廈門火炬高技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)政務服務中心(以下簡稱政務中心)為隸屬于廈門火炬高新區(qū)管委會的二類事業(yè)單位，實行企業(yè)化管理，承擔高新區(qū)財政會計、機關后勤事務、新聞宣傳、企業(yè)服務、建設服務等工作。因工作需要，面向社會公開招聘工作人員8名�，F(xiàn)將有關事項公布如下：

　　一、招聘崗位

　　本次政務中心計劃招聘的工作人員將委派到管委會機關各處室工作。具體崗位、人數(shù)及資格條件見附件《廈門火炬高新區(qū)政務服務中心招聘崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

　　二、報考條件

　　報考人員應具備以下基本條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍并遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

　　(二)具有較高的綜合素質(zhì)和良好的職業(yè)道德;

　　(三)具有符合職位要求的工作經(jīng)歷和專業(yè)能力;

　　(四)具有全日制本科及以上學歷;

　　(五)身體健康，無重大疾病，能堅持正常工作;

　　(六)具有招聘崗位所要求的其它資格條件。

　　三、報名辦法

　　本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式，每人限報一個崗位。報名時間為：2017年3月14日至4月2日。

　　(一)提交報名信息。報考人員下載附件《政務服務中心考生報名表》(以下簡稱《報名表》)，如實填寫完整信息后于報名時間內(nèi)通過郵件(郵箱地址為：hj_wangdf@xm.gov.cn，文件名稱應為：崗位編號+姓名，照片應為：JPG格式的個人近期免冠照)提交。

　　報考人員對所填材料的真實性負責。資格條件的審核貫穿本次招聘全過程，凡弄虛作假或不符合報考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，立即取消其考試資格或錄用資格。

　　符合崗位條件的報名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達不到5：1的，原則上相應取消該崗位招聘，情況特殊的，招聘單位視情況可適當降低比例要求。

　　(二)資格初審及筆試通知。招聘單位對考生所提交的《報名表》相關信息進行初步審核及篩選，擇優(yōu)通知報考人員參加筆試。

　　四、考試

　　本次招聘采取筆試、面試相結合的方式。

　　(一)筆試

　　筆試采取閉卷方式進行，筆試內(nèi)容為崗位相關知識(即基礎知識、寫作能力)，卷面分為100分，合格線60分。

　　(二)資格復核

　　從筆試成績達到合格線的人員中按崗位擬聘人數(shù)1：3比例由高分到低分確定面試人選，不足1：3的，按實際人數(shù)確定。所有擬進入面試人選由招聘單位組織現(xiàn)場資格條件復核。資格復核需提供以下材料：身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、職稱或職業(yè)資格證及崗位資格條件要求的其它材料。

　　(三)面試

　　1.面試滿分為100分，合格線為60分;按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進入面試的人員面試合格成績不得低于70分。

　　2.面試采用結構化面試方式，主要測評報考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，由面試考官當場打分，當場公布面試成績。

　　(四)成績計算方法

　　筆試成績乘以40%、面試成績乘以60%后相加折算成綜合成績。

　　五、體檢與考核

　　按綜合成績高低和崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定進入體檢和考核人選。

　　(一)體檢。參照公務員錄用體檢標準，由招聘單位統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院集中體檢。

　　(二)考核。對體檢合格的報考人員，用人單位組織對其資格條件及是否需要回避等情況再次進行復核。

　　(三)遞補。報考人員自動放棄或因故被取消聘用資格，招聘單位可視情況決定是否按綜合成績排名依次遞補。

　　六、公示及辦理聘用手續(xù)

　　(一)公示。根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在火炬高新區(qū)官網(wǎng)(http://www.xmtorch.gov.cn)統(tǒng)一公示7個工作日。

　　(二)聘用。公示結果不影響聘用的，擬聘人員須在規(guī)定期限內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)的完整材料，否則視為放棄聘用資格。政務服務中心與其簽訂勞動合同，納入合同管理。

　　(三)待遇。相關薪酬待遇按照《廈門火炬高新區(qū)政務服務中心工作人員薪酬管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。

　　招聘簡章相關規(guī)定及未盡事宜由廈門火炬高新區(qū)管委會負責解釋。聯(lián)系電話：0592-5380044　

　　廈門火炬高新區(qū)管委會

　　2017年3月13日