為進(jìn)一步加強(qiáng)安陽高新區(qū)行政執(zhí)法隊伍建設(shè),提升轄區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境管理水平,根據(jù)工作需要,安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司受安陽高新區(qū)建設(shè)管理局(綜合執(zhí)法局)委托,面向社會公開招聘輔助崗人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則和方法
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過公開報名、考試、體檢、考察等程序,擇優(yōu)聘用。
二、招聘數(shù)量
輔助崗人員50名。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)技能和職業(yè)操守;
3、政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派,擁有良好的道德品質(zhì);
4、能堅守崗位、聽從指揮、執(zhí)行力強(qiáng)、綜合素質(zhì)較高,具有較強(qiáng)的履職能力;
5、身體健康,無基礎(chǔ)疾。ㄈ纾盒呐K病、高血壓、糖尿病等),無傳染疾病,無紋身者;
6、海外學(xué)歷要求提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的同等學(xué)歷《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
7、符合報考年齡條件:30周歲以下(1993年5月1日以后出生);40周歲以下(1983年5月1日以后出生),如超過35周歲(1988年5月1日以前出生)須提供“河南省社會保障網(wǎng)上服務(wù)平臺”(網(wǎng)址http://222.143.34.121)累計社保證明(每超一年,提供一年,累計繳納月份不足的不符合本次報名條件)。
8、崗位所需要的其他條件。
具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)和資格條件等詳見《2023年安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司關(guān)于公開招聘安陽高新區(qū)建設(shè)管理局(綜合執(zhí)法局)輔助人員崗位表》(附件),應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
(二)有下列情形之一的不得報考:
1、曾因犯罪受過行政拘留、刑事處罰的人員,涉嫌違法犯罪行為正在被調(diào)查處理或者偵查、起訴、審判的人員;
2、曾被開除公職、責(zé)令辭職或者被開除學(xué)籍的人員;
3、受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4、組織、蠱惑群眾上訪,影響社會穩(wěn)定的人員;
5、五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。
四、工作職責(zé)
負(fù)責(zé)轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌、停車秩序等城市環(huán)境管理方面以及對違法違規(guī)建筑的巡查、宣傳、勸導(dǎo)、監(jiān)督等工作;協(xié)助行政執(zhí)法部門開展相關(guān)行政執(zhí)法工作;在區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下參與綜合執(zhí)法類、平安建設(shè)等工作;遇重大活動和整治任務(wù)時,服從區(qū)相關(guān)部門的統(tǒng)一調(diào)度。
五、招聘程序和辦法
招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序?qū)嵤?/P>
(一)發(fā)布公告
2023年5月6日在安陽國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)(https://www.aygxq.gov.cn/)、“安陽高新人才”微信公眾號、河南省人力資源服務(wù)平臺(https://410571.zgacc.com/)發(fā)布公告,應(yīng)聘人員有義務(wù)及時關(guān)注。
(二)報名
1.報名時間:2023年5月8日8:00至2023年5月10日18:00(逾期不再受理)。
2.報名方式:
電腦端報名流程:
(1)應(yīng)聘人員請在瀏覽器地址欄中輸入報名網(wǎng)址(https://410571.zgacc.com),進(jìn)入報名系統(tǒng)主頁面;
(2)考生初次登錄請先注冊,點(diǎn)擊【考生注冊】模塊進(jìn)入注冊頁面,輸入相應(yīng)注冊信息后即可完成注冊;
(3)點(diǎn)擊【考生登錄】,輸入用戶名、密碼及驗證碼后即可登錄;
(4)考生登錄后選擇需要報名的招考項目,即可進(jìn)入報名資料填報頁面;
(5)報名資料提交后,點(diǎn)擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】,進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁面,提交成功后完成報名;
報名期間如有任何技術(shù)問題可點(diǎn)擊頁面頂部右側(cè)【在線咨詢】來獲得幫助。
手機(jī)端報名流程:
(1)應(yīng)聘人員使用微信掃描二維碼或搜索并關(guān)注“河南省人力資源服務(wù)平臺”公眾號;
2023年安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司關(guān)于公開招聘安陽高新區(qū)建設(shè)管理局(綜合執(zhí)法局)輔助人員公告
(2)點(diǎn)擊公眾號底部【考生報名】菜單進(jìn)入報名地區(qū)頁面;
(3)選擇【安陽高新區(qū)】進(jìn)入報名項目頁面,選擇2023年安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司關(guān)于公開招聘安陽高新區(qū)建設(shè)管理局(綜合執(zhí)法局)輔助人員進(jìn)入考生登錄頁面;
(4)考生初次登錄請點(diǎn)擊【考生注冊】,輸入相應(yīng)的注冊信息即可注冊成功;
(5)考生使用注冊時填寫的手機(jī)號(身份證號)及輸入密碼后即可登錄;
(6)登錄考生中心后,點(diǎn)擊【我要報名】即可開始填寫報名資料;報名資料提交成功后,點(diǎn)擊【上傳資料】上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報名初審結(jié)果、下載報名表、下載準(zhǔn)考證等;關(guān)于報名技術(shù)問題,可點(diǎn)擊公眾號菜單【服務(wù)中心】->【報名咨詢】通過在線客服平臺進(jìn)行咨詢。
備注:考生報名照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)證件照片(紅底),照片格式為JPG格式,照片大小寬為295像素,高度為413像素,必須反映本人特征,否則無法通過審核。
報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:0371-63399389。
咨詢時間:上午8:30—12:00下午14:00—17:30
3.資格審核:2023年5月8日9:00至5月11日18:00。應(yīng)聘人員可登錄報名網(wǎng)站查看是否通過資格初審,通過資格初審的人員,不能再報考其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員在報名有效時間內(nèi)及時補(bǔ)充或更換,并按照要求再次提交審核。報名時間截止后,不再允許提交報名資料。
4.網(wǎng)上繳費(fèi):應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^后至2023年5月12日18:00前登錄報名系統(tǒng)通過微信在線繳納考務(wù)費(fèi)30元,未按期繳費(fèi)的視為自動放棄。
5.打印報名表:系統(tǒng)將于審核日期截止后第二個工作日統(tǒng)一生成《報名登記表》,審核通過并繳納考務(wù)費(fèi)的報考人員登錄報名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示自行打印報名表,并妥善保管,以備面試資格確認(rèn)時使用。
6.打印準(zhǔn)考證:繳費(fèi)成功的報考人員于2023年5月18日8:00至5月21日8:00期間登錄原報名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證(A4紙)。如應(yīng)聘人員未及時打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失準(zhǔn)考證,將不能參加筆試和面試資格確認(rèn)。
7.報名注意事項
(1)應(yīng)聘人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的;偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取應(yīng)聘資格的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(2)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解本次招聘公告的內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位規(guī)定的條件。如果本人不符合應(yīng)聘條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報名,本人的應(yīng)聘資格、筆試成績無效,已經(jīng)繳納的考務(wù)費(fèi)不予退回,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
(3)資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘或聘用資格;應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消其應(yīng)聘或聘用資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
六、筆試
1、內(nèi)容。筆試采取閉卷考試形式,筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,滿分為100分。
2、時間。2023年5月21日(周日)上午9:00-10:30
報考者攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證,按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點(diǎn)和相關(guān)要求參加考試。
3.成績。筆試成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)?分的,取消本次應(yīng)聘資格。
七、面試
根據(jù)筆試成績,按照擬聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定面試人員參加面試環(huán)節(jié)。
本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試時間、地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員下載打印《面試通知單》視為參加面試,逾期未下載打印《面試通知單》視為自動放棄,由此產(chǎn)生的崗位空卻,按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
面試主要考察應(yīng)試者綜合能力、應(yīng)變能力、個人精神面貌及基本語言表達(dá)能力等方面。面試滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分),70分以下者不進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。
面試時須攜帶本人身份證、《面試通知單》。
考生面試成績在安陽國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)(http://www.aygxq.gov.cn/)、“安陽高新人才”微信公眾號公布。
八、考試總成績
考試總成績=筆試成績x40%+面試成績x60%
筆試、面試、總成績均按四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
九、體檢和考察
1、根據(jù)報考人員考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定參加體檢人員。如出現(xiàn)同一崗位比例內(nèi)末位考生總成績相同的,按面試成績從高分到低分確定參加體檢人員。如有體檢不合格或自動放棄體檢的,可根據(jù)考試總成績從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。
2、體檢時間、地點(diǎn)另行通知。統(tǒng)一組織考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生個人承擔(dān)。
3、對體檢合格的人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察工作由用工單位組織實施,主要采取查閱檔案資料的形式進(jìn)行。考察的主要內(nèi)容是政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、個人征信是否符合擬聘崗位資格條件等,考察不合格人員不予聘用。考察階段因考察不合格或自愿放棄考察的,由此產(chǎn)生的崗位空缺,可根據(jù)考試總成績從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。
十、公示
根據(jù)考試總成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,在安陽國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)(http://www.aygxq.gov.cn/)、“安陽高新人才”微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。
十一、聘用及待遇
1、擬聘用工作人員試用期為兩個月,不合格的取消聘用,試用期滿且合格擬聘用工作人員與安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同。工作年限不得低于兩年,期滿后視工作情況辦理續(xù)簽,如提前離職,需征得相關(guān)單位同意后方可離職。
2、對公示期間被取消或自愿放棄聘用資格的,按照考試總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
3、擬聘用人員待遇:工資標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)安陽市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1.5倍,包含社會保險部分。每月統(tǒng)一按有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、工傷、失業(yè)保險。
4、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并服從用工單位統(tǒng)一調(diào)配,否則視為自動放棄,取消其聘用資格。
十三、其他說明
1、考生所留的個人聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤,并保持通訊工具暢通。及時關(guān)注上述指定網(wǎng)站和公眾號有關(guān)招聘考試信息,因考生個人原因無法取得聯(lián)系及關(guān)注不及時所造成的后果,由考生個人承擔(dān)一切責(zé)任。
2、需要咨詢報考招聘相關(guān)政策及問題的,可撥打電話0372-2115059(安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司),咨詢時間為工作日上午8:30-11:30,下午15:00-17:30。
附件:2023年安陽匯達(dá)人才服務(wù)有限公司關(guān)于公開招聘 安陽高新區(qū)建設(shè)管理局(綜合執(zhí)法局)輔助人員崗位表.xlsx
2023年5月6日