)生的空缺,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用按實(shí)由個(gè)人支付。

九、聘用 

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行公示,公示結(jié)果不影響錄用的,經(jīng)市人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議決定后履行正式聘用(選調(diào))手續(xù),所有新聘用(選調(diào))人員按要求提供相關(guān)的人事檔案報(bào)到履職,選調(diào)人員經(jīng)霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(市)人事領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過,統(tǒng)一發(fā)放調(diào)動(dòng)相關(guān)手續(xù)。

十、福利待遇 
  新聘用人員統(tǒng)一,繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),住房公積金),期滿連續(xù)2年考核合格者,可參照在編工作人員的工資待遇執(zhí)行。選調(diào)人員按照國家相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

十一、監(jiān)督及其它要求

市紀(jì)檢委對(duì)招聘(選調(diào))工作進(jìn)行全程監(jiān)督,堅(jiān)持秉公辦事、陽光操作,保證招聘(選調(diào))工作的公平、公正。設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:0999-8794268(市紀(jì)檢委)

本《簡章》由市公開招聘(選調(diào))領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人: 吳夢(mèng)江、馬健、聶卉卉

聯(lián)系電話: 0999-8797710  

附:1、《職位表》.xls

2、《報(bào)名表》.doc

3、《選調(diào)報(bào)名表》.doc

霍爾果斯市公開招聘(選調(diào))領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2016年7月14日

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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