為加強(qiáng)城市社區(qū)基層組織建設(shè)，進(jìn)一步加快柯城區(qū)社區(qū)工作者職業(yè)化、專業(yè)化進(jìn)程，根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定面向社會(huì)公開招聘一批社區(qū)專職工作者�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘名額
本次公開招聘社區(qū)專職工作者50名。其中公開招聘在1985年12月9日至1990年12月8日之間出生的人員8名；在1977年12月9日至1985年12月8日之間出生的人員42名；年齡在1977年12月8日之前出生的報(bào)名人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一年，歲數(shù)可放寬一年，以此類推，截止至1972年12月8日之后出生的人員。
二、招聘對象和條件
1、思想政治素質(zhì)較好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；
2、有志于社區(qū)工作，事業(yè)心責(zé)任感較強(qiáng)，具有吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力；
3、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，身體健康，無違法違紀(jì)記錄；
4、具有柯城區(qū)常住戶口的人員（以2013年12月9日的戶口所在地為準(zhǔn)）；
5、具有國家承認(rèn)的中專、高中及以上學(xué)歷；
三、招聘程序及辦法
（一）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2013年12月9日至10日(上午9:00-11:30，下午14:00－16:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：衢州市西區(qū)白云東大道30號無線電監(jiān)測大樓12樓（西區(qū)新華書店背面）柯城區(qū)民政局基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)科
3、報(bào)名材料：報(bào)名人員應(yīng)提供近期免冠一寸彩照2張和畢業(yè)證書、身份證、戶口簿（戶籍證明）等相關(guān)材料（證明）原件和復(fù)印件。確有特殊原因，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜上述相關(guān)證件材料外，還需隨帶代報(bào)人身份證原件及復(fù)印件。
4、資格審核：報(bào)考者需當(dāng)場填寫《衢州市柯城區(qū)公開招聘社區(qū)專職工作者報(bào)名表》，并接受現(xiàn)場資格審核，審核合格的，交納考試費(fèi)用40元（低保家庭考生憑有效證明免交考試費(fèi)用）。
5、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證：資格審查結(jié)束后，在區(qū)民政網(wǎng)上公布資格審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。
（二）考試
1、筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生，應(yīng)參加統(tǒng)一組織的筆試，招聘計(jì)劃數(shù)與參加考試人數(shù)比例達(dá)到1︰3方可開考，否則按比例核減招聘計(jì)劃數(shù)。筆試采用閉卷形式，滿分100分。筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》一門，考試范圍為公共基礎(chǔ)知識、社區(qū)工作業(yè)務(wù)知識、社區(qū)工作政策法規(guī)和寫作等。
2、面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰2的比例確定面試對象。如有自動(dòng)放棄的，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格的不得進(jìn)入體檢。
為更加確保面試的合理性，面向社會(huì)公開招聘的職位因進(jìn)入面試人數(shù)較多需分組進(jìn)行面試，按筆試成績分成二組，面試成績采用修正系數(shù)法計(jì)算，修正后的成績作為最終面試成績（精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。最終面試成績按以下公式計(jì)算：
修正后最終面試成績＝考生面試得分×修正系數(shù)（全部進(jìn)入面試考生得分平均值÷考生所在面試組面試得分平均值）。
即：修正系數(shù)＝（全部進(jìn)入面試考生面試得分之和÷全部進(jìn)入面試考生數(shù)）÷（該組考生面試得分之和÷該組考生數(shù)）。
3、成績計(jì)算。按考生的筆試成績和面試成績各占50%合成綜合成績（滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若綜合成績相同，大學(xué)生村官、現(xiàn)役軍人家屬和具有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書的人員排位在前，其它的以筆試成績高的排位在前）。
（三）體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1.5的比例確定體檢對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》執(zhí)行。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，體檢時(shí)均不做乙型肝炎表面抗原檢查。
考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。
（四）考核
在體檢合格人員中，根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例確定政審考核對象，考核工作由區(qū)紀(jì)委、人社局、民政局負(fù)責(zé)進(jìn)行，政審考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。自動(dòng)放棄考核或考核不合格的在體檢合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）錄用
對考核合格擬錄用人員在區(qū)民政網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)，由區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一分配至各街道相關(guān)社區(qū)，并與各街道簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員必須服從統(tǒng)一分配，錄用以后的有關(guān)管理政策和待遇，參照《柯城區(qū)城市社區(qū)專職工作者管理辦法（試行）》執(zhí)行。不按規(guī)定辦理錄用手續(xù)和簽訂勞動(dòng)合同的、不服從分配的和試用期（三個(gè)月）滿考核不合格的，取消錄用資格。
四、注意事項(xiàng)
1、報(bào)名所需材料的原件和復(fù)印件核對后，原件歸還。
2、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違法違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
3、本次社區(qū)專職工作者招聘工作由區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）負(fù)責(zé)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0570-3052110。
4、有關(guān)招聘信息可登陸柯城區(qū)民政網(wǎng)查詢。
報(bào)考咨詢電話：0570-3020170
柯城區(qū)民政網(wǎng)址：http://www.kcmz.com/
衢州市柯城區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二○一三年十二月二日
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