為充實社區(qū)專職工作人員隊伍，提高社區(qū)服務(wù)管理水平，根據(jù)工作需要，廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處決定面向社會公開招聘社區(qū)專職工作人員3名，并委托廣州文峰教育科技發(fā)展有限公司負責(zé)具體招聘事宜。具體事項如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
社區(qū)專職工作人員3名，具體崗位如下：
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利；
2.年滿18周歲以上、35周歲以下(1986年3月15日至2004年3月15日出生)，身體健康；
3.根據(jù)屬地化管理要求，報考人員戶籍或常住地為廣州市；
4.熱愛社區(qū)工作，工作責(zé)任心強，具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社區(qū)服務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識；
5.具備國家承認的本科或以上學(xué)歷、學(xué)士或以上學(xué)位；
6.具備良好的品行和職業(yè)道德；
7.具備崗位所需的資格條件；
8.本次社區(qū)專職工作人員招聘約定最低3年服務(wù)期；
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）不得報考情形
有下列情形之一的，不得報名：
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；
2.曾因犯罪受到刑事處罰的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.因違反國家計劃生育政策被有關(guān)部門作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的；
4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.與城郊街各個社區(qū)“兩委”成員之間有夫妻、父母子女、兄弟姐妹等直系親屬關(guān)系的;
7.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其他情形。
本項所規(guī)定的處分（處理）期限的計算截止日期為2022年3月15日。
三、招聘程序
本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、公示、聘用等程序進行。
（一）報名時間、方式、地點
1.報名時間:2022年3月21日至2022年3月23日（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。
2.報名方式:現(xiàn)場報名
3.報名地點:廣州文峰教育科技發(fā)展有限公司（地址：廣州市從化區(qū)街口街府前路98號建設(shè)銀行16樓，咨詢電話：020－66333775）。
4.報名資料:《廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員報名表》（附件1），《報考誠信承諾書》（附件2），身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件各1份（須帶原件核對），中國高等學(xué)歷認證報告（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、學(xué)位認證（中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載），本人近期免冠小一寸彩色證件照2張，報考崗位所需要提供的證明材料。
5.報名前請自行下載填寫《廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員報名表》（附件1）及《報考誠信承諾書》（附件2），用A4紙打印，報名表及承諾書簽名需手寫。
6.為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低于1：3，達不到開考比例的取消或相應(yīng)減少該職位的招聘人數(shù)并予以公告。
（二）資格審查
對報考人員提交的資料進行審查，對符合條件的，予以受理報名，在招聘過程中，一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或提供的資料與事實不符的，即時終止考生報名資格。
資格審查后，對符合報考資格的考生發(fā)放準考證，準考證是考生參加招聘各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人有效身份證原件。遺失身份證原件的報考人員，需及時到公安部門申請領(lǐng)取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證進入考場參加考試。
（三）考試程序
本次考試綜合成績由筆試和面試兩項分數(shù)構(gòu)成。采用百分制，其中筆試成績占40％，面試成績占60％。各項成績和折算后的成績均保留小數(shù)點后兩位。
1.筆試：滿分為100分，以60分為合格分數(shù)線，按40%四舍五入保留小數(shù)點后兩位計入綜合成績。
（1）筆試具體時間和地點以準考證為準。
（2）筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試等。
（3）筆試成績于筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在相關(guān)網(wǎng)站及公眾號公布。按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例依合格筆試成績從高分到低分順序確定面試對象。如達不到1:3的，可按實際參加筆試人數(shù)確定面試人選。筆試成績達到合格線才能進入面試環(huán)節(jié)。
2.面試：滿分為100分，以60分為合格分數(shù)線，按60%四舍五入保留小數(shù)點后兩位計入綜合成績。
（1）面試人員名單、時間、地點：進入面試名單、面試時間及地點將在相關(guān)網(wǎng)站及公眾號進行公布。
（2）面試內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、語言表達能力和舉止儀表等方面。面試成績以60分為合格線，達不到合格線的，不得進入體檢和考察環(huán)節(jié)。
（四）體檢
以考生綜合成績從高分到低分排序等額確定體檢人員名單。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行，費用由考生自理。
體檢時間和地點將另行通知。如考生綜合成績相同的，則按照面試成績高低順序確定名次。如不按要求體檢或體檢不合格者不予聘用，按考生總成績由高分到低分依序遞補。體檢建議復(fù)查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。
（五）組織考察
體檢合格人選將被確定為考察對象�？疾靸�(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵守國家法律法規(guī)情況、業(yè)務(wù)能力、工作實績等，并提供工作經(jīng)歷勞動合同等證明材料，同時復(fù)核考生的報考資格�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格�？疾觳缓细窕蛘呖忌栽阜艞壠赣觅Y格的，可依次遞補考察人選。
（六）公示
根據(jù)考生考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員名單，并在相關(guān)網(wǎng)站和公眾號向社會公示5個工作日。公示期滿后無異議的，由從化區(qū)城郊街道辦事處辦理聘用手續(xù)。
四、聘用及相關(guān)待遇
（一）聘用人員必須在接到聘用通知后一個星期內(nèi)報到上崗，否則取消聘用資格，并按規(guī)定在綜合成績高低遞補人選。報考人員主動放棄的，按綜合成績從高到低依次等額遞補人選進行體檢、考察、公示和聘用。
（二）招聘人員為合同制工作人員，由廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處與其簽訂勞動合同，工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行試用期，試用期為2個月。試用期考核不合格的予以解除勞動合同。
五、其它事項
（一）考生填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動合同的，用人單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果應(yīng)由考生本人承擔(dān)。
（二）本次招聘不收取任何報考費用，不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。
（三）本次招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報考人員應(yīng)當(dāng)遵守疫情防控規(guī)定，并按照有關(guān)防控要求，做好相關(guān)工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時間調(diào)整的，由廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處會同廣州文峰教育科技發(fā)展有限公司綜合考慮各種因素合理安排。
（四）本方案未提及事項且上級有文件明確規(guī)定的事項，從其規(guī)定。
（五）本次招聘工作聯(lián)系方式
咨詢電話:020－66333775；咨詢時間:周一至周五(上午9:00-12:00；下午14:00-18:00)。
監(jiān)督電話：020-87909028（廣州市從化區(qū)城郊街黨建工作辦公室）
本公告解釋權(quán)歸廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處2022年社區(qū)專職工作人員招聘辦。
特此公告。
附件1：廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員報名表.docx
附件3：廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員公告.pdf
廣州市從化區(qū)城郊街道辦事處
2022年3月15日