杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
此次共有3家事業(yè)單位面向社會公開招聘16名工作人員。具體招聘單位、崗位、人數(shù)、條件詳見《2022年杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位招聘計(jì)劃表》（附件1）。
二、招聘對象和基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律。
3.品行端正，自愿從事基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作，熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)。
4.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格要求，能勝任崗位工作。
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
三、招聘程序
發(fā)布招聘公告，網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用。資格審查貫穿招聘全過程。
四、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)
1.網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間：發(fā)布公告起至2022年4月24日17時(shí)。每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)考人員通過電子郵件形式投遞報(bào)名材料，郵件主題請注明“報(bào)考崗位+姓名”，郵箱及聯(lián)系方式詳見《2022年杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位招聘計(jì)劃表》（附件1），報(bào)考人員須按崗位要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。
2.報(bào)名材料：
（1）報(bào)名表（WORD版）；
（2）近期免冠電子證件照（注：報(bào)考崗位+姓名）；
（3）承諾書（附件3）電子版；
（4）本人身份證（正反面）原件電子版；
（5）報(bào)考崗位有戶籍要求的需提供戶口簿相關(guān)頁面原件電子版；
（6）學(xué)歷及學(xué)位證書原件電子版和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊備案表，2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供推薦表和就業(yè)協(xié)議書原件電子版（如學(xué)校網(wǎng)簽無法提供的，須提供學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍證明）；
（7）相關(guān)專業(yè)資格證書及其它需要提供的相關(guān)證件(證明)原件電子版；
（8）報(bào)考崗位要求工作經(jīng)歷的，需提供縣（區(qū)）級及以上社保部門出具的單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證（公章）、勞動（聘用）合同原件電子版。有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，若合同中不能體現(xiàn)所從事的崗位類別，還需提供單位證明原件電子版；
（9）留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷、學(xué)位證書》和駐外使領(lǐng)館開具的《留學(xué)回國人員證明》原件電子版。
2.資格初審。時(shí)間：發(fā)布公告起至2022年4月26日。由招聘單位及主管部門對報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行資格初審。
3.改報(bào)。通過資格初審且符合開考比例的，不能再報(bào)考其他崗位；未通過資格初審的，可改報(bào)一次崗位并接受資格審查，未及時(shí)改報(bào)的，視為放棄；對通過初審但報(bào)考崗位不開考的報(bào)考人員，由招聘單位或主管單位通知相關(guān)人員，通知后2天內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位，未及時(shí)改報(bào)的，視為放棄。
4.核減崗位。對有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，取消或酌情核減招考計(jì)劃，并在西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公告。
五、報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)名成功與否，以是否收到報(bào)名郵箱回復(fù)的郵件為準(zhǔn)。報(bào)考人員應(yīng)妥善保存郵箱的回復(fù)，作為已報(bào)名的憑證。招聘單位及主管單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過電子郵件向報(bào)名人反饋初審結(jié)果，報(bào)名材料不合格者將進(jìn)行電話通知。
2.報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，與身份證、戶口簿、學(xué)歷（學(xué)位）證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書及工作經(jīng)歷等相關(guān)證件（證明或合同）原件一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
3.報(bào)考年齡、執(zhí)業(yè)資格取得時(shí)間、工作經(jīng)歷時(shí)間統(tǒng)一計(jì)算截至公告發(fā)布之日。具體報(bào)考條件以《2022年西湖區(qū)衛(wèi)健局所屬部分事業(yè)單位招聘計(jì)劃表》（附件1）明確的為準(zhǔn)。
4.在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
5.專業(yè)條件由各招聘單位參照《2012年普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》、《2011年版本授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《2018年4月更新學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》、《2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》、最新版《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等，并結(jié)合崗位職責(zé)進(jìn)行審核。
6.具有各招聘崗位要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷。在全國普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考；在全國普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
7.留學(xué)回國人員需取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證和具有駐外使領(lǐng)館開具的《留學(xué)回國人員證明》。
8.此次招聘計(jì)劃中的放射崗位為緊缺崗位，報(bào)考人數(shù)不受開考比例限制。
9.本區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)同一經(jīng)費(fèi)形式的在編事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。
六、考試
考試包括筆試、資格復(fù)審、面試。
（一）筆試
1.筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的醫(yī)學(xué)專業(yè)科目，試卷滿分為100分。
2.各報(bào)名點(diǎn)在考前1周內(nèi)通知初審合格人員通過報(bào)名郵箱收取筆試準(zhǔn)考證電子版，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取的應(yīng)告知原因，否則視為放棄。
3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證記載為準(zhǔn)，報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證紙質(zhì)版和有效期內(nèi)的身份證，按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場和時(shí)間參加筆試。
4.考生可通過杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.hzxh.gov.cn/index.html）自行查詢筆試成績，不再另行告知。
5.成績公布后，按照筆試成績從高分至低分以招聘崗位1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對象。入圍面試人選通過杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
（二）資格復(fù)審
1.入圍面試的考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到各報(bào)名點(diǎn)提交所報(bào)崗位需要材料。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。如有列入面試對象者經(jīng)確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2.復(fù)審需要提交材料的說明：
（1）2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供：杭州市西湖區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表（附件2）；本人身份證（正反面）；推薦表和就業(yè)協(xié)議書（如學(xué)校網(wǎng)簽無法提供的，須提供學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍證明）及招聘計(jì)劃表中要求提供的其他材料原件及復(fù)印件。
（2）其他人員應(yīng)提供：杭州市西湖區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表（附件2）；本人身份證（正反面）；學(xué)歷及學(xué)位證書和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊備案表、按計(jì)劃表報(bào)考條件要求的相關(guān)專業(yè)資格證書及其它需要提供的相關(guān)證件(證明)；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員必須提供原單位簽字蓋章的同意報(bào)考證明；報(bào)考崗位要求工作經(jīng)歷的，需提供縣（區(qū)）級及以上社保部門出具的單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證（公章）、勞動（聘用）合同；有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，若合同中不能體現(xiàn)所從事的崗位類別，還需提供單位證明。
（3）留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷、學(xué)位證書》和駐外使領(lǐng)館開具的《留學(xué)回國人員證明》原件和復(fù)印件。
（三）面試
各報(bào)名點(diǎn)在面試前三日內(nèi)通知考生領(lǐng)取面試通知書。面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求以面試通知書為準(zhǔn)。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書或在面試前一天中午12點(diǎn)前經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的依次遞補(bǔ)，此時(shí)間之后放棄面試資格或未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄，不再遞補(bǔ)。
面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試，面試滿分為100分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入），面試成績合格分為60分，面試不合格者不能列入體檢、考察對象，面試成績當(dāng)場宣布。
七、體檢及考察
體檢、考察對象從面試成績合格者中按綜合成績(綜合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%），以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定，綜合成績相同時(shí)以筆試成績高的排位在前，筆試面試成績均相同則加試結(jié)構(gòu)化面試，加試成績高的確定為考察、體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知（人社部發(fā)〔2012〕65號》及其他公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為放棄。除以上文件規(guī)定的不進(jìn)行復(fù)檢項(xiàng)目外，考生對非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提交書面復(fù)檢申請，并于提交申請之日起10日內(nèi)完成復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》等相關(guān)文件執(zhí)行�？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患捌渲鞴懿块T負(fù)責(zé)組織實(shí)施。著重了解考察對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及與報(bào)名資格中明確的有關(guān)條件是否相符等情況。
體檢不合格（或放棄）的，考察不合格（或放棄、考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件）的，可在該崗位面試合格人員中按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢、考察實(shí)施前，國家、省、市出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
八、公示及聘用
經(jīng)考察合格的人員在杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.hzxh.gov.cn/index.html）公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有異議的，按規(guī)定程序辦理進(jìn)編和聘用手續(xù)。
公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，可依次遞補(bǔ)。公示期滿后放棄崗位的不再遞補(bǔ)。
杭州市西湖區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)對招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)，杭州市西湖區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委派駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程進(jìn)行監(jiān)督。
九、防控相關(guān)要求
為確保2022年杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位公開招聘報(bào)名工作安全有序進(jìn)行，請報(bào)考人員按《2022年招聘考試疫情防控指引》（附件4）提前做好報(bào)考準(zhǔn)備，如上級有新的防控要求和規(guī)定的，另行通知。
十、其他有關(guān)事項(xiàng)
1.公開招聘事業(yè)單位工作人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，參與招聘的相關(guān)人員與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、以及近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的關(guān)系，實(shí)行回避。
2.報(bào)考人員應(yīng)對本人所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、在考察過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，將取消應(yīng)聘資格，對已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
3.入圍的應(yīng)聘人員須協(xié)調(diào)原工作單位配合做好考察政審工作。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并及時(shí)處理好與原工作單位的人事勞動關(guān)系，逾期不能報(bào)到的；或2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2022年9月30日前畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書的；或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。
4.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國家人力資源和社會保障部第35號令）執(zhí)行。
5.我局未舉辦或委托任何單位開展事業(yè)單位公開招聘工作人員考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，所有輔導(dǎo)培訓(xùn)均系社會有關(guān)單位自發(fā)行為，與我局無關(guān)。
6.公告信息發(fā)布平臺為：杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.hzxh.gov.cn/index.html）。
本公告由杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局咨詢電話：0571-87997518。
杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局
2022年4月8日
附件1：2022年西湖區(qū)衛(wèi)健局所屬部分事業(yè)單位招聘計(jì)劃表.xls