根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）和成都市《2022“蓉漂人才薈”事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案》，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，青羊區(qū)事業(yè)單位擬赴重點(diǎn)高校招聘40名優(yōu)秀人才。本次招聘為進(jìn)入事業(yè)單位的編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按國(guó)家《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及范圍

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件的普通高等院校2022年、2023年應(yīng)屆碩士研究生及以上，且取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)；2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)且經(jīng)認(rèn)證獲得碩士及以上學(xué)歷學(xué)位的國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員（畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，以教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)時(shí)間為準(zhǔn)）。

其中：2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在資格審查時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的普通高等學(xué)校畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及招聘崗位要求的相關(guān)證明材料；2022年已畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員須在資格審查時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)及招聘崗位要求的相關(guān)證明材料。

2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的普通高等學(xué)校畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)；2023年畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)人員須在2023年7月31日之前取得畢業(yè)證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)。

學(xué)校畢業(yè)證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定證明。如留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或相關(guān)高�？蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專(zhuān)業(yè)為相似專(zhuān)業(yè)的可視為專(zhuān)業(yè)資格條件合格。

二、應(yīng)聘基本條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有崗位所需較高的知識(shí)或技能；

2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3.符合招聘崗位要求的條件和資格（詳見(jiàn)附件《崗位表》），碩士研究生在1994年1月1日及以后出生，博士研究生在1992年1月1日及以后出生；

4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；

5.符合《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》有關(guān)回避規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的；

3.在校期間受過(guò)處分；

4.有違法、違紀(jì)行為或正在接受審查的；

5.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的；

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

7.2023年8月1日之后未畢業(yè)仍在讀的高校畢業(yè)生或國(guó)（境）外留學(xué)人員；

8.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。凡符合《崗位表》條件的2022、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生均通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名。每名考生應(yīng)按相應(yīng)崗位資格要求自愿選擇一個(gè)崗位報(bào)考，每人限報(bào)一個(gè)崗位，條件不符者請(qǐng)勿報(bào)名。若一人填報(bào)多個(gè)崗位，以網(wǎng)上報(bào)名的第一個(gè)崗位為準(zhǔn)。

（二）報(bào)名方式

1.網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年12月14日9：00至2022年12月19日17：00

網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址：https://qyrs.zhaopin.com

2.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須提交的材料

網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)限內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)址，在線填寫(xiě)成都市2022“蓉漂人才薈”青羊區(qū)赴外公開(kāi)招聘40名事業(yè)單位高層次人才報(bào)名表。請(qǐng)應(yīng)聘人員在填報(bào)各項(xiàng)內(nèi)容時(shí)認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無(wú)誤后提交。如因信息填寫(xiě)錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終聯(lián)系不上的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

本次報(bào)名不設(shè)資格初審，網(wǎng)上報(bào)名成功不代表最終資格審查合格。應(yīng)聘人員最終是否符合報(bào)考崗位條件要求，由招聘單位在資格審查和考察過(guò)程中確認(rèn)的最終結(jié)果為準(zhǔn)。

3.打印準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員須于2022年12月20日前在報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的郵箱自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。若未收到郵件，請(qǐng)于2022年12月20日17：00前主動(dòng)致電（聯(lián)系電話：17711422356），逾期未主動(dòng)致電或因個(gè)人原因未打印者，視為自動(dòng)放棄筆試資格，責(zé)任自負(fù)。

4.筆試開(kāi)考比例

同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3，達(dá)不到上述比例的合并相近崗位，合并后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消。

四、考核方式

考核分為筆試和面試。筆試成績(jī)不計(jì)入考核最終成績(jī)，面試成績(jī)?yōu)榭己俗罱K成績(jī)。

（一）筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2022年12月21日上午9:00

筆試地點(diǎn)：北京市海潤(rùn)艾麗酒店（海淀區(qū)海淀路36號(hào)）

2.筆試科目：《申論》

3.筆試成績(jī)公布：

筆試成績(jī)滿分為100分，筆試成績(jī)、名次排名、是否進(jìn)入資格審查以及資格審查時(shí)間地點(diǎn)，將于筆試結(jié)束當(dāng)天在報(bào)名平臺(tái)上（https://qyrs.zhaopin.com）公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄。本次考試不受理查分申請(qǐng)。

（二）資格審查

根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照招聘崗位與面試人數(shù)之比原則上不低于1:3的比例，按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入資格審查人員名單，若按比例進(jìn)入資格審查考生筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列考生均進(jìn)入資格審查。達(dá)不到上述比例的，調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)，無(wú)法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）第二十七條規(guī)定辦理。

經(jīng)資格審查合格進(jìn)入面試的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。逾期未參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄。資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空額，按照該崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

資格審查須由本人提交如下資料：

1.《報(bào)名表》2份（須從報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)下載打�。�。

2.本人有效居民身份證復(fù)印件1份。

3.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生：須提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件（國(guó)境外留學(xué)回國(guó)人員提供畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)復(fù)印件）1份；

未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生：須提供學(xué)生證復(fù)印件1份，學(xué)校有關(guān)部門(mén)開(kāi)具的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明1份。

4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生：須提供原委培、定向單位出具的同意報(bào)考證明原件。

5.報(bào)考專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的：須提供專(zhuān)業(yè)一致相關(guān)證明材料原件。

6.應(yīng)聘人員須現(xiàn)場(chǎng)簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》。

應(yīng)聘人員須按上述1—5的證件、證書(shū)及相關(guān)證明材料要求準(zhǔn)備，按時(shí)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。

資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試及聘用資格，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：

以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)。

2.面試成績(jī)：

面試成績(jī)即為最終成績(jī)。面試成績(jī)滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）；面試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入體檢及遞補(bǔ)環(huán)節(jié)。

3.面試方式：

半結(jié)構(gòu)化面試。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

若同一招聘崗位按比例進(jìn)入體檢人員面試成績(jī)出現(xiàn)并列，待該崗位面試結(jié)束后，組織加試一輪考官追問(wèn)，加試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)，加試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入體檢及遞補(bǔ)環(huán)節(jié)。

4.面試內(nèi)容：

主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維與綜合分析能力、應(yīng)變能力與情緒穩(wěn)定性、職業(yè)溝通與合作能力以及舉止儀表等。

5.面試注意事項(xiàng)：

在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到場(chǎng)參加面試的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄，不影響面試開(kāi)考，空缺名額不再遞補(bǔ)。面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單公告將于面試結(jié)束后當(dāng)天在報(bào)名平臺(tái)上（https://qyrs.zhaopin.com）公布。

（四）體檢

體檢安排及就業(yè)協(xié)議簽訂詳見(jiàn)面試成績(jī)公告。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或?qū)�體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知起三個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由青羊區(qū)人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)1次。

（五）考察

體檢合格者由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。因應(yīng)聘人員自愿放棄、個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

（六）公示

對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員，在成都市青羊區(qū)人社局官網(wǎng)通知公告欄進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（七）聘用及報(bào)到

1.經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員由成都市青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后辦理聘用手續(xù)。

2.在2023年7月31日前未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證之一的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生或在2023年7月31日前未按期取得畢業(yè)證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的國(guó)（境）外留學(xué)人員，取消其聘用資格，已簽訂的協(xié)議自行失效，因此出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

3.擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，因此出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

4.公開(kāi)招聘的事業(yè)單位工作人員，應(yīng)與單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，相關(guān)約定以雙方簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》為準(zhǔn)。

5.公開(kāi)招聘的事業(yè)單位工作人員，按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

6.實(shí)行最低服務(wù)期制度，擬聘人員應(yīng)承諾自本人與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，自愿在青羊區(qū)事業(yè)單位工作5年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流（調(diào)）動(dòng)到其他事業(yè)單位。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）的規(guī)定要求開(kāi)展公招工作。招聘單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為保證我區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督與舉報(bào)電話：

中共成都市青羊區(qū)紀(jì)委成都市青羊區(qū)監(jiān)委駐成都市青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組，028-86271151。

六、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（二）資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，一律取消面試或聘用資格，所造成的一切后果和損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）疫情防控以駐點(diǎn)城市最新疫情防控要求為準(zhǔn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員主動(dòng)查詢駐點(diǎn)城市疫情防控要求，提前安排行程并積極配合當(dāng)?shù)刈龊靡咔榉揽毓ぷ�。若考生因不符合駐點(diǎn)城市防疫要求未能按時(shí)參加筆試、資格審查或面試的，視為自動(dòng)放棄，所造成的一切后果和損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（四）招聘過(guò)程中如遇疫情等因素影響，將在報(bào)名平臺(tái)上（https://qyrs.zhaopin.com）提前發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查閱相關(guān)信息，因應(yīng)聘人員不主動(dòng)關(guān)注公眾號(hào)信息導(dǎo)致未能參加招聘各項(xiàng)程序所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（五）本次公開(kāi)招聘未指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局無(wú)關(guān)。請(qǐng)應(yīng)聘人員警惕虛假信息，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

報(bào)名政策咨詢電話：028—86267370

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：17711422356

請(qǐng)應(yīng)聘人員掃描下方二維碼報(bào)名：

附件：成都市青羊區(qū)事業(yè)單位赴外招聘40名優(yōu)秀人才崗位表.xls

成都市青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年12月14日