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2016年河南省平頂山市教育局招聘教研員、科研員公告

時間:2016-06-04 22:45:30 點擊:

2016年平頂山市教育局招聘教研員、科研員公告

  為進一步加強我市教育教學研究工作,結(jié)合平頂山市教育局部分事業(yè)單位崗位空缺的實際情況,決定面向局屬學校公開招聘3名教研員到市教育局普通教育教學研究室(以下簡稱教研室),1名科研員到市教育局教育科學研究所(以下簡稱教科所),從事教研和科研工作。為切實做好本次招聘工作,特制定如下招聘簡章:

  一、招聘原則

  堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和“有編制、有崗位、有計劃”的要求,采取考試與考核相結(jié)合的辦法,嚴格按照工作程序,面向局屬學校招聘專業(yè)對口的一線教師。

  二、招聘條件

  (一)招聘對象

  具有大學本科及以上學歷,其中教研室教研員要求高中一線教師。所報考人員必須為局屬學校在編在崗教師。

  (二)應聘條件

  1.應聘基本條件

  (1)熱愛黨的教育事業(yè),具有良好的教師職業(yè)道德,為人正派作風務實,具有較強的團隊意識和合作精神。

  (2)具有現(xiàn)代教育理念,對本學科具有系統(tǒng)的、堅實的理論基礎和專業(yè)知識,在本市同學科教師中有較高的知名度和聲望。

  (3)有較強的教育科研能力;示范、指導學科教學的能力;組織管理、溝通和協(xié)調(diào)能力;以及語言表達、文字撰寫及運用信息技術(shù)的能力。

  (4)熱愛教科研工作,熱愛教研員、科研員職業(yè),能獨立組織全市范圍內(nèi)的教學研討、教師培訓及教科研活動。

  (5)教研室教研員年齡45周歲以下(1971年5月1日后出生)、教科所科研員年齡40周歲以下(1976年5月1日后出生)、具有本學科中學一級(含一級)以上專業(yè)職稱,并具有相應學科的教師資格證。

  2.教研員應聘必要條件:

  需具備以下條件之一。

  (1)省級優(yōu)質(zhì)課二等獎或市級優(yōu)質(zhì)課一等獎;

  (2)市級以上(含市級)名師;

  (3)省級骨干教師;

  (4)省、市級學術(shù)技術(shù)帶頭人(市人社局認定);

  (5)省、市級專業(yè)技術(shù)拔尖人才;

  (6)市教育局兼職教研員或擔任過學校教科(務)處主任、年級主任三年以上(含三年)(需提供相關(guān)單位正式任命文或聘書)。

  3.科研員應聘必要條件:

  以下三個條件需同時具備(2011年以后取得)。

  (1)市級名師、省級骨干教師或市教育科研特約科研員;

  (2)主持過市級教育科研規(guī)劃課題,并榮獲二等獎以上,或參與過省級教育科學規(guī)劃課題研究(限前三名)且獲二等獎以上;

  (3)獨立撰寫的教育教學論文在CN級期刊上發(fā)表1篇以上,或獲市級教科研論文評比一等獎2篇以上。

  三、招聘崗位

  高中數(shù)學、高中生物、高中化學教研員各1人,教科所科研員1人,共4人。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布通知

  在平頂山市教育局網(wǎng)站發(fā)布招聘方案通知。

  (二)組織報名

  所有應聘對象須持本人身份證、教師資格證、職稱證書、學歷(學位)證書、教育教學成果、業(yè)績材料原件與復印件(復印件需裝訂成冊)、《報名表》(平頂山市教育局網(wǎng)上下載),3張本人近期1寸免冠同底照片,按照應聘人員崗位條件和要求到市教育局教育教學研究室311現(xiàn)場報名,報名時間為2016年5月30日--6月3日。市教育局集中對報名資格進行審查和確認,報名人數(shù)和招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1,達不到招聘比例的所設崗位取消。

  (三)考試

  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行,總成績=筆試成績×30%+面試成績×60%+考核評議×10%。

  1.筆試:筆試滿分為100分,包括理論知識和學科專業(yè)知識。采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行,時間、地點,以《準考證》為準。成績在考試結(jié)束后1個工作日內(nèi)予以公布。

  2.面試:面試滿分為100分,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)1∶3確定面試對象。采取說課和業(yè)務能力答辯形式進行。面試成績當場宣布。

  3.同分優(yōu)先處理的辦法,總成績相同的,以面試成績較高者優(yōu)先;面試成績相同的,以學歷層次專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先。

  (四)考核與聘用

  考核滿分為100分,按照筆試和面試成績按崗位由高分到低分按照1:2的比例確定考核人選,重點考核應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作業(yè)績等情況。

  根據(jù)筆試、面試和考核評議的結(jié)果,按照崗位由高分到低分,等額提出擬聘人員名單。名單在教育局網(wǎng)站公示5個工作日。對公示無異議的,由市教育局黨委研究決定聘用人選,并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事調(diào)動手續(xù)。新聘用人員試用期半年。試用期滿考核不合格者,退回原工作單位。

  五、紀律與監(jiān)督

  對弄虛作假、偽造、涂改證件(證明)及其他不正當手段獲取考試、應聘資格,或在考試考核過程中作弊的,取消聘用資格。

  對違反工作紀律影響招聘工作的人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

  為維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎各界予以監(jiān)督。

  監(jiān)督舉報電話: 2629906 2629909

  2016年平頂山市教育局教研室、教科所招聘教研員、科研員報名表

  平頂山市教育局

  2016年5月26日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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