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2022年宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2022-08-08 09:59:06 點(diǎn)擊:

根據(jù)宿豫區(qū)城市管理工作實(shí)際需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘城市管理輔助工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

 二、招聘條件

1.政治思想素質(zhì)好,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),品行端正,無違法犯罪記錄;

2.熱愛城市管理工作,熱心為群眾服務(wù),辦事公道,有一定的應(yīng)變協(xié)調(diào)、危機(jī)處理能力,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性,無違法犯罪記錄,無失信記錄,服從組織安排;

3.輔助人員及文秘崗年齡在35周歲以下(即1987年8月以后出生),戶籍不限;

4.身體健康,雙眼視力正常(矯正視力1.0以上),無明顯缺陷,無紋身,無傳染性疾病。

三、招聘程序和辦法

本次公開招聘工作由宿豫區(qū)城市管理局和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,按照公布招聘事項(xiàng)報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。按照“事先告知、公開透明”的原則,在報(bào)名前通過宿豫區(qū)政府網(wǎng)(http://www.suyu.gov.cn/)等向社會(huì)公布招聘信息。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年8月5日—2022年8月20日

2.報(bào)名地點(diǎn):報(bào)名人員攜帶報(bào)名所需證件原件及復(fù)印件至宿豫區(qū)城市管理局(宿遷電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)D1棟312室)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(每人需繳納100元報(bào)名費(fèi)),報(bào)名時(shí)間上午9:00—12:00,下午14:30—18:00),聯(lián)系電話:0527-84468805,聯(lián)系人:宋女士,F(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。

注:報(bào)名人員應(yīng)保持報(bào)名登記表上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通,因個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由報(bào)名人員承擔(dān)。

3.報(bào)名要求:報(bào)名人員報(bào)名時(shí)攜帶本人近期一寸免冠照片2張,身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,退伍軍人還需提供退伍證原件及復(fù)印件,并如實(shí)填寫報(bào)名登記表。報(bào)名時(shí)請(qǐng)佩戴好口罩,并出示健康碼和行程碼。

(二)筆試

1.輔助人員崗(01)無筆試環(huán)節(jié);

2.文秘崗(02)筆試內(nèi)容為公文撰寫,總分值50分;

(三)面試

面試考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。其中,輔助人員崗(01)面試分值100分,文秘崗(02)面試分值各為50分。報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人有效身份證件至宿豫區(qū)城管局三樓會(huì)議室參加面試,抽簽決定面試順序,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。根據(jù)筆試和面試總成績(jī)確定后期參加體檢人員,總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

(四)體檢

體檢由宿豫區(qū)城市管理局統(tǒng)一組織,根據(jù)筆試和面試總成績(jī),按各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,因體檢不合格出現(xiàn)空缺的,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)確定;仍相同的,另行組織考試確定),體檢費(fèi)用由考生自理。

(五)考察、公示

體檢合格人員,由宿豫區(qū)城市管理局組織考察,考察合格人員公示3天,公示后無問題者作為擬聘用人員。

(六)聘用及待遇

考察公示結(jié)束后,由宿遷市鐘吾人力資源開發(fā)有限公司與擬聘用人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),并派遣到宿豫區(qū)城市管理局,工作地點(diǎn)為宿豫區(qū)轄區(qū)。聘用人員實(shí)行崗位管理,三年一聘。首次聘用含2個(gè)月試用期(有城管工作經(jīng)驗(yàn)的除外),試用期基本工資2000元/月,考核工資500元/月。試用期內(nèi),對(duì)不勝任崗位要求人員予以辭退。正式聘用人員基本工資2600元/月,考核工資1000元/月,按照《江蘇省勞動(dòng)合同條例》規(guī)定為被聘用人員繳納五險(xiǎn)。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,杜絕弄虛作假、徇私舞弊。監(jiān)督電話:宿豫區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組0527-84468837。

五、本簡(jiǎn)章由宿豫區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)解釋。  

附件:宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員報(bào)名登記表.docx   

                                                                    宿遷市宿豫區(qū)城市管理局

                                                                            2022年8月5日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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