為做好2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員工作，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《2023年度奈曼旗事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》和用人單位實際，現(xiàn)就公開招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘人數(shù)和崗位設(shè)置
（一）本次公開招聘51名列編工作人員，其中，事業(yè)單位綜合類崗位34人、青少年業(yè)余體校崗位1人、衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)療崗位16人。具體崗位詳見附件《2023年奈曼旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘崗位表》《2023年奈曼旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)療崗位公開招聘崗位表》《2023年奈曼旗青少年業(yè)余體校崗位公開招聘崗位表》，以下簡稱《招聘崗位表》。
（二）根據(jù)自治區(qū)有關(guān)文件規(guī)定，本次招聘定向招聘“服務(wù)基層項目人員”（含大學(xué)生退役士兵）20人；定向招聘“高校畢業(yè)生”8人，其他崗位為普通崗位。
1.“服務(wù)基層項目人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃人員。
2.大學(xué)生退役士兵是指：國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷的退役士兵。
3.“高校畢業(yè)生”是指：應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生。其中：（1）國家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（擇業(yè)期為2年，指2021年度、2022年度）未落實工作單位、且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。（2）2021年1月1日至2023年7月31日期間取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實工作單位的留學(xué)回國人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。（3）參加服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項招聘崗位。
二、招聘條件
（一）基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.堅持黨的民族政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識；
4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
5.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件，以《招聘崗位表》規(guī)定為準(zhǔn)；
6.具有符合崗位要求的工作能力；
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
8.年齡要求在18周歲以上，35周歲以下，即1987年5月8日（不含）至2005年5月8日（含）期間出生的；博士研究生、碩士研究生，年齡放寬至40周歲以下，即1982年5月8日（不含）以后出生。
9.2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位取得日期截止至2023年7月31日。其他條件取得時間截止至2023年5月8日（含）。
10.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。
（二）下列人員不得報考：
1.在讀的普通高等院校全日制�？粕�、本科生、研究生（不含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
4.在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
5.現(xiàn)役軍人；
6.應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
（三）定向招聘“項目人員”的崗位，要求應(yīng)聘者須為2023年5月8日（含）前服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項目人員”或在2023年5月8日（含）前已退役的大學(xué)生士兵。凡是到報名開始日前服務(wù)期滿（或退役）超出3年的（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時間算起），或已被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員）、被聘用為事業(yè)單位（列編聘用）工作人員的項目人員，不能再應(yīng)聘“項目人員”崗位，只能應(yīng)聘其他崗位。
三、招聘程序
公開招聘按照發(fā)布公告、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）報名與資格初審
1.報名方式
報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)（https://sign.naimanyun.cn）進(jìn)行報名。
報名中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以及與崗位相關(guān)的其他條件等信息需要咨詢時，請向招聘單位咨詢（咨詢電話詳見《招聘崗位表》）。應(yīng)聘人員須使用電腦進(jìn)行報名，不能使用移動端設(shè)備進(jìn)行報名。否則出現(xiàn)無法完成報名等情況，責(zé)任自負(fù)。
2.報名及交費時間
報名共分兩個階段：
（1）“項目人員”、“高校畢業(yè)生”崗位報名
報名時間：2023年5月8日--9日16:00
交費時間：2023年5月8日--9日18:00
（2）普通崗位報名
報名時間：2023年5月15日--17日16:00
交費時間：2023年5月15日--17日18:00
應(yīng)聘人員可在報名系統(tǒng)中實時查詢報考崗位報名人數(shù)；同時，請應(yīng)聘人員選擇好崗位后盡早報名，防止報名后期出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵情況，影響報名。
本次招聘綜合類崗位筆試開考比例為3:1；衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)療崗位筆試開考比例為2:1；青少年業(yè)余體校崗位不設(shè)開考比例及筆試環(huán)節(jié)。
3.“項目人員”、“高校畢業(yè)生”崗位的報名人數(shù)達(dá)不到開考比例或無人報考的，將核減或取消涉及崗位并調(diào)整為普通崗位（報考崗位被取消且已交費的應(yīng)聘人員，報考費退還，若二次報名需重新交費）。普通崗位未達(dá)到開考比例或無人報考的將核減或取消該崗位。核減或取消的崗位，在奈曼旗人民政府網(wǎng)上予以公布。
4.應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名。每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。應(yīng)聘人員按要求進(jìn)行網(wǎng)上報名，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩照。
5.應(yīng)聘人員須用有效居民身份證報名。應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學(xué)專科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、專業(yè)）；須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作）。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。報考定向招聘“高校畢業(yè)生”崗位的應(yīng)聘人員，還需填寫戶口、檔案、組織關(guān)系保留單位。不按要求填寫不予審查通過。
報考定向招聘“項目人員”崗位的應(yīng)聘人員，在報名簡歷中須詳細(xì)填寫本人服務(wù)基層的項目類別（“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃、教師特設(shè)崗位計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、大學(xué)生退役士兵）以及服務(wù)基層的地點及起止時間，說明是否服務(wù)期滿等情況，否則不予審查通過。
6.崗位表中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判定是否符合崗位的專業(yè)要求（提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請報考者認(rèn)真對待，慎重選擇報考崗位）。
7.應(yīng)聘人員因所提交材料不真實、不準(zhǔn)確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。對于故意隱瞞個人信息，惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消本次報名資格，并記入個人誠信檔案。
8.資格初審在報名網(wǎng)站上進(jìn)行。由奈曼旗事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息進(jìn)行資格審核。對符合應(yīng)聘資格條件的，審查通過；對不符合應(yīng)聘資格條件而未通過審查的人員，予以提示理由。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真核對所填每一項信息，準(zhǔn)確無誤后點擊提交審核按鈕，進(jìn)入資格初審環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后，及時登錄報名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^的，不能再改報其他崗位。初審未通過的，應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報考崗位；初審?fù)ㄟ^后，應(yīng)聘人員要及時交費并打印《報名登記表》，所有信息不能再更改。
9.應(yīng)聘人員通過資格初審后，應(yīng)通過微信、支付寶等方式進(jìn)行交費。考試收費120元（報名費20元，每科考務(wù)費50元，青少年業(yè)余體校崗位報名人員繳納專業(yè)技能測試費100元）。交費成功即確認(rèn)完成報名，在截止時間前未完成交費的視為放棄報考。未參加考試者，報名費、考務(wù)費不予退還。
10.2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶、城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員免收報名費、考務(wù)費。2022年全日制普通高校畢業(yè)生減半收取。符合減免條件的應(yīng)聘人員在報名時須上傳畢業(yè)證，未取得畢業(yè)證書的須上傳加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明、教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表。農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶家庭的應(yīng)聘人員需提供所在旗縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局出具的脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶證明、脫貧（享受政策）和監(jiān)測戶家庭基本情況檔案卡復(fù)印件。城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員需提供所在地旗縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明或低保證復(fù)印件，審批確認(rèn)權(quán)限下放的地區(qū)，可由蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處出具相關(guān)證明（在報名系統(tǒng)左側(cè)“上傳附件”選項中上傳相應(yīng)減免費用材料）。對弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試及聘用資格。
上傳畢業(yè)證或相關(guān)證明材料僅適用于符合減免報名費和考務(wù)費條件的應(yīng)聘人員。其他不符合減免條件的應(yīng)聘人員無須上傳畢業(yè)證或相關(guān)證明材料。
（二）筆試
1.本次筆試科目為兩科，滿分各100分。
（1）綜合類崗位（含衛(wèi)健系統(tǒng)非醫(yī)療崗位）筆試科目：
職業(yè)能力傾向測驗（綜合管理類）和綜合應(yīng)用能力（綜合管理類）
（2）衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)療崗位筆試科目：
職業(yè)能力傾向測驗（醫(yī)療衛(wèi)生類）和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識
2.試卷種類及要求
本次公開招聘提供國家通用語言文字和蒙古文字兩種試卷，應(yīng)聘者自行選擇試卷語種，并在網(wǎng)上報名時點擊確認(rèn)。試卷語種一經(jīng)選定，不予變更。選擇國家通用語言文字試卷必須用國家通用語言文字作答，選擇蒙古文字試卷必須用蒙古文字作答，對同一科試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。
3.筆試時間、地點
筆試時間、地點另行通知，具體通知詳見奈曼旗人民政府網(wǎng)。
應(yīng)聘人員參加筆試時必須攜帶本人有效居民身份證（或社保卡、護(hù)照）和準(zhǔn)考證。
4.政策加分
蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分（不含青少年業(yè)余體校崗位）。
應(yīng)聘人員要如實填寫報名登記表，因弄虛作假或個人錯填民族信息導(dǎo)致加分的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格；因個人錯填、漏填民族信息沒有加分的，不再進(jìn)行加分。
5.筆試總成績計算方法
綜合類崗位（含衛(wèi)健系統(tǒng)非醫(yī)療崗位）筆試總成績=職業(yè)能力傾向測驗得分×50%＋綜合應(yīng)用能力得分×50%＋政策加分。
衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)療崗位筆試總成績=職業(yè)能力傾向測驗得分×50%＋醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識得分×50%＋政策加分。
青少年業(yè)余體校崗位不設(shè)筆試環(huán)節(jié)。
6.筆試總成績公布
筆試結(jié)束后，由奈曼旗公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。應(yīng)聘人員筆試總成績、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線將在奈曼旗人民政府網(wǎng)站公布。本次考試原則上不受理考生查分申請。
（三）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審工作由奈曼旗公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。在筆試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按照各崗位筆試總成績從高到低的順序，以資格復(fù)審人數(shù)與各崗位招聘計劃人數(shù)3：1的比例確定資格復(fù)審人員；不足3：1的，本崗位達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。末位成績并列的應(yīng)聘人員一并進(jìn)入資格復(fù)審范圍。
青少年業(yè)余體校崗位按照崗位要求對資格進(jìn)行復(fù)審。符合崗位要求的進(jìn)入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。
2.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須提交以下材料：
（1）本人《報名登記表》（一式二份）；
（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件；
2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表；
非應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。國（境）外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷應(yīng)聘人員還須提供《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。屬于國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。
（4）報考“項目人員”崗位，須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件，或提供旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件和復(fù)印件。大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件和復(fù)印件；
（5）報考“高校畢業(yè)生”崗位的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生，須提供由檔案存放單位出具的存放檔案證明原件和復(fù)印件。服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿考核合格后2年內(nèi)報考高校畢業(yè)生崗位的，須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件。
（6）崗位要求有工作經(jīng)歷年限的，應(yīng)聘人員須提供本人工作（服務(wù)）單位的證明（證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或工作合同原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員在不同單位工作（服務(wù)）的時間可連續(xù)計算；
（7）應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編工作人員的，須提供所在單位同意報考的證明材料，并注明是否已過試用期、最低服務(wù)年限。屬于企業(yè)職工并在勞動合同期內(nèi)的，須提供本人所在企業(yè)同意報考的證明材料；
（8）要求政治面貌為中共黨員（含預(yù)備黨員）須提供所在黨支部書面證明原件及復(fù)印件；
（9）報考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復(fù)印件。
應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格。
3.資格復(fù)審將重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確。凡所填報信息與所持證件不符，不符合崗位要求的報考條件，弄虛作假，因個人錯填民族信息導(dǎo)致加分，隱瞞普通全日制教育在讀大學(xué)生或研究生、現(xiàn)役軍人信息的，一律取消考試資格，報名費、考務(wù)費不予退還。
4.資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員交納面試考務(wù)費50元并領(lǐng)取《面試通知書》。進(jìn)入專業(yè)技能測試范圍的應(yīng)聘人員領(lǐng)取《專業(yè)技能測試通知書》。
（四）面試
1.面試工作由奈曼旗公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能測試（青少年業(yè)余體校崗位）的方式進(jìn)行。面試、專業(yè)技能測試滿分100分，成績當(dāng)場公布。
2.應(yīng)聘人員憑《面試通知書》、《專業(yè)技能測試通知書》和有效居民身份證（或社�？ā⒆o(hù)照）按規(guī)定時間到指定地點參加面試、專業(yè)技能測試，未按規(guī)定時間到指定地點報到的應(yīng)聘人員視為自動放棄面試資格。
3.面試可用國家通用語言作答，也可用蒙古語作答。應(yīng)聘者在網(wǎng)上報名時自行選擇面試語種，面試語種一經(jīng)選定，不予變更。只能使用一種語言作答，不能混用，否則按零分處理。
4.對于實際到場參加結(jié)構(gòu)化面試人數(shù)等于或少于實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到其所在考場（同試題、同考官組）實際參加面試人員平均成績（含平均成績）以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。專業(yè)技能測試成績須達(dá)到65分（含65分）以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
5.總成績計算方法
總成績=筆試總成績×60%＋面試成績×40%。
專業(yè)技能測試人員總成績=專業(yè)技能測試成績。
各崗位以總成績高低排序等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選；同一崗位招聘計劃數(shù)內(nèi)總成績出現(xiàn)并列情況，以筆試總成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍；筆試總成績也相同的，另行面試并按成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員。
6.面試具體時間另行通知，具體通知詳見奈曼旗人民政府網(wǎng)。
（五）體檢與考察
1.體檢。體檢工作在奈曼旗事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室監(jiān)督指導(dǎo)下，在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員體檢結(jié)果不合格、在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的，取消聘用資格。
2.考察。用人單位主管部門組成考察組對應(yīng)聘人員進(jìn)行認(rèn)真全面考察�？疾靸�(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
招聘單位主管部門組織對體檢合格人員進(jìn)行考察�？疾旃ぷ魍怀稣螛�(biāo)準(zhǔn)，重點考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛(wèi)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”，是否牢記“三個離不開”、切實增強(qiáng)“五個認(rèn)同”等政治要求。堅決把政治上不合格的擋在門外�？疾煲话悴扇�別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，用人單位主管部門（單位）黨組（黨委）根據(jù)考察情況，并形成具體的考察結(jié)論。應(yīng)聘人員考察不合格，經(jīng)招聘單位主管部門黨組（黨委）研究確定，可取消其聘用資格。
（六）公示與聘用
1.公示。根據(jù)體檢考察結(jié)果確定擬聘用人員，在奈曼旗人民政府網(wǎng)公示。公示期間接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。監(jiān)督舉報者須以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有影響聘用問題且查有實據(jù)的擬聘用人員不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。
2.聘用。公示期滿無異議的，按照干部管理權(quán)限，由事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理聘用備案手續(xù)。所有聘用人員均須簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。
用人單位與初次就業(yè)的聘用人員訂立的聘用合同期限為3年及以上的，試用期為12個月。其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，最長不超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
3.擬聘用人員從報名開始日至本次辦理聘用手續(xù)前，被錄用為公務(wù)員（含參公單位人員）或被事業(yè)單位列編聘用（以錄聘用備案文件為準(zhǔn)），或被全日制高校（已報到注冊）錄取的，以及未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生，取消本次聘用資格；擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄，取消聘用資格。
對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位公開招聘的全過程，在公開招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消其本次招聘聘用資格。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）本次公開招聘過程中招聘工作人員和應(yīng)聘人員如發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）處理。
（二）建立應(yīng)聘人員公開招聘考試個人誠信檔案。對應(yīng)聘人員的資格審查及誠信管理貫穿公開招聘全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的、擾亂正常招聘秩序的，一律取消聘用資格，并記入個人誠信檔案。
（三）按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，對報名資格初審和資格復(fù)審要高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅查處。
五、其他事項
（一）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書、考試范圍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上出現(xiàn)的假借公開招聘命題組、命題專家、面試考官、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（二）本次公開招聘考試工作中，在資格復(fù)審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺時，均按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。同一環(huán)節(jié)同一崗位只遞補(bǔ)1次。公示后無異議的，之后環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。
（三）本次公開招聘公告中其他未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由奈曼旗事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，有關(guān)信息將在奈曼旗人民政府網(wǎng)公布。
本公告由奈曼旗事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
綜合類、青少年業(yè)余體校崗位咨詢電話：0475-4213400
衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)療崗位咨詢電話：0475-4213862
附件1：2023年奈曼旗事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘崗位表.xls
附件2：2023年奈曼旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)療崗位公開招聘崗位表.xls
附件3：2023年奈曼旗青少年業(yè)余體校崗位公開招聘崗位表.xls
奈曼旗事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年4月27日