2017年蘭溪市教育局第二批人才引進(jìn)暨緊缺學(xué)科教師招聘公告
根據(jù)我市教育發(fā)展需要和編制空缺情況，決定公開引進(jìn)專業(yè)人才和急需緊缺專業(yè)教師21名。根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》及蘭溪市《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)人才有關(guān)問題的通知》，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、人才引進(jìn)及緊缺教師招聘崗位
音樂教師3名，體育教師3名，美術(shù)教師3名，語文教師3名，數(shù)學(xué)教師1名，地理教師1名，幼兒教師7名。
二、報(bào)名基本條件
1.擁護(hù)黨的基本路線，遵紀(jì)守法，為人師表、熱愛教育事業(yè)，身體健康。
2.年齡35周歲(計(jì)算截止到報(bào)名日，下同)以內(nèi)。
3.金華市范圍戶籍或生源。
三、招聘崗位及具體要求：
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學(xué)校 |
崗位 |
職數(shù) |
具體要求 |
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黃店小學(xué) |
音樂 教師 |
1 |
普通高校全日制本科及以上學(xué)歷，具有音樂教師資格證。（原第二批招聘定點(diǎn)崗位作相應(yīng)調(diào)整） |
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墩頭小學(xué)橫溪小學(xué) |
音樂 教師 |
2 |
普通高校全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有音樂教師資格證。（原第二批招聘定點(diǎn)崗位作相應(yīng)調(diào)整） |
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農(nóng)村 體育 特色 學(xué)校 |
游泳專長教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷，游泳等水上項(xiàng)目比賽獲省第一名或全國前三名，具有一級運(yùn)動員、體育教師資格證和游泳項(xiàng)目國家一級裁判員資格。 |
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羽毛球?qū)ｉL教師 |
1 |
體育院校全日制本科及以上學(xué)歷，獲得過校級優(yōu)秀畢業(yè)生，有羽毛球?qū)ｉL，參加過羽毛球全國性比賽，并獲得優(yōu)秀運(yùn)動員榮譽(yù)和比賽前六名，具有體育教師資格證。 | |
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足球或其他優(yōu)秀教師 |
1 |
普通高校全日制師范類或全國重點(diǎn)體育院校本科及以上學(xué)歷，具有體育教師資格證，且符合以下情況之一：①有足球裁判員資格證或地市級以上比賽中獲前三名；②校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生。 | |
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柏園學(xué)校圣山學(xué)校 |
美術(shù) 教師 |
2 |
普通高校全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有美術(shù)教師資格證。（原第二批招聘定點(diǎn)崗位作相應(yīng)調(diào)整） |
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下陳小學(xué) |
美術(shù) 教師 |
1 |
普通高校全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有美術(shù)教師資格證。 |
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柏社中學(xué)橫溪初中農(nóng)村學(xué)校 |
語文 教師 |
3 |
普通高校全日制漢語言文學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有語文教師資格證（應(yīng)屆生不要求）。 |
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初中 |
數(shù)學(xué)教師 |
1 |
具有本科及以上學(xué)歷，一級教師職稱。獲得過地市級數(shù)學(xué)技能比武一等獎、論文一等獎及縣市級優(yōu)質(zhì)課一等獎及以上教學(xué)榮譽(yù)。 |
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蜀山中學(xué) |
地理 教師 |
1 |
全日制師范院校本科及以上學(xué)歷，具有高中地理教師資格證。 |
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園 |
幼兒 教師 |
2 |
普通高校全日制學(xué)前教育專業(yè)專科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，具有幼兒教師資格證。 |
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園 |
幼兒 教師 |
5 |
普通高校全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷或?qū)W前教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有幼兒教師資格證。 |
三、報(bào)名時(shí)間及要求
1.報(bào)名時(shí)間：8月21日、8月22日，每天上午8:30—11:00，下午2:30—5:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：蘭溪市教育局人事科。
3聯(lián)系電話：0579—88821127、88821128
3.報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)請攜帶身份證、戶口�。☉艏C明）、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書、近期二寸正面免冠照片2張。獲獎情況需提供榮譽(yù)及獲獎證書原件及復(fù)印件。
四、招聘程序
1.招聘按考試、考察、體檢、公示及聘用的程序進(jìn)行。
2.人才引進(jìn)和緊缺教師招聘不受招考比例限制，本市全額撥款事業(yè)單位在職在編人員不可報(bào)名。符合條件的報(bào)名人員達(dá)到招聘職位計(jì)劃數(shù)2倍（招聘職數(shù)1人的按3倍）及以上的，需進(jìn)行筆試和面試，按筆試成績從高到低2:1（招聘職數(shù)1人的按3：1）確定面試對象。筆試成績和面試成績各占總成績的50%；根據(jù)筆試和面試情況按綜合成績從高分到低分排名，按招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢入圍人員(體檢費(fèi)用自理)。
3.符合條件的報(bào)名人員不足招聘職位計(jì)劃數(shù)2倍（招聘職數(shù)1人的按3倍）的，只進(jìn)行面試，報(bào)名人數(shù)不足招聘職位計(jì)劃數(shù)的，空余名額根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行調(diào)劑，具體調(diào)劑情況另行公告。成績滿分為100分，面試成績未達(dá)到60分的取消錄用資格，面試成績60分及以上的進(jìn)行體檢。
4.經(jīng)考察、體檢，對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期滿無異議后，報(bào)市人力資源和社會保障局審定，辦理相應(yīng)手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
1.聘用人員納入招聘單位的事業(yè)編制，并實(shí)行聘用制。
2.聘用人員在招聘單位原則上最低服務(wù)年限為5年（錄用公務(wù)員、當(dāng)兵入伍、上級選調(diào)、高校入學(xué)等特殊情況除外）。
3.本次人才引進(jìn)和緊缺教師招聘工作由蘭溪市人力社保局負(fù)責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督電話：0579-88891752。
蘭溪市教育局
2017年8月15日