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2022年江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員公告(一)

時間:2022-08-16 10:53:17 點擊:

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院是江蘇省供銷合作總社主管的差額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南通市江通路48號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕09號)等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(四)年齡要求為:博士研究生年齡不超過40周歲(即1982年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1977年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲(即1972年1月1日以后出生)。

(五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳和資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

A1-A7崗位:

1.報名、照片上傳:8月22日9∶00-12月28日16∶00;

2.資格初審:8月22日9∶00-12月29日16∶00;

3.陳述申辯:8月22日-12月30日期間9∶00-16∶00;

4.對初審異議的處理:8月22日9∶00-12月30日18∶00;

B1-B15崗位:

1.報名、照片上傳:8月22日9∶00-9月12日16∶00;

2.資格初審:8月22日9∶00-9月13日16∶00;

3.陳述申辯:8月22日-9月14日期間9∶00-16∶00;

4.對初審異議的處理:8月22日9∶00-9月14日18∶00。

(二)網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延),可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

2.本次公開招聘不收報名費和考試費,通過初審即報名成功。

3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

(三)網(wǎng)上打印準考證

通過資格初審的應(yīng)聘人員,請于指定時間到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準考證。準考證下載、打印時間將在江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://www.jsbc.edu.cn/)上公布。打印中如有問題,請撥打電話:025-52616712。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

2.A1-A7崗位為長期招聘崗位,不設(shè)開考比例。學(xué)校根據(jù)崗位報名情況,于公告發(fā)布7個工作日后根據(jù)報名情況適時啟動考核程序,崗位招滿即止。

3.B1-B15崗位為短期招聘崗位,不設(shè)開考比例。崗位報名有效期截止至2022年9月12日,報名截止后學(xué)校適時啟動考核程序。

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

5.有下列情形之一的,請勿報名應(yīng)聘:

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

④2022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為:1.試講;2.技能測試;3.心理測試;4.面試。考試按照學(xué)校制定的辦法執(zhí)行,考試具體時間、地點將通過江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站提前告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考試,逾期未參加考試的,均作為放棄處理。

(一)試講

試講以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。滿分為100分,合格線為70分,試講成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

(二)技能測試

根據(jù)崗位特點,主要考核與崗位相關(guān)的專項技能水平,以技能測試的方式進行。滿分為100分,合格線為70分,測試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

(三)心理測試以在線答題形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。

(四)資格復(fù)審

心理測試和面試前,江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院將對進入面試人員進行資格復(fù)審,復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員報名材料原件。無法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的,學(xué)校有權(quán)取消其參加考試資格。材料包括:

1.身份證;

2.本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證書);

3.職稱證書、獎勵證書、科研成果等相關(guān)材料;

4.黨員證明材料須為近六個月內(nèi)由考生所在單位或?qū)W校組織部門或院系黨委出具的證明。

應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實有效。經(jīng)查實有弄虛作假行為的,對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。

資格復(fù)審的具體時間、地點將通過江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站提前告知應(yīng)聘人員,逾期未參加資格復(fù)審的,均作為放棄處理。

(五)面試

A1-A7崗位面試人員的確定:通過資格復(fù)審者直接進入面試。

B1-B12崗位面試人員的確定:在試講合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

B13-B15崗位面試人員的確定:在技能測試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試滿分為100分,合格線為70分,面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。沒有按照規(guī)定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。

(六)采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績

應(yīng)聘人員考試總成績按百分制計算,所有考試成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,具體崗位總成績折算方式如下:

A1-A7崗位總成績=面試成績×100%,總成績相同時采用面試加試確定排序。

B1-B12崗位總成績=試講成績×50%+面試成績×50%,總成績相同時以試講成績高的優(yōu)先。若試講成績也相同,采用面試加試確定排序。

B13-B15崗位總成績=技能測試成績×50%+面試成績×50%,總成績相同時以技能測試成績高的優(yōu)先。若技能測試成績也相同,采用面試加試確定排序。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日,公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,由學(xué)校決定一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。

六、招聘政策咨詢

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話:0513-85679273

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0513-51001581

八、招聘工作舉報

江蘇省供銷合作總社、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1、江蘇省供銷合作總社

舉報信箱:ssrsc208@sina.com

舉報電話:025-83459606

2、江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com

舉報電話:025-83230723。

九、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731

2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院崗位表.xlsx

江蘇商貿(mào)職業(yè)學(xué)院

2022年8月15日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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