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浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘簡(jiǎn)章(581名)

時(shí)間:2016-07-16 17:07:07 點(diǎn)擊:

杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡(jiǎn)章

根據(jù)《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))、《杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(余政辦〔2008〕96號(hào))精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)研究,現(xiàn)將余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡(jiǎn)章公布如下:

一、招聘計(jì)劃

2016年第一批(A)類公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師共581人,其中普高50人,職高30人,初中96人,小學(xué)323人,幼兒園80人,民辦幼兒園2人。具體崗位招聘計(jì)劃詳見附件1《余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘教師計(jì)劃表》。

二、招聘對(duì)象

全日制普通高校2015屆、2016屆師范類專業(yè)畢業(yè)生(報(bào)考職教專業(yè)課教師崗位的可放寬到非師范類專業(yè)),具有適用的《教師資格證》的全日制普通高校2015屆、2016屆碩士(博士)畢業(yè)生。已經(jīng)就業(yè)的(含已簽訂就業(yè)協(xié)議書)不屬招聘對(duì)象。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策,遵紀(jì)守法,有良好的思想政治素質(zhì)和社會(huì)公德,未受過黨紀(jì)、政紀(jì)等處分;熱愛教育工作,忠誠(chéng)人民教育事業(yè),有良好的職業(yè)道德。

2.年齡在三十五周歲及以下(1981年1月1日及以后出生)。

3.具有省級(jí)語委頒發(fā)的普通話水平二級(jí)乙等及以上證書。其中,報(bào)考語文教師崗位的要求二級(jí)甲等及以上。職教專業(yè)課教師暫不作要求。

4.身心健康。

5.各學(xué)科招聘崗位具體要求詳見附件1《余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘教師計(jì)劃表》。

(二)具體條件

1.杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽區(qū))戶籍或生源地的報(bào)考條件:

國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)高校師范類專業(yè)全日制本科畢業(yè)生;具有適用的《教師資格證》的全日制普通高校碩士(博士)畢業(yè)生;全日制普通高校師范類專業(yè)本科學(xué)院(系)及以上優(yōu)秀畢業(yè)生或在校期間獲得學(xué)院(系)及以上三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等榮譽(yù)的本科畢業(yè)生;全日制普通高校師范類學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生;報(bào)考特殊教育崗位的全日制普通高校特殊教育專業(yè)專科及以上畢業(yè)生。

2.不限生源地報(bào)考條件:

國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)高校師范類專業(yè)全日制本科畢業(yè)生;具有適用的《教師資格證》的全日制普通高校碩士(博士)畢業(yè)生;全日制普通高校師范類專業(yè)本科校級(jí)及以上優(yōu)秀畢業(yè)生;全日制普通高校師范類學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生;報(bào)考特殊教育崗位的全日制普通高校特殊教育專業(yè)?萍耙陨袭厴I(yè)生。

四、招聘程序

(一)余杭區(qū)教育局統(tǒng)一組織招聘程序如下:

1.網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間:2015年12月2日上午9:00至12月7日下午17:00。

方式:登陸余杭教育網(wǎng)(http://www.yhjy.gov.cn),在“教師招考”欄進(jìn)行報(bào)名。

要求:每人限報(bào)一個(gè)崗位;如實(shí)填寫本人基本信息;“個(gè)人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷”從高中階段開始填寫;上傳的照片為近期正面免冠一寸照,照片文件格式為JPG,大小控制在100K以內(nèi)。

2.資格審查

資格初審(崗位調(diào)整、現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)報(bào)名)。2015年12月10日-12月11日(上午8:30-12:00,下午13:00-16:30)在余杭區(qū)社區(qū)學(xué)院(余杭區(qū)臨平紅豐南路116號(hào))進(jìn)行資格初審,并確認(rèn)報(bào)名情況。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視作放棄報(bào)名。

資格初審時(shí)須提供下列材料(考生須按順序裝訂好材料的復(fù)印件):

(1)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中下載打印的報(bào)名登記表兩份(考生如要修改報(bào)名登記表中的信息需登錄報(bào)名系統(tǒng)修改后保存信息,重新下載打印報(bào)名登記表,切不可直接在WORD中修改登記表內(nèi)信息);

(2)居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)戶籍簿原件及復(fù)印件(杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽區(qū))戶籍的須提供戶籍簿原件及復(fù)印件,杭州市區(qū)以外戶籍的可提供戶籍簿復(fù)印件);

(4)畢業(yè)證書(2016屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件,留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件,2015屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書和報(bào)到證的原件及復(fù)印件);

(5)《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(一式三份)原件;

(6)普通話證書原件及復(fù)印件;

(7)教師資格證書原件及復(fù)印件(碩士(博士)研究生和2015屆畢業(yè)生須提供教師資格證書原件及復(fù)印件);

(8)師范專業(yè)畢業(yè)生證明(由畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門開具);

(9)榮譽(yù)證書及其他相關(guān)證書原件及復(fù)印件。

資格審查貫穿招聘全過程,教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)資格不符、提供的材料不實(shí)、弄虛作假的,將取消考生資格。

招聘崗位數(shù)與符合報(bào)考資格人數(shù)的比例:招聘1-2人的為1:3,招聘3-5人的為1:2,招聘6人及以上的為1:1.5。職教專業(yè)課等緊缺崗位報(bào)考比例根據(jù)報(bào)名情況可適當(dāng)放寬。符合報(bào)名資格的人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)比例的,則招聘崗位數(shù)相應(yīng)核減直至取消崗位。

3.面試

面試總分為100分。面試合格分為60分,面試不合格者不予錄用。面試采用試講和結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考察考生課堂教學(xué)能力和教師應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。

面試時(shí)間:2015年12月19日。

面試地點(diǎn):另行通知。

報(bào)考職教專業(yè)課教師崗位的考生在面試前參加專業(yè)技能測(cè)試。專業(yè)技能測(cè)試總分100分,合格分為60分,專業(yè)技能測(cè)試合格者進(jìn)入面試。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)按60%分值計(jì)入總成績(jī)(即專業(yè)技能測(cè)試占60%,面試占40%)。專業(yè)技能測(cè)試具體時(shí)間和地點(diǎn)在余杭教育網(wǎng)另行通知。

4.體檢

體檢工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

根據(jù)招聘崗位數(shù)、面試成績(jī)按比例確定體檢人員。比例為招聘1人為1:2,招聘2人為1:1.5,招聘3-4人為1:1.2,招聘5人及以上為1:1.1。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用,從同崗位體檢替補(bǔ)人員中依次遞補(bǔ)。

體檢具體時(shí)間另行在余杭教育網(wǎng)上通知。

5.崗位確認(rèn)

體檢結(jié)束后,體檢合格的考生根據(jù)面試成績(jī),按照“分?jǐn)?shù)優(yōu)先”原則依次由考生選擇應(yīng)聘崗位。如有崗位放棄者不再替補(bǔ)。崗位確認(rèn)的具體時(shí)間另行在余杭教育網(wǎng)上通知。

6.考察

由招聘學(xué)校參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的規(guī)定組織考核。

7.公示與錄用

擬錄用人員將在余杭教育網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間5天。招聘學(xué)校與畢業(yè)生簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,協(xié)議書簽訂后原則上不予解約(符合國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定的除外)。

錄用人員于2016年8月憑《報(bào)到證》和畢業(yè)證書到余杭區(qū)教育局組織人事科報(bào)到。錄用人員未能按時(shí)畢業(yè)的,不予辦理報(bào)到手續(xù),并取消錄用資格。

錄用人員試用期為一年,試用期滿后當(dāng)年度考核不合格的予以解約,取消錄用;錄用人員不能取得相應(yīng)教師資格證者,第一年不能轉(zhuǎn)正,并延長(zhǎng)一年試用期,第二年仍不能取得相應(yīng)教師資格證者,予以解約,取消錄用;按期轉(zhuǎn)正者,須在所聘任學(xué)校服務(wù)滿五年。

(二)余杭高級(jí)中學(xué)、余杭第二高級(jí)中學(xué)、五常中心小學(xué)(杭師大附屬學(xué)校)、余杭區(qū)蔚瀾學(xué)校招聘崗位面試由招聘學(xué)校組織,其他按招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的有關(guān)程序進(jìn)行。

五、其他事項(xiàng)

1.網(wǎng)上報(bào)名程序不具備報(bào)名資格審核功能,須經(jīng)資格初審,并現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

2.現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)報(bào)名的,應(yīng)于現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)規(guī)定時(shí)間內(nèi)先在網(wǎng)上報(bào)名,然后按要求進(jìn)行資格初審和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

3.查詢成績(jī)、公示等相關(guān)招聘信息請(qǐng)?jiān)谟嗪冀逃W(wǎng)查詢,不再另行通知,逾期責(zé)任自負(fù)。

4.在本次教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)考試作弊、提供的材料不實(shí)、弄虛作假的,將取消考生資格,且三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。

5.崗位確認(rèn)后無故放棄招聘崗位的考生,三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。

6.2016年第一批(B)類教師招聘簡(jiǎn)章在本次招聘結(jié)束后發(fā)布。

7.本招聘簡(jiǎn)章由杭州市余杭區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

    聯(lián)系電話:(0571)89160282、89170012(工作日8:30-12:00,13:30-17:00);

    郵箱地址:89160282@163.com;

    余杭教育網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.yhjy.gov.cn。

 

    附件: 附件1余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘教師計(jì)劃表.xls

         附件2余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類公開招聘教師崗位分布表.xls

杭州市余杭區(qū)教育局

杭州市余杭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年11月30日

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘計(jì)劃表

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘崗位分布表(普高)

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘崗位分布表(職高)

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘崗位分布表(初中)

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘崗位分布表(小學(xué))

浙江省杭州市余杭區(qū)教育局2016年第一批(A)類教師招聘崗位分布表(幼兒園)

作者:文武浙江教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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